Raiffeisen ● St. Andrä im Lavanttal am 10. Apr. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 50%
Entgelt: 42.746 EUR (brutto jährlich)
KV-Mindesgehalt von EUR 42.746,06,- brutto p.a. mit Bereitschaft zur Überzahlung.
Arbeiten mit Leuten,
die so ticken wie ich.
wir macht's möglich.
MEHR ALS NUR EIN JOB.
Bei uns bedeutet 'mehr als nur ein Job' die Aussicht auf eine vielfältige und bereichernde berufliche Reise. Wir geben Ihnen einen Platz in einem engagierten Team, an dem Sie wachsen können.
IT Organisation (m/w/d)
St. Andrä | Vollzeit
GESTALTEN WIR GEMEINSAM DIE ZUKUNFT - DAS IST IHR BEITRAG
* Sicherstellung des kontinuierlichen Betriebs der IT-Infrastruktur
* Installation, Konfiguration und Inbetriebnahme von Hard- und Softwarekomponenten
* Erstellung, laufende Pflege und Weiterentwicklung technischer Dokumentationen, Reportings sowie Benutzerhandbüchern
* Aktive Mitarbeit in internen IT-Projekten mit Gestaltungsspielraum
* Kompetenter IT-Support sowie Betreuung bei applikationsspezifischen Fragestellungen
* Administration des Identity- und Access-Managements
* Zentrale Ansprechperson für interne und externe Raiffeisenbanken-Mitarbeiter:innen sowie Mitarbeiter:innen des Raiffeisen-Verbunds in allen IT-Belangen
IHRE KOMPETENZEN STEHEN BEI UNS HOCH IM KURS
* Fundierte, abgeschlossene technische Ausbildung
* Kenntnisse in Netzwerktechnik, Verkabelung und Serverraum-Betreuung inkl. sicherheitsrelevanter Themen
* Berufserfahrung im IT-Bereich
* Sehr gute Kenntnisse in MS Windows und MS Office
* Kenntnisse in ITIL von Vorteil
* Erfahrung mit Power Apps, Appian oder Data Analytics von Vorteil
* Ausgeprägte Serviceorientierung und Freude am direkten Kontakt mit IT-Anwender:innen
* Eigenverantwortliche, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit zeitlicher Flexibilität
* Führerschein Klasse B für gelegentliche Fahrten im Raum Unterkärnten
* Erfahrung im Bankenumfeld von Vorteil
Das bieten wir Ihnen
* Mitarbeit in einem motivierten, erfahrenen und wertschätzenden Team
* Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit echtem Gestaltungsspielraum in einem zukunftssicheren Unternehmen
* Gezielte Unterstützung Ihrer individuellen Weiterentwicklung durch Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen
* Geld ist Ihnen genauso wichtig wie uns. Deshalb tauschen wir uns gerne persönlich mit Ihnen über Ihr Gehalt aus. Die gesetzlichen Bestimmungen erfordern es jedoch, dass wir den Mindestgehalt laut Kollektivvertrag anführen. Für diese Position ist ein KV-Mindesgehalt von EUR 42.746,06,- (brutto) p.a. auf Vollzeitbasis vorgesehen mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechenden Qualifikation
Benefits
* Flexible Arbeitszeit
* Homeoffice
* Mitarbeiter-Beteiligung
* Mitarbeiterkonditionen für Bankprodukte
* Betriebliche Altersvorsorge
* Aus- und Weiterbildung
JETZT ONLINE BEWERBEN
ÜBER DIE RAIFFEISENBANK
RAIFFEISENBANK MITTLERES LAVANTTAL eGEN
St. Andrä 76, 9433 St. Andrä im Lavanttal
Tel.: +43 4358 2420
www.rbml.at
INFO ZUR BEWERBUNG
Mag. CHRISTINE MOSER
Leitung Banksteuerung
JETZT ONLINE BEWERBEN:
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Mag. CHRISTINE MOSER
Position: Leitung Banksteuerung
Telefon: +43 4358 2420
DZ BANK ● Frankfurt am Main am 13. Apr. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung
Wir suchen Softwareentwickler Prozessautomatisierung BPMN / Camunda m/w/d für den Bereich: IT
am Standort: Frankfurt am Main, DE
Willkommen bei der DZ BANK
Machen Sie Ihren nächsten Karriereschritt bei einer Bank, in der Sie Ihre weitere Zukunft und die Zukunft unserer Geschäftspartner erfolgreich gestalten können. Die DZ BANK ist die zweitgrößte Geschäftsbank Deutschlands, Spitzeninstitut der Genossenschaftlichen FinanzGruppe Volksbanken Raiffeisenbanken, Zentralbank für rund 700 deutsche Genossenschaftsbanken und hat die Holdingfunktion für die Unternehmen der DZ BANK Gruppe. Wir sind ein leistungsfähiger Arbeitgeber, der Ihnen neue spannende Herausforderungen bietet. Der digitales Denken und Eigeninitiative schätzt. Der fordert und fördert. Der Innovationen voran treibt und an stetigen Wandel glaubt. Und der besonders partnerschaftlich denkt und arbeitet – denn wir gestalten Erfolg gemeinsam, gerne mit Ihnen.
