DVT Daten-Verarbeitung-Tirol GmbH ● Innsbruck am 18. Feb. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 50%
Entgelt: 44.500 EUR (brutto jährlich)
Mindestgehalt brutto laut IT-Kollektiv, Überzahlung je nach Erfahrung möglich.
Die DVT-Daten-Verarbeitung-Tirol GmbH ist der IT-Dienstleister des Landes Tirol. Neben klassischen Rechenzentrumsaufgaben liegt ein weiterer Schwerpunkt in der Konzeption verschiedener Kundenanforderungen sowie deren Implementierung zu anspruchsvollen Individualanwendungen. Auf Grund der vielfältigen Anforderungen unserer Kunden bieten wir interessante IT-Projekte, welche das gesamte Spektrum der Informationstechnologie abdecken.
Auf Basis der starken Nachfrage nach unseren Lösungen durch unsere Kunden erweitern wir unser Team und suchen einen
System Engineer Linux (m/w/d)
Die DVT betreibt für das Land Tirol eine komplexe IT-Infrastruktur mit ca. 800 Servern und über 4.500 PCArbeitsplätzen basierend auf den Systemen Linux, VMware und Microsoft. Diese IT-Infrastruktur wird durch verschiedene organisatorische und technische Sicherheitsmechanismen abgesichert. Die DVT ist nach dem IT-Sicherheitsstandard ISO/IEC 27.001 zertifiziert. Als System Engineer Linux verstärkst Du unser Team in der Weiterentwicklung und im laufenden Betrieb der zentralen Linux Server Infrastruktur sowie darauf aufbauender Systeme und Anwendungen.
DEINE AUFGABEN:
* Sicherstellung des laufenden Betriebes der heterogenen Server Infrastruktur (Patchmanagement, Security, Standardisierung, Automatisierung, etc.)
* Optimierung und Weiterentwicklung der Linux Server Infrastruktur
* Optimierung und Weiterentwicklung der Container Umgebung (RedHat OpenShift)
* Begleitung und Umsetzung von IT-Projekten im Rechenzentrumsumfeld
* Evaluierung und Implementierung neuer Technologien im Umfeld einer Enterprise Server Infrastruktur
DEINE QUALIFIKATION:
* abgeschlossene IT-Ausbildung
* hohe Affinität zur IT, insbesondere IT-Infrastruktur und IT-Security
* Erfahrung mit etablierten Scripting-Sprachen (Bash, Python, etc.) von Vorteil
* Erfahrung mit modernen Technologien (Kubernetes, Configuration-Management, etc.) von Vorteil
* analytische Fähigkeiten sowie eigenständiges und zielgerichtetes Arbeiten
* freundliches Auftreten mit ausgeprägter Kommunikations- und Teamfähigkeit
UNSER ANGEBOT:
* abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem etablierten Rechenzentrum
* Unterstützung durch ein modernes Tool-Set
* breites Spektrum an Herstellern und Technologien
* flexible Arbeitszeiten
* Essenszuschuss
* Jobticket
* Möglichkeit für Homeoffice
* individuelle Fortbildungen
* zentraler Bürostandort in Innsbruck
Für diese spannende Position gilt ein jährliches Mindestgehalt von EUR 44.500,00 brutto laut IT-Kollektiv. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und sind bereit, deine Qualifikationen und Erfahrungen mit einer marktgerechten Überzahlung zu honorieren!
Du fühlst dich angesprochen? Dann sende uns deine aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und Foto entweder per smart bewerben oder an DVT-Daten-Verarbeitung-Tirol GmbH, Adamgasse 22, 6020 Innsbruck.
Wir freuen uns auf dich!
Axians ICT Austria GmbH ● Innsbruck am 09. Dez. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 50%
Entgelt: 4.000 EUR (brutto monatlich)
Überzahlung je nach Qualifikation bzw. Erfahrung möglich.
Senior Cloud Engineering
* Vollzeit
* Hybrid
* Mit Berufserfahrung
* 10.11.25
* Salzburg, Österreich / Linz, Österreich / Innsbruck, Österreich / Wolfurt, Österreich / Wien, Österreich
Über uns
Axians ICT Austria GmbH arbeitet in strategischen Partnerschaften in der IT-Dienstleistung mit über 30 Jahren Erfahrung. Im Bereich Cloud & Managed Services betreiben wir drei Rechenzentren, bieten eine Private Cloud an und unterstützen unsere Kund*innen beim Outsourcing von IT. Mit automatisierten Compute- und Storage-Infrastrukturen decken wir den kompletten Life-Cycle unter einem Dach ab, um Virtualisierung von Morgen zu gestalten.
