Vergleichsliste

Systemadministrator:in Linux (m/w/d)

* Vollzeit
* Befristet
* Mit Berufserfahrung
* Ohne Personalverantwortung

Die Medizinische Universität Wien zählt mit rund 6.500 Mitarbeiter:innen und 8.600 Studierenden zu einer der größten biomedizinischen Spitzenforschungs- und Lehrinstitutionen Europas. Die Management und Serviceeinheit / IT Services & strategisches Informationsmanagement sucht ab sofort, in Vollzeit (40 Wochenstunden) und befristet auf die Dauer von 6 Monaten (mit Option auf Verlängerung) eine:n Systemadministrator:in Linux (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

* Installation, Konfiguration und Management der Linux/Unix Server und darauf aufbauender Services
* Betrieb von Mailservices (Imap, postfix) und Absicherung derselben
* Eingrenzung und Lösung von Problemen und Performance Issues
* Support von Systemen (2nd Level und Koordination mit 3rd Level)
* Erstellung und laufende Aktualisierung der Dokumentation
* Zusammenarbeit mit externen Stakeholdern
* Laufende teamübergreifende Abstimmung und Zusammenarbeit innerhalb der Abteilung

Ihr Profil:

* Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (Lehre, HTL) bzw. eine vergleichbare Qualifikation durch entsprechende Berufserfahrung
* Sie verfügen über Kenntnisse in Systemadministration (vorzugsweise RHEL, Debian, Ubuntu, Oracle Linux), insbesondere Softwarekonfiguration und Management
* Sie können idealerweise Knowhow im Betrieb von Mailservices (Imap, postfix) und Absicherungen derselben sowie im Bereich der Anbindung von Storage und Backup Systemen an Linux Systeme vorweisen
* Sie überzeugen durch eine analytische, selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu verstehen und umzusetzen
* Sie sind motiviert und arbeiten gerne im Team
* Sie arbeiten strukturiert und lösungsorientiert
* Sie sind kommunikativ, kundenorientiert und freundlich
* Sie verfügen über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Angebot

* Interne Weiterbildungen Dank eines modernen akademischen Lifelong-Learning-Konzepts können Mitarbeiter:innen laufend ihre Fähigkeiten verbessern und weitere Kompetenzen erwerben.
* Gesundheitsmaßnahmen Die Gesundheit aller Mitarbeiter:innen ist ein wichtiges Anliegen, daher gibt es zahlreiche Angebote zur Vorsorge und Gesundheitsförderung.
* Kantine In den Betriebsrestaurants erwartet Mitarbeiter:innen ein günstiges und vielfältiges Angebot.
* Gleitzeit & Telearbeit Es besteht in vielen Fällen die Möglichkeit der flexiblen Zeiteinteilung durch Gleitzeitmöglichkeiten. Je nach Berufsgruppe sowie individueller Vereinbarung gibt es die Möglichkeit zur Telearbeit bis zu 40%.
* Kinderbetreuung Für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie gibt es verschiedene Möglichkeiten zur Kinderbetreuung, auch in den Schulferien.
* Betriebliche Altersvorsorge Für die Altersvorsorge aller Mitarbeiter:innen leistet die MedUni Wien als Arbeitgeberin monatliche Beträge zur Pensionskasse.
* Gute Verkehrsanbindung Die Standorte der MedUni Wien sind zentral gelegen und mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr gut erreichbar.
* Mitarbeiter:innenrabatte Alle Mitarbeiter:innen der MedUni Wien erhalten bei zahlreichen Firmen Sonderkonditionen und Rabatte.
* Parkmöglichkeit Mitarbeiter:innen haben die Möglichkeit, einen kostengünstigen Parkplatz in Anspruch zu nehmen. Abstellplätze für Fahrräder sind ebenfalls vorhanden und werden laufend ausgebaut.
* Sichere Arbeitgeberin Die MedUni Wien bietet ein sicheres Arbeitsumfeld und stabile Arbeitsplätze.
* Work-Life-Balance Durch faire Arbeitsteilung und Teamwork entsteht eine ausgeglichene Work-Life-Balance. Es wird auf geregelte Arbeitszeiten sowie ausreichende Erholungszeiten und ein gesundes Maß an Workload geachtet.
* Mitarbeiter:innenevents Neben Veranstaltungen zum Vernetzen und Feiern bietet die MedUni Wien regelmäßig spannende Fachvorträge, bei denen aktuelle Themen aus dem Bereich der Medizin vorgestellt werden.
* Beratungsangebote Je nach Bedarf sind Beratungsangebote (z.B. Career&Care), Coaching, Supervision und Mediation verfügbar.
* Barrierefreiheit und Bekenntnis zur Diversität und Inklusion Die MedUni Wien hat sich das Ziel gesetzt, Diversität organisatorisch zu verankern und damit zur Chancengleichheit von Mitarbeiter:innen beizutragen.
* Jobticket Das Rektorat der MedUni Wien bezuschusst als Beitrag zum Klimaschutz Jahreskarten für öffentliche Verkehrsmittel, um die Nutzung zum und vom Arbeitsplatz zu fördern.