Das erwartet Sie
* Als Softwareentwickler (m/w/d) modellieren Sie mithilfe von BPMN komplexe Fachprozesse in Digitalisierungsprojekten.
* Sie unterstützen uns beim Optimieren unserer zentralen Camunda-Plattform und konzipieren die dazugehörigen IT-Anwendungen sowie Microservices auf Basis von Java / Spring Boot bzw. TypeScript / Angular.
* Sie stellen eine hohe Codequalität sicher, liefern die Entwicklungsleistung in den Fachtest und übernehmen neben dem Erstellen von Komponenten auch das Design, Entwicklertests sowie die zugehörige Dokumentation.
* Sie beraten unsere Auftraggeber beim Konkretisieren fachlicher Anforderungen, erstellen fundierte Aufwandsschätzungen und stehen dem produktiven Anwendungsbetrieb im 3rd-Level-Support zur Seite.
Das bringen Sie mit
* Erfolgreiches Studium der (Wirtschafts-)Informatik und 2-3 Jahre Berufserfahrung
* Berufspraxis in der Prozessmodellierung mit BPMN, bevorzugt mit Camunda
* Gute Kenntnisse in der Anwendungsentwicklung mit Java 21 / Spring Boot 3 und modernen Frontend-Technologien wie Angular 21 oder TypeScript, idealerweise ergänzt um Know-how im Umgang mit AI-Tools in der Softwareentwicklung
* Expertise in REST-APIs und gängigen Betriebsverfahren, z. B. Docker oder Kubernetes
* Bestens vertraut mit agilem Projektvorgehen (Scrum) und den dazugehörigen Werkzeugen wie Jira, GitLab, GitOps oder SonarQube, dazu die ausgeprägte Fähigkeit zur Arbeit in agilen Teams
* Sehr gutes Deutsch sowie gutes Englisch in Wort und Schrift
Das bieten wir Ihnen
Von einer attraktiven leistungsbezogenen Vergütung bis zur Unterstützung bei der Kinderbetreuung. Von mobiler Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten bis zur betrieblichen Altersversorgung. Von umfangreichen Weiterbildungsprogrammen bis zu Gesundheits- und Fitnessangeboten. Bei der DZ BANK bekommen Sie viele Leistungen und Vorteile sowie optimale Bedingungen für Ihre persönliche Entwicklung. Wir leben genossenschaftliche Werte und achten auf eine Work-Life-Balance. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - und auf Sie.
Vielfalt ist bei uns willkommen: Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen - unabhängig von Alter, Beeinträchtigung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft.
Kontakt
Für Rückfragen steht Ihnen Markus Martzinek telefonisch unter 0211/778-6125 gerne zur Verfügung. Erfahren Sie mehr unter karriere.dzbank.de!
Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen. Starten Sie jetzt Ihre Onlinebewerbung über den Bewerben-Button, Dauer max. 10 Minuten.
Referenzdatum: 09.04.2026
Job-ID: 7303
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Markus Martzinek
Telefon: +49 211 7786125
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- MS Windows (Ausgezeichnete Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- Power Apps (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- ITIL (Grundkenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Appian (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Data Analytics (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Die Position erfordert fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnik und IT-Administration.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- Camunda (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Java (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Spring Boot (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Angular (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- TypeScript (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- REST-APIs (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Docker (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- GitLab (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- GitOps (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Jira (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- kubernetes (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SonarQube (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Erforderlich sind Kenntnisse in BPMN und Camunda sowie Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Java/Spring Boot und modernen Frontend-Technologien.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Fundierte, abgeschlossene technische Ausbildung
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
Ja
Gelegentliche Fahrten im Raum Unterkärnten
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
2-3 Jahre Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Erfolgreiches Studium der (Wirtschafts-)Informatik
Sprachkenntnisse
Sehr gutes Deutsch sowie gutes Englisch in Wort und Schrift
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 42.746 EUR (brutto jährlich)
KV-Mindesgehalt von EUR 42.746,06,- brutto p.a. mit Bereitschaft zur Überzahlung.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Gehalt nach Erfahrung und Qualifikation.
Monetär
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Vielfältige Leistungen und Vorteile
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Leistungsbezogene Vergütung, Unterstützung bei der Kinderbetreuung, umfangreiche Weiterbildungsprogramme, betriebliche Altersversorgung, mobile Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten, Gesundheits- und Fitnessangebote.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeit und Homeoffice möglich.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Mobiliar Arbeit mit flexiblen Arbeitszeiten wird angeboten.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Gezielte Unterstützung Ihrer individuellen Weiterentwicklung durch Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: Ja
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Umfangreiche Weiterbildungsprogramme werden angeboten, die die persönliche Entwicklung unterstützen.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: k.A.
Von der Unterstützung bei der Kinderbetreuung bis hin zu Gesundheits- und Fitnessangeboten.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Sicherer und stabiler Arbeitgeber mit klarer Wachstumsstrategie
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
moderne Büroflächen mit Lounge-Bereich
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Büro in einem zukunftssicheren Unternehmen
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.

