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Projektmanager:in (m/w/d)

Dedalus HealthCare Ges.m.b.H. ● Graz am 09. Juni 2026
Vollzeit – Berufserfahrung

Entgelt: 55.500 EUR (brutto jährlich)
Überzahlung inklusive Bonusregelung abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist selbstverständlich.

Projektmanager:in (m/w/d)

JR108482

Willst Du einen Job mit Bedeutung?
Und willst Du die Gesundheitsversorgung sicherer, besser und zuverlässiger machen?
Komm in unser Team!
Begleite uns als Projektmanager:in (m/w/d) bei Dedalus, einem der weltweit führenden Unternehmen für Healthcare-Technologie, in Graz, und leiste die beste Arbeit Deiner Karriere - mit einem nachhaltigen Beitrag für eine bessere Versorgung und einen gesünderen Planeten.

Deine Aufgaben:

* Du übernimmst die Gesamtverantwortung für die Steuerung und Koordination von Einführungsprojekten unserer Business Intelligence-Lösung beim Kunden
* Du stehst in enger Abstimmung mit den Kunden zur Sicherstellung der kundenorientierten Umsetzung der Projekte
* Du übernimmst die Verantwortung für Budget, Termine, Erfolg und vertragskonforme Umsetzung der Projekte
* Du koordinierst und steuerst die Projektteams und bist verantwortlich für das Coaching der Projektmitarbeiter
* Du dokumentierst den Projektverlauf sowie die Ergebnisse und erstellst kundenspezifische Umsetzungskonzepte

Dein Profil:

* Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Informatik, eHealth oder vergleichbare Ausbildung
* Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement, vorzugsweise im Gesundheitswesen
* Gute praktische Kenntnisse gängiger Projektmanagement-Tools, optimalerweise einschlägige Projektmanagementzertifizierungen
* Erfahrung mit Analyse, Reporting und Planung bzw. mit Datawarehouse-Lösungen sind von Vorteil
* Fundierte Kenntnisse im Umgang mit relationalen Datenbanken (MS SQL Server) sowie OLAP und MS Excel sind von Vorteil
* Analytische Fähigkeiten und Begeisterung für die IT im Gesundheitswesen
* Reisebereitschaft im Ausmaß von 2-4 Tagen pro Monat und Flexibilität sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab

Wir bieten Dir:

* Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt für eine langfristige Perspektive
* Verantwortungsvolle und spannende Aufgaben in einer zukunftsorientierten Branche
* Förderung von Tickets für den Öffentlichen Verkehr (Jahresticket Wien, Klimaticket etc.)
* Lebensmittelgutscheine flexibel einlösbar für deinen täglichen Einkauf
* Gruppenunfallversicherung die auch für private Unfälle gilt
* Private Krankenversicherung mit attraktiven Konditionen durch Gruppenrabatt
* Corporate Benefits mit Rabatten und Vergünstigungen

Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 55.500 EUR brutto pro Jahr (38,5 h/Woche) gemäß IT-Kollektivvertrag. Eine Überzahlung inklusive Bonusregelung abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist selbstverständlich.
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Motivationsschreiben inkl. Gehaltsvorstellung, Lebenslauf und Zeugnissen!
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Wir sind Dedalus - komm und werde Teil unseres Teams
Dedalus engagiert sich für ein motivierendes und wertschätzendes Arbeitsumfeld, das die Leidenschaft widerspiegelt, mit der unsere Mitarbeitenden unsere Mission verfolgen: Ärzt:innen und Pflegekräfte dabei zu unterstützen, eine bessere Versorgung für ihre Gemeinschaften zu ermöglichen.
Wir fördern eine Unternehmenskultur, in der Lernen und Innovation ausdrücklich erwünscht sind. Gemeinsam verbessern wir klinische Zusammenarbeit und Prozesse und leisten einen bedeutenden Beitrag für Millionen von Menschen weltweit. Jeder Mensch ist Ausgangs- und Zielpunkt unserer Aktivitäten - und letztlich der wichtigste Nutznießer. Deshalb sind wir stolz auf das, was wir jeden Tag tun.
Unser Unternehmen wird von einer vielfältigen Gemeinschaft aus 7.600 Mitarbeitenden in mehr als 40 Ländern getragen, die gemeinsam Innovationen vorantreiben und bessere Gesundheitslösungen für Millionen von Patient:innen weltweit entwickeln. Wir sind die Menschen von Dedalus.
Bewerbungsschluss: 19. Juni 2026
Bei Dedalus beginnt Innovation mit Inklusion. Als Unternehmen, das von starken Werten getragen wird, wissen wir: Vielfalt und Inklusion sind entscheidende Erfolgsfaktoren für nachhaltiges Wachstum. Unsere internationale Präsenz verbindet Menschen auf der ganzen Welt. Wir setzen uns dafür ein, unterschiedliche Hintergründe, Fähigkeiten und Erfahrungen wertzuschätzen und ein Umfeld zu schaffen, das die Vielfalt der Gemeinschaften widerspiegelt, für die wir arbeiten.
„Pursuing Diversity and Inclusion" ist einer unserer Kernwerte und Teil unserer „Dedalus DNA". Wir gestalten eine respektvolle, diverse und inklusive Arbeitsumgebung, indem wir die individuellen Bedürfnisse, Perspektiven und Potenziale aller anerkennen. Dedalus steht für Vielfalt, Inklusion, Chancengleichheit und Gleichberechtigung - und verpflichtet sich zu einer sicheren und wertschätzenden Kultur, in der jede und jeder sein bzw. ihr volles Potenzial entfalten kann.
Unser Engagement für Vielfalt und Integration
Das Leben fließt durch unsere Software
#LI-PA1

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • Datawarehouse (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • MS SQL Server (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • OLAP (Grundkenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • Business Intelligence (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • MS Excel (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Projektmanagement-Tools (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Der Bewerber sollte Erfahrung im Gesundheitswesen haben und Kenntnisse im Projektmanagement sowie im Umgang mit relationalen Datenbanken mitbringen.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, Informatik, eHealth oder vergleichbare Ausbildung.

Sprachkenntnisse

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Reisetätigkeit

Ja

Reisebereitschaft im Ausmaß von 2-4 Tagen pro Monat.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 55.500 EUR (brutto jährlich)
Überzahlung inklusive Bonusregelung abhängig von Qualifikation und Erfahrung ist selbstverständlich.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: Ja
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja

Förderung von Tickets für den Öffentlichen Verkehr (Jahresticket Wien, Klimaticket etc.).

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: k.A.
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit attraktivem Gehalt für eine langfristige Perspektive; Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 55.500 EUR brutto pro Jahr (38,5 h/Woche). Es ist eine Überzahlung inklusive Bonusregelung abhängig von Qualifikation und Erfahrung vorgesehen.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.

Lebensmittelgutscheine flexibel einlösbar für deinen täglichen Einkauf.

Standort

Anschrift:
Dedalus HealthCare Ges.m.b.H.
Reininghausstraße 13
8020 Graz, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Die Dedalus Gruppe ist der führende Anbieter von Gesundheits- und Diagnosesoftware in Europa und einer der größten weltweit. Das Unternehmen ermöglicht eine revolutionäre digitale Transformation von landesweiten Gesundheitssystemen.

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