Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- C++ (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- IBM Rational Rhapsody (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Confluence (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- GIT (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Grafana (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Jenkins (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Jira (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Kibana (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SVN (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Fokus auf Embedded Softwareentwicklung und Zeitkritische Anwendungen.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Technischer Abschluss, vorzugsweise Master, in Systemtechnik, Software-Architektur, Informatik, Informationstechnologie oder einem verwandten Bereich.
Sprachkenntnisse
Verhandlungssichere Englischkenntnisse sind erforderlich; Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 60.000 EUR (brutto jährlich)
Marktgerechtes Bruttogehalt von EUR 60.000 p.a., anpassbar je nach Qualifikation und Berufserfahrung.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: Ja
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja
Homeoffice, mobile Geräte, Mitarbeitervergünstigungen, Jobticket.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeitmodelle, Unterstützung zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Weihnachtsurlaub/Fenstertagregelung.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.
Kleine Büroeinheit: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.
Barrierefrei: Ja
Homeoffice-Anteil: k.A.
Moderne Office-Infrastruktur.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: Ja
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Möglichkeit zur Teilnahme an regelmäßigen Trainings (technische und persönliche Entwicklung).
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: Ja
Homeoffice, mobile Geräte, flexible Arbeitszeiten, Betriebsgastronomie mit Essensrabatt, kostenlose Getränke und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
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