Das monatliche Mindestentgelt für diese Verwendung (Uni-KV, VerwGr. IVa) beträgt derzeit Euro 3.450,- brutto (14x jährlich) auf Vollzeitbasis und kann sich eventuell durch die Anrechnung von entsprechenden, einschlägigen Vorerfahrungen und um sonstige mit den Besonderheiten des Arbeitsplatzes verbundene Entgeltsbestandteile erhöhen.
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen und/oder chronischen Erkrankungen und laden daher besonders dazu ein. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an die Behindertenvertrauensperson der MedUni Wien. Informationen finden Sie unter meduniwien.ac.at/behindertenvertrauenspersonen
Die Informationen gemäß Datenschutz-Grundverordnung finden Sie unter meduniwien.ac.at/datenschutz/bewerbungen
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, bestehend aus Lebenslauf, Anschreiben und gegebenenfalls Zeugnisse und Zertifikate als Nachweis der gewünschten Qualifikationen. Bei reglementierten Berufen legen Sie bitte auch einen Nachweis der Berufsberechtigung bei.
Geben Sie die Kennzahl 28-1/26 im Betreff an und senden Sie die Unterlagen bis zum 13. Mai 2026 per smart bewerben.

Fragen zum Bewerbungsprozess?

Wenden Sie sich gerne an: recruiting@meduniwien.ac.at

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Wir bewegen Gesundheit. Das ist unser Antrieb und unser Anspruch. Als österreichischer Marktführer im Pharmagroßhandel und -dienstleistungsbereich sorgt die Herba Chemosan Apotheker-AG mit 1.000 engagierten Mitarbeiter*innen in sieben Distributionszentren für die flächendeckende Verfügbarkeit von Arzneimitteln in Österreich. Als ein Unternehmen der kritischen Infrastruktur für die Republik Österreich sind wir stolz, täglich einen wichtigen Beitrag für die Gesundheit unserer Mitmenschen zu leisten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort:

IT-Bereichsassistenz (m/w/d)

Teilzeit in Wien

Ihre zukünftige Rolle bei uns:

* Verwaltung von Vertragsmanagement, Vertragskontrolle und Kostenkontrolle
* Bestellabwicklung und Rechnungskontrolle
* Administrative und organisatorische Tätigkeiten
* Unterstützung bei der Erstellung und Monitoring von KPI und Kennzahlen
* Monitoring von Zeit- und Projektkosten
* Erstellung von Präsentationsunterlagen

Sie überzeugen uns mit:

* Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Hasch, Hak, oder ähnliche Ausbildung)
* Erste einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
* Interesse im Bestellwesen sowie Affinität in Vertragsverwaltung und Controlling
* Gute Anwender*innenkenntnissen der MS Office Produkte
* Sehr gute Sprachkenntnisse in Wort und Schrift in Deutsch
* Zuverlässiger und genauer Arbeitsstil, Organisations- und Koordinationsgeschick
* Hohes Engagement und Lernbereitschaft

Das bieten wir Ihnen:

Freuen Sie sich auf eine spannende und vielseitige Tätigkeit in einer zukunftsorientierten Branche. Bei uns erwartet Sie ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld mit Raum für Eigeninitiative und aktiver Mitgestaltung - Ihre Ideen sind willkommen!

