Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- ORBIS (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Erfahrung mit Krankenhausinformationssystemen wie ORBIS wird als großer Pluspunkt angesehen.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Abgeschlossene Ausbildung im medizinisch-technischen / medizinisch-pflegerischen Bereich.
Sprachkenntnisse
Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift.
Reisetätigkeit
Ja
Reisebereitschaft von ca. 60%.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 45.000 EUR (brutto jährlich)
Überzahlung zzgl. Prämienregelung je nach Qualifikation/Erfahrung möglich.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: Ja
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja
Aktuelles Firmenhandy mit Dual-Sim (Android oder iOS) auch zur privaten Nutzung; gesamte Hardware- und Softwareausstattung für ein angenehmes Arbeiten im Homeoffice; Möglichkeit eines Jobtickets.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Die Tätigkeiten finden überwiegend im Homeoffice statt, was dir Flexibilität ermöglicht.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: Ja
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Durchführung von Schulungen und Präsentationen für Kunden, um sie über neue Funktionalitäten in Software-Releases zu informieren.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Möglichkeit eines Jobtickets.
Standort
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Die 1982 in Florenz gegründete Dedalus Gruppe ist führender Anbieter von Gesundheits- und Diagnosesoftware in Europa und einer der größten der Welt.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
regelmäßige Teamaktivitäten
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
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