Entwickler für Prozess- und Dokumentenmanagement (DMS) (m/w/d)
PSC Public Software & Consulting GmbH ● Raaba am 25. Nov. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 100%
Entgelt: 2.473 – 3.708 EUR (brutto monatlich)
Die Verdienstmöglichkeit bewegt sich je Ausbildung und Erfahrung zwischen EUR 2.473,00 und EUR 3.708,00 brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung (38,5 Std.).
Entwickler für Prozess- und Dokumentenmanagement (DMS) (m/w/d)
* Raaba
* Ab sofort
* Vollzeit
Die PSC (Public Software & Consulting, www.psc.at) mit Sitz in Raaba betreut mehr als 300 Gemeinden in allen IT- Belangen der Verwaltung. Wir sind ein stark wachsendes Unternehmen und suchen Verstärkung für unser Team im Prozess- und Dokumentenmanagement.
Das Besondere an diesem Job?
Wir bieten eine abwechslungsreiche und breit gefächerte Mitarbeit in einem kompetenten und engagierten Team mit interessanten Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das zählt zu Ihren Aufgaben:
* Installation und Konfiguration des eingesetzten Softwaresystems hinsichtlich der benötigten Prozesse
* Selbstständige und verantwortungsbewusste Denkweise in der Umsetzung von Projekten gemeinsam mit unseren Kunden
* Gezielte Weiterentwicklung einzelner Produktkomponenten
* Migration von Kundendaten von Fremdsystemen in unsere Software
* Technische Weiterentwicklung des Produktes, sowie Umsetzung von Kundenwünschen
* Applikation-Tests, Updatemanagement
* 3rd-Level-Support im Bereich Prozess- und ERP- Lösungen
Das bringen Sie mit:
* Erfahrung im technischen Consulting und der Umsetzung von Kundenwünschen
* Idealerweise Erfahrung in der Einführung und Migration von ERP-Systemen
* Sehr gute Allgemein-Kenntnisse im Bereich Windows Server und SQL-Server
* Grundlegendes Verständnis von Algorithmen und Datenstrukturen
* Erfahrung in der Entwicklung von Webanwendungen
* Erfahrung im Scripting bzw. Programmierkenntnisse (JavaScript)
* Bereitschaft zur regelm. Weiterbildung
Es erwartet Sie:
* Ein attraktives Arbeitsumfeld in einem dynamischen Unternehmen
* Individuelle und ausführliche Einschulung in Ihre Aufgabenbereiche
* Eine wertschätzende „Du-Mentalität" innerhalb des Unternehmens und in der Kundenkommunikation
* Interessante, vielfältige und herausfordernde Aufgaben, intensiver Austausch mit internen und externen Partnern
* Flexible Arbeitszeiten/Home-Office/Social Benefits
* Eine Bezahlung laut Kollektivvertrag mit Bereitschaft zur Überzahlung
* Homeoffice
* Krisensicherer Arbeitsplatz
* Mitarbeiterevents
* Gestütztes Mittagessen
* Zentrale Lage
* Weiterbildungen
Die Anstellung erfolgt laut IT-Kollektivvertrag. Die Verdienstmöglichkeit bewegt sich je Ausbildung und Erfahrung für die Stelle zwischen EUR 2.473,00 und EUR 3.708,00 brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung (38,5 Std.) und kann entsprechend Qualifikation und Berufserfahrung auch höher sein.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen und freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen. Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen - inkl. des frühestmöglichen Eintrittstermins per smart bewerben
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Kontakt
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- SQL Server (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Windows Server (Ausgezeichnete Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- Javascript (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- ERP-Systeme (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Technologische Schwerpunkte liegen auf Windows Server, SQL Server sowie Webanwendungen und Scripting.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Erfahrung im technischen Consulting und der Umsetzung von Kundenwünschen, idealerweise Erfahrung in der Einführung und Migration von ERP-Systemen.
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 2.473 – 3.708 EUR (brutto monatlich)
Die Verdienstmöglichkeit bewegt sich je Ausbildung und Erfahrung zwischen EUR 2.473,00 und EUR 3.708,00 brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung (38,5 Std.).
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Eine Bezahlung laut Kollektivvertrag mit Bereitschaft zur Überzahlung.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Homeoffice, Mitarbeiterevents, Gestütztes Mittagessen, interessante Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeiten/Home-Office/Social Benefits
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 100%
Ein attraktives Arbeitsumfeld in einem dynamischen Unternehmen.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Interessante Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Gestütztes Mittagessen.
Standort
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Wir sind ein stark wachsendes Unternehmen.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Gestütztes Mittagessen, Social Benefits, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Ein attraktives Arbeitsumfeld in einem dynamischen Unternehmen.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
Mitarbeiterevents.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsgermany.de.