Das Team Cloud Services freut sich über Unterstützung für unkonventionelle, ideenreiche und neue Möglichkeiten in Wien, Innsbruck, Linz, Salzburg oder Wolfurt.
Du bist bereit als Cloud Engineer durchzustarten? Dann bewirb dich bei uns!
Deine Mission
* Du konzipierst, implementierst und betreibst Azure-Infrastrukturen - von Netzwerk und Security bis zu Automatisierung und Deployment.
* Du begleitest Unternehmen bei der Einführung, Weiterentwicklung und Optimierung von Azure-Services, immer mit Fokus auf technische Exzellenz und organisatorische Passfähigkeit.
* Du entwickelst Infrastructure-as-Code-Lösungen mit Terraform oder Bicep und nutzt PowerShell zur Automatisierung wiederkehrender Aufgaben.
* Du richtest Entra ID, Conditional Access und Governance-Strukturen ein und berätst zu Identity- und Access-Strategien.
* Du gestaltest Azure DevOps Pipelines für CI/CD, Automatisierung und Infrastruktur-Deployments.
* Du führst Workshops und Reviews mit Kundenteams durch, um Cloud-Strategien, Architekturen und Betriebsmodelle zu entwickeln.
* Du dokumentierst Lösungen klar und nachvollziehbar - als Grundlage für Betrieb, Wissenstransfer und Weiterentwicklung.
Das macht dich besonders
* Mehrjährige Erfahrung in Microsoft Azure Infrastructure Services (Compute, Network, Storage, Security, Monitoring)
* Fundierte Kenntnisse in Terraform, Bicep und PowerShell
* Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Azure DevOps Pipelines (CI/CD) sowei ein tiefes Verständnis von Entra ID und modernen Identity- & Access-Konzepten
* Fähigkeit, technische Zusammenhänge verständlich zu vermitteln - in Projekten, Workshops und Kundengesprächen
* Ein ausgeprägtes Beratungsverständnis: Du denkst lösungsorientiert, kommunizierst klar und kannst technische Empfehlungen im Geschäftskontext einordnen, um Kunden wirklich weiterzubringen
* Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an Teamarbeit in einem interdisziplinären Umfeld helfen dir erfolgreich zu sein.
Das bieten wir dir
* Flexible Arbeitszeitgestaltung: gestalte deine Arbeitszeit nach deinen Bedürfnissen- mit Gleitzeit ohne Kernzeit, Teilzeit-, Home-Office-Möglichkeit - und finde deine Balance zwischen Familie, Freizeit und Weiterbildung
* Attraktive Benefits: genieße Essens- und Mobilitätszuschüsse, Jobrad, die Möglichkeit zu Workation und eine extra Urlaubstag bei Geburt deines Kindes
* Umfassende Gesundheitsangebote: nutze unsere vielfältigen Gesundheitsangebote wie Vorsorgeuntersuchungen, Berufsunfähigkeitsabsicherung, kostenfreier Zugang zu Instahelp u.v.m.
* Welcome im #TeamAxians: dein Buddy unterstützt, vernetzt und begleitet dich vom ersten Tag an und hilft dir deinen Platz bei uns zu finden
* Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten & Vernetzung: profitiere von unserer VINCI Academy, Mentoring Programmen und Netzwerktreffen, um dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln
* Gemeinsame Aktivitäten und Events: feiere gemeinsam mit uns große und kleine Erfolge bei Weihnachtsfeiern, Sommerfesten, Teamevents und genieße die Teilnahme an sportlichen Events
Für diese Vollzeitbeschäftigung gilt ein monatliches Bruttogehalt iHv 4.000,- Euro und je nach Qualifikation bzw. Erfahrung bieten wir eine entsprechende Überzahlung.
Haben wir dein Interesse geweckt?
Mona Hutegger-Weiermayer freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen!
Solltest du nicht alle Anforderungen erfüllen, jedoch motiviert sein, Teil des #TeamAxians zu werden, bewirb' dich trotzdem gerne und überzeuge uns mit deiner Motivation und Persönlichkeit.
Wir bei Axians leben, fördern und schätzen die Vielfalt, somit freuen wir uns über alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Religionszugehörigkeit oder Beeinträchtigung.