Sie erhalten eine fundierte und praxisnahe Einschulung, die Sie optimal auf Ihre Aufgaben vorbereitet. Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten, bieten Ihnen die nötige Flexibilität. An unserem Standort steht Ihnen ein persönlicher Arbeitsplatz zur Verfügung - kein Desk-Sharing - ausgestattet mit modernster IT-Technik, damit Sie effizient und angenehm arbeiten können.

Das Bruttomonatsgehalt für diese Position beträgt mindestens EUR 1.227 Je nach Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung selbstverständlich möglich.

Wir bieten Ihnen attraktive Zusatzleistungen, wie eine betriebliche Pensionskasse, verschiedene Gesundheitsinitiativen sowie ein vergünstigtes Mittagessen. Darüber hinaus profitieren Sie von weiteren Vorteilen, die das Arbeiten bei uns noch angenehmer machen.

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Kontakt

FRAU Bianka Bobar
Kontaktanfrage: human.resources@herba-chemosan.at
Wenn Sie in dieser Position eine Herausforderung sehen, freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung.

Das sind deine Aufgaben
* Aufsetzen von Windows-Client-Systemen und Pflege der Standardinstallation
* Erstellung und Pflege der Betriebsdokumentation
* Wartung und Aktualisierung von Systemen und Peripheriegeräten
* IT-Support für Mitarbeitende
* Prüfen von IT-Monitoring
* OS-nah scripten
* Prüfen, Planung, Umsetzung und Erweiterung von IT-Security-Maßnahmen
* Unterstützung bei der Einführung von neuen Systemen (On Premises, Cloudlösungen)
* Bearbeitung von Supportanfragen der TTS-trax-Kund:innen
* Unterstützung des Cloudbetriebs von TTS trax

Das können wir dir bieten
* Spannende Projekte
* Unbefristete Festanstellung mit Festvergütung und Sonderzahlung
* 30 Tage Urlaub im Jahr
* Möglichkeit des mobilen Arbeitens
* Betriebliches Gesundheitsmanagement 2.0 – digital und persönlich
* BahnCard 50
* Eigener Dienstwagen – auch zur Privatnutzung
* Regelmäßige Weiterbildungen

Darüber freuen wir uns
* Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder Ähnliches
* MS-Office- und OS-Kenntnisse
* Windows (10, Server 2008–2019), Linux (Debian, CentOS)
* Netzwerkkenntnisse, Routing und Switching
* UNIX-Shell- und Powershell-Kenntnisse
* Erfahrung mit Ticketsystemen wie z. B. Jira
* Erfahrung in Programmierung wäre cool, ist aber kein Muss (PHP, C/C++, VBA)
* Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, Englisch verhandlungssicher
Du benötigst mehr Infos zur TTS? Schau dich unter Arbeiten bei TTS um oder lies dir unsere Jobstories durch.

Haben wir dein Interesse geweckt? Sende deine Bewerbung unter Angabe der Gehaltsvorstellung an jobs@tts-security.com.

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Unsere Benefits
Mobiles Arbeiten
Uns ist es nicht wichtig, wo dein Computer steht, solange er läuft und du dein Bestes gibst.

Zukunftssicher
Bei uns erhältst du eine unbefristete Festanstellung mit Festvergütung und Sonderzahlung.

Weiterbildung
Wir sorgen regelmäßig dafür, dass du dein volles Potenzial erreichst und dich weiterbilden kannst!

Gesundheit
Mit unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement 2.0 sorgen wir digital und persönlich für dein Wohlbefinden.

Ausstattung
Wir geben dir alles an technischem Equipment, was du benötigst. Dazu kommen gerne auch ein Dienstwagen und/oder die BahnCard 50!

Frisches Obst
Genug Nahrung für den Geist! Uns ist es wichtig, dass du immer gut versorgt bist.

Urlaubstage
Wir bieten dir 30 Tage Urlaub im Jahr – genug Zeit zu entspannen.

Aufstiegschancen
Setz dir keine Limits. Bei uns kannst du deine Ziele erreichen!