Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- Android (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- iOS (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- Requirement Engineering (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Agile Methoden (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- App Store Prozesse (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Sicherheit/Privacy (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Usability- und Funktionstests (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Fokus auf mobile App-Produktmanagement inkl. iOS/Android-Lifecycle, App-Store-Prozesse sowie test- und privacy-orientierte Umsetzung in agilen Vorgehensweisen.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Projekt- und Bereichsleitung
Verstärken Sie unser Team im Fachbereich Projektmanagement. Im Product Chapter entwickeln wir kund:innenorientierte Produkte und Services. Sie verantworten die Roadmap und betreuen die Produkte über den gesamten Lebenszyklus.
Schulabschlüsse
Abgeschlossenes Masterstudium (FH, Universität) oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung.
Sprachkenntnisse
Sehr gute Deutschkenntnisse.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 4.309 EUR (brutto monatlich)
Kollektivvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab EUR 4.309,51 (laut KV 2026) zuzüglich einer monatlichen leistungsorientierten Entlohnung iHv. EUR 425,08 (bei 100% Zielerreichung). Je nach fachlicher Qualifikation und Erfahrung Möglichkeit einer höheren, marktkonformen kollektivvertraglichen Einstufung.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Kollektivvertragliches Bruttomonatsgrundgehalt ab EUR 4.309,51 (KV 2026) plus monatliche leistungsorientierte Entlohnung iHv. EUR 425,08 bei 100% Zielerreichung; mögliche höhere Einstufung je nach Qualifikation und Erfahrung.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Ein umfangreiches internes Bildungsprogramm sowie jährliche Mitarbeiter:innengespräche.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Als Österreichs führendes Energieunternehmen setzt VERBUND auf erneuerbare Energien wie Wasser, Wind und Sonne sowie auf grünen Wasserstoff als Zukunftstechnologie.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
Das Unternehmen bietet Benefits wie Home Office, Mitarbeiterevents, Mitarbeitervergünstigungen, Verpflegung, flexible Arbeitszeiten, Barrierefreiheit, Diversitätsmanagement und Erreichbarkeit.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsgermany.de.