Wir sind stets bestrebt ein noch inklusiverer Arbeitgeber zu sein und möchten Menschen mit Beeinträchtigungen ausdrücklich ermutigen, sich zu bewerben. Falls du Fragen dazu hast, melde Dich gerne bei unserer Inklusionsbeauftragten Ingrid Weinzettl (per Telefon/ Chat/ Video unter+436648513705 oder per Mail: ingrid.weinzettl@axians.at)
Das Mitsenden eines Fotos kann gerne ausbleiben, da wir uns ohnehin einen persönlichen Eindruck verschaffen möchten.
Ansprechpartner
Mona Hutegger-Weiermayer
Online bewerben
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Mona Hutegger-Weiermayer
Telefon: +43 664 8513705
Greentube GmbH ● Wien am 27. Feb. 2026
Vollzeit – Unternehmensführung
Entgelt: 78.000 – 83.000 EUR (brutto jährlich)
Wettbewerbsfähiges Grundgehalt, 14 Gehälter.
Team Leader Games Operations & Delivery (f/m/d)
* Greentube GmbH
* Vienna
* Fulltime
* Published: 2026-02-18
This role shares leadership responsibility with the Technical Lead and holds disciplinary leadership for the team. Acting as a key interface between technology, people, and operations, the Team Leader ensures smooth collaboration within the team and across departments while creating a structured, motivating, and high-performing working environment.
With a strong background in games operations and delivery, the role balances day-to-day operational leadership with people development, resource planning, and cross-functional coordination, ensuring both business continuity and team growth.
Your tasks
* Lead the team's operational priorities, ensuring transparency, focus, and timely resolution of ongoing topics and escalations
* Act as the primary people leader for the team, covering HR-related topics such as development, performance management, conflict resolution, motivation, and labor-law-related matters
* Manage team resources on an operational level, including vacation planning, time compensation, and workload balancing in line with business needs
* Drive effective collaboration within the team and with internal and external stakeholders, acting as a central interface across departments
* Establish and maintain efficient meeting structures, communication routines, and a well-maintained team knowledge base
* Lead onboarding and integration of new team members, ensuring cultural fit, clarity of expectations, and smooth ramp-up
* Support recruitment activities together with the Technical Lead, from role definition to candidate selection
* Enable continuous knowledge sharing and ensure critical know-how is transferred and retained within the team
* Contribute to team development by supporting individual career paths, development plans, and regular performance feedback in close alignment with the Technical Lead
* Share responsibility for cost-center topics and act as an interface to Controlling and Accounting
Your profile
* Several years of experience in operations or support environments, ideally within the iGaming industry
* First hands-on experience in leading teams, with a strong interest in people development and disciplinary leadership
* Educational background in Computer Science, Business, or a related field (HTL, Bachelor's, or equivalent professional experience)
* Solid understanding of the software product lifecycle and operational delivery processes
* Experience communicating effectively across different levels of an organization and with external partners
* Strong organizational and coordination skills, combined with a proactive and structured working style
* Confident use of MS Office tools; familiarity with Jira and Confluence is an advantage
* Excellent command of written and spoken English; additional languages are a plus
* Team-oriented mindset with strong communication skills and a clear motivation for continuous personal and professional development
Our offer
We believe great work happens when people feel supported, inspired, and balanced. By supporting our employees, we create an environment where everyone thrives and reaches their full potential. That's why we provide:
* Flexible working hours and a hybrid model that fit your lifestyle, backed by a strong culture of work-life balance
* A dedicated training budget to explore new skills, deepen your expertise, and shape your career journey
* A welcoming office atmosphere at our Vienna HQ with daily fresh fruit, a wide range of teas, fair-trade coffee, and meals at our company-subsidized restaurant
* Subsidized public transportation, plus access to pool e-bikes and e-cars -- for both business and personal use
* Plenty of ways to stay active and connected, from our on-site fitness room and MyClubs app points to regular sports and company events
* Attractive local employee discounts and healthcare benefits that make everyday life a little easier
* We are proud to offer a competitive base salary range of 78.000 - 83.000 EUR gross/year (paid in 14 salaries), thoughtfully designed to align with industry standards, taking into consideration the candidate's qualifications, skills, and relevant experience
About Greentube
Greentube GmbH, the global interactive unit of NOVOMATIC, is a leading developer and supplier of iGaming solutions. Greentube is a wholly-owned subsidiary of the NOVOMATIC Group, one of the biggest producers and operators of gaming technologies and one of the largest integrated gaming companies in the world. Greentube's industry leading omni-channel technology allows the convergence of online, mobile and land-based games. The well-diversified product portfolio includes Classic Slots, Table Games, Live Dealer Gaming, AWP Reloaded Slots, Server-Based Gaming, Social Casino Gaming, Bingo and more.
