Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- Datacenter (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- HPE (Grundkenntnisse)
- storage (Grundkenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- Cloud (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- IT-Infrastruktur (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Managed Services (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Networking (Grundkenntnisse)
- Server (Grundkenntnisse)
Die Rolle ist vertriebs‑ und accountfokussiert; technische Implementierung und operativer Betrieb werden durch Presales- und Service-Teams übernommen.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Berufserfahrene; mehrjährige Erfahrung im B2B-Lösungsvertrieb wird vorausgesetzt.
Schulabschlüsse
k.A.
Sprachkenntnisse
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse.
Reisetätigkeit
Ja
Führerschein B und Reisebereitschaft innerhalb der Region.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: Ja
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Entlohnung nach IT-Kollektivvertrag mit möglicher Überzahlung je nach Qualifikation/Erfahrung; Zusatzleistungen wie Mitarbeiterrabatte, Zuschuss zum Fitnessstudio, Workation, Prämien ab 5 Jahren Unternehmenszugehörigkeit.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Mitarbeiterrabatte; modernstes IT-Equipment; Firmenrad-Leasing
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit (Gleitzeit bis 9 Uhr und ab 15 Uhr), Home-Office-Möglichkeiten und die Möglichkeit zu stundenweisem Urlaubskonsum.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
Moderne Arbeitsplätze
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote, unter anderem über die myMAIT Acadamy; strukturierte Einschulungsphase und Onboarding mit Buddysystem.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: Ja
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: k.A.
Gratis Kaffee und Tee an allen Standorten; frisches Obst wird angeboten.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Die MAIT Gruppe ist mit mehr als 200 Millionen EUR Umsatz und über 7.000 Kunden der Partner für innovative digitale Lösungen.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Mitarbeiterrabatte, Prämien für Unternehmenszugehörigkeit, Mitarbeiterevents und modernstes IT Equipment.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Eine offene Unternehmenskultur mit Teamgeist und Motivation - alle bei MAIT sind per „Du“. Home-Office-Möglichkeiten und gelebte Gleitzeit.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
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