Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- CSS3 (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- HTML5 (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Javascript (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Accessibility-Testing-Tools (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- EN 301 549 (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- PDF/UA (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Screenreaders (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- WCAG (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Fokus auf Accessibility-Testing von Websites und mobilen Anwendungen nach WCAG/EN 301 549 sowie PDF/UA; Einbindung von Screenreader- und browserbasierten Testverfahren und Dokumentation per Accessibility-Reports.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
k.A.
Sprachkenntnisse
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 3.954 EUR (brutto monatlich)
monatliches IT-KV Mindestgehalt beträgt EUR 3.954,00 brutto (ST1 Regelstufe).
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
monatliches IT-KV Mindestgehalt: EUR 3.954,00 brutto (ST1 Regelstufe).
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeiten und Home Office.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Mit einem Team von rund 280 hochqualifizierten Mitarbeiter:innen an unseren Standorten in Wien, Graz und Linz, sind wir ständig bestrebt, uns weiterzuentwickeln und zu wachsen.
Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsgermany.de.