Greentube GmbH
Wiedner Hauptstraße 94, 1050 Wien
www.greentube.com
Karolina Polak
Team Leader Talent Acquisition and Employer Branding
+43190171
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Karolina Polak
Position: Team Leader Talent Acquisition and Employer Branding
Telefon: +43 1 90171
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- Linux (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Microsoft (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- RedHat OpenShift (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- VMware (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- Bash (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Python (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Configuration-Management (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- kubernetes (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Die Position erfordert umfassende Kenntnisse in der Linux Server Infrastruktur sowie in verschiedenen modernen Technologien und Scripting-Sprachen.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- Microsoft Azure (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Entra ID (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- powerShell (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Azure DevOps (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- CI/CD (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Terraform (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Bicep (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Suchprofil für einen Senior Cloud Engineer mit Schwerpunkt auf Microsoft Azure, Infrastructure-as-Code und DevOps-Praktiken.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- MS Office (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Confluence (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Jira (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Erfahrung im iGaming-Bereich und Kenntnisse über den Software-Produktlebenszyklus sind erwünscht.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
abgeschlossene IT-Ausbildung
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
k.A.
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Unternehmensführung
Leitung und disziplinarische Verantwortung für das Team.
Schulabschlüsse
Abschluss in Informatik, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich (HTL, Bachelor oder gleichwertige Berufserfahrung).
Sprachkenntnisse
Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift; zusätzliche Sprachen von Vorteil.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 44.500 EUR (brutto jährlich)
Mindestgehalt brutto laut IT-Kollektiv, Überzahlung je nach Erfahrung möglich.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Monetär
Entgelt: 4.000 EUR (brutto monatlich)
Überzahlung je nach Qualifikation bzw. Erfahrung möglich.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Monetär
Entgelt: 78.000 – 83.000 EUR (brutto jährlich)
Wettbewerbsfähiges Grundgehalt, 14 Gehälter.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja
Jobticket
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja
Subsidized public transportation, plus access to pool e-bikes and e-cars -- for both business and personal use.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit für Homeoffice.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeitgestaltung: gestalte deine Arbeitszeit nach deinen Bedürfnissen - mit Gleitzeit ohne Kernzeit, Teilzeit-, Home-Office-Möglichkeit.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible working hours and a hybrid model that fit your lifestyle, backed by a strong culture of work-life balance.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%
Zentraler Bürostandort in Innsbruck, abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem etablierten Rechenzentrum.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
A welcoming office atmosphere at our Vienna HQ with daily fresh fruit, a wide range of teas, fair-trade coffee, and meals at our company-subsidized restaurant.
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
individuelle Fortbildungen
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten & Vernetzung: profitiere von unserer VINCI Academy, Mentoring Programmen und Netzwerktreffen, um dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Ein dedicierter Trainingsbudget zur Erkundung neuer Fähigkeiten und Vertiefung der Expertise wird angeboten.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Essenszuschuss
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Genieße Essens- und Mobilitätszuschüsse.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: Ja
Kostenfreies Obst: Ja
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: Ja
Tägliches frisches Obst, eine Vielzahl von Tees, fair-trade Kaffee und Mahlzeiten in unserem subventionierten Restaurant werden bereitgestellt.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Die DVT-Daten-Verarbeitung-Tirol GmbH ist der IT-Dienstleister des Landes Tirol mit einer klaren Wachstumsstrategie in der IT-Branche.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Zentraler Bürostandort in Innsbruck bietet ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und eine bewährte IT-Infrastruktur.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, Homeoffice innerhalb Österreichs und eine gesunde Work-Life-Balance-Kultur. Es gibt ein Trainingsbudget zur Unterstützung des persönlichen und beruflichen Wachstums, täglich frisches Obst, eine große Auswahl an Tee, fair gehandelten Kaffee und eine hauseigene Kantine. Zudem werden Unterstützung bei der Umsiedlung aus dem Ausland und die Erstattung von Reisekosten für ein Vorstellungsgespräch angeboten. Es gibt ein Bürogymnastikstudio, wöchentliches Yoga sowie Freeletics-Training, um fit zu bleiben. Darts und Tischfußball sorgen für Spaß. Eine breite Palette von lokalen Mitarbeiterermäßigungen, Angeboten und Gesundheitsleistungen wird ebenfalls geboten.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.

