Vergleichsliste

C and Java Software Developer and Tester (m/f/d)

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30.07.2026

Job-Nr.: 3702

HR Group specializes in Human Resources Management.
Our target groups include professionals and executives in commercial and technical fields.
We support graduates, skilled professionals, and specialists throughout their career paths and assist companies in finding the right talent for their teams.

Are you looking for a new professional challenge? Then you've come to the right place, because…

…to strengthen our HR Group team, we are continuously seeking new employees at our various locations throughout Austria. After receiving your application documents, we review all available opportunities internally, discuss your individual expectations and career goals with you in a personal interview, and provide the best possible support for your professional entry and/or advancement!

Graz-Umgebung/Remote

Softwareentwicklung

Your Tasks...

* Design and implementation of software for Hardware Security Modules (HSMs) in C
* Design and implementation of HSM-related test cases in Java
* Develop and maintain automated Java-based tests and integrate changes into CI/CD pipelines
* Design and implement secure backend services and REST-based microservices using Java Spring Framework (nice to have)
* Contribute to a microservice-based platform, with focus on security, reliability, and performance (nice to have)
* Participate actively in code reviews, knowledge sharing, and continuous improvement
* Learn and apply modern frameworks, technologies, and messaging systems used in the platform

Our Requirements...

* Technical University degree or similar qualification
* 2+ years of software development experience using C
* Experience building and maintaining test, tools, and backend services, using Java
* Interest in or initial exposure to security concepts, cryptography, or PKI
* Experience working with CI/CD pipelines and DevOps tooling (e.g., Git, Jenkins)
* Hands‑on experience with Docker and basic exposure to Kubernetes (nice to have)
* Excellent written and spoken English skills
* Collaborative team mindset
* Structured problem-solving approach with a strong focus on code quality
* Motivation to grow technically and take on increasing responsibility
* Willingness to travel within the EU for workshops and project alignment (~15%)

Our Offer...

* Options for individual and specialised education and training
* Good working atmosphere in an successful company
* Flat hierarchies and short decision paths
* Regular events for employees
* Flexible working hours, employee parking spaces and good public transport connections
* The opportunity to actively shape your own career

Minimum Salary

The minimum salary is EUR 4.000,- gross per month (full-time basis). A higher salary is offered depending on qualifications and relevant professional experience.

Are you interested?

Then please send us your complete application documents (cover letter, CV incl. photo, training and further education certificates as well as service certificates) right here using the online form.

Willkommen bei baramundi!
"Wo Cloud, Security und Daten zusammenkommen, entsteht die Zukunft unserer Produkte"

Der Software-Markt entwickelt sich rasant weiter – und wir gestalten diese Entwicklung aktiv mit. Für unser Research & Development suchen wir einen Product Owner oder eine Product Ownerin, der bzw. die gemeinsam mit einem festen Entwicklungsteam unsere Cloud-Lösungen weiter voranbringt und den baramundi Proactive Hub im Bereich Big Data & Security maßgeblich mitgestaltet.

Am Standort Augsburg arbeiten interdisziplinäre Teams aus Softwareentwicklung, Testing, Scrum Mastering, Product Ownership und Agile Coaching an den Software-Produkten von morgen – zu 100 Prozent made in Germany. Dabei geht es nicht nur darum, Anforderungen zu verwalten, sondern Produktideen in klare, umsetzbare Schritte zu übersetzen, technische Komplexität greifbar zu machen und echten Mehrwert für unsere Kunden zu schaffen.

Neben einem großartigen Team bieten wir dir die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten, aktiv an der Produktentwicklung mitzuwirken und deine Ideen jederzeit einzubringen.

Tu, was du am besten kannst:
* SECURITY & COMPLIANCE INTELLIGENCE VORANTREIBEN Du verantwortest die Security-Säule des baramundi Proactive Hub – von Vulnerability Intelligence über Configuration Management bis hin zu Infrastructure Analytics. Du übersetzt komplexe Sicherheitsanforderungen in klare, umsetzbare Produktinkremente und stellst sicher, dass IT-Teams proaktiv über Risiken informiert und handlungsfähig gemacht werden
* DATA LAKEHOUSE & BIG DATA MITGESTALTEN Du treibst gemeinsam mit deinem festen Entwicklungsteam den Aufbau einer leistungsfähigen, skalierbaren Dateninfrastruktur voran – als Core-Enabler für alle datengetriebenen Features des Proactive Hub. Dabei bringst du die Verarbeitungsgeschwindigkeit und -qualität unserer Daten auf ein neues Level
* PLATFORM & INTEGRATIONS WEITERENTWICKELN Du gestaltest den Ausbau der Proactive Hub Plattform aktiv mit – durch Integration externer Tools, Drittsysteme und Schnittstellen mit dem Ziel, den Hub zum zentralen Knotenpunkt im IT-Management-Ökosystem unserer Kunden zu machen
* KI ALS PRODUKTBESTANDTEIL DENKEN Du gestaltest KI-gestützte Features aktiv mit – von intelligenter Anomalieerkennung über LLM-basierte Assistenzfunktionen bis hin zu datengetriebenen Empfehlungen, die IT-Administratoren proaktiv und handlungsfähig machen
* MIT DEINEM TEAM LIEFERN Du arbeitest eng mit deinem festen Entwicklungsteam zusammen, bist deren primäre Ansprechperson für inhaltliche und produktbezogene Fragen und stellst sicher, dass das Team fokussiert, informiert und befähigt arbeiten kann
* BRÜCKE ZWISCHEN PM UND ENTWICKLUNG SEIN Du arbeitest eng mit dem Product Manager und UX/Design zusammen, moderierst Anforderungsprozesse und sorgst dafür, dass die Produktvision im Entwicklungsalltag greifbar und umsetzbar bleibt
* BACKLOG MIT KLARHEIT FÜHREN Du priorisierst und pflegst den Product Backlog in Azure DevOps, formulierst präzise Akzeptanzkriterien und Definition of Done und sorgst für Transparenz über Ziele und Fortschritt
* SPASS HABEN Du findest deinen Platz in einem vielfältigen, kollegialen Umfeld und freust dich darauf, ein spannendes Cloud-Produkt im Schnittfeld von Security, Big Data und KI mitzugestalten

Bring mit, was wir an dir schätzen:
* Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Informationssicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation aus der Praxis
* Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren produktverantwortlichen Rolle
* Kenntnisse oder ausgeprägtes Interesse an IT-Security, Vulnerability Management oder Big Data / Datenplattformen
* Grundlegendes Verständnis von KI-Technologien und deren Einsatz im Produktkontext – z.B. ML-basierte Analysen, LLM-gestützte Assistenzfunktionen oder datengetriebene Empfehlungssysteme
* Grundlegendes Verständnis von Cloud-Architekturen und SaaS-Produktentwicklung (idealerweise Azure)
* Fähigkeit, technische Komplexität zu durchdringen und in verständliche, priorisierbare Anforderungen zu übersetzen
* Erfahrung mit agilen Frameworks (Scrum/Kanban) und Backlog-Tools, idealerweise Azure DevOps
* Ausgeprägtes analytisches Denken, datenbasierte Entscheidungsfindung und hoher Qualitätsanspruch
* Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch
* Bonus: Background in IT-Administration oder IT-Security, Erfahrung mit Enterprise-IT-Umgebungen oder praktische Kenntnisse in Angular bzw. modernen Frontend-Technologien

So ticken wir!

10 Gründe für deinen Einstieg bei baramundi!
#1 KOMM' IN RUHE AN
Unser Rundum-Sorglos-Paket macht den Einstieg besonders leicht. Deine persönliche:r Startbegleiter:in zeigt dir alles: vom Welcome-Frühstück bis zum vollausgestatteten Arbeitsplatz.

#2 FÜHL DICH ZUHAUSE
Das Mittagessen im hauseigenen Restaurant baraGusto und viele leckere Kaffeevariationen im gemütlichen CaféMundi gibt es kostenlos. Wir kümmern uns um deine Post und Pakete. Einmal im Monat treffen sich alle baramundianer während der Arbeitszeit zum Pizzaessen und Quatschen. Einfach so.

#3 ERFAHRE WERT UND WERTSCHÄTZUNG
Wir glauben an Werte und leben sie: Miteinander und Vertrauen. Mut, Begeisterung und Kompetenz. Unsere Kommunikations-Kultur ist offen und ehrlich. Genau wie die regelmäßigen Team-Feedbacks.

#4 LASS DICH BELOHNEN
Unsere Anerkennung spürst du auch. Erfolgs-Boni ist ebenso selbstverständlich wie Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und Teamevents.

#5 GENIESSE DAS LEBEN
Arbeitszeit ist Lebenszeit. Deshalb darfst du sie bei uns individuell gestalten. Mit Gleitzeit in Voll- oder Teilzeit, Home-Office, Mobile Work und sogar Sabbatical-Option. Bei einer 37 Stunden Wochenarbeitszeit mit 30 Tagen Urlaub.

#6 BLEIB GESUND
Wir wollen, dass es dir gut geht. Deshalb haben wir ergonomische Möbel und organisieren Gesundheitstage, Massagen, Yoga- und Laufgruppen.

#7 ENTWICKLE DICH WEITER
Dein persönliches und fachliches Weiterkommen ist uns wichtig. Wir bezahlen Fortbildungen, Sprachkurse und Coachings während der Arbeitszeit. Sogar 2-jährige Arbeitsaufenthalte in unserer Niederlassung in den USA sind drin.

#8 ARBEITE AUF AUGENHÖHE
Wir sind alle per du, vom Azubi bis zur Geschäftsführung. Komplizierte Hierarchien gibt es bei uns nicht.

#9 DEINE FAMILIE IST UNS WICHTIG
Familie bedeutet bei uns da sein, sich kümmern und gegenseitig unterstützen. Das tun wir mit Kita-Zuschüssen und Ferienbetreuung genauso wie bei unserem Familien-Sommerfest.

#10 MACH UNS NOCH BESSER
Wir wollen ein großartiger Ort und Arbeitgeber sein. Dazu brauchen wir ehrliches Feedback. Du hast Anregungen und Ideen, die uns noch besser und glücklicher machen? Wir setzen sie um.

Kontaktiere uns!

Im Geschäftsbereich Infrastrukturdienste der NOW IT GmbH suchen wir für das Kompetenzcenter IT-Arbeitsplatz an der Betriebsstätte Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Systemadministratoren IT-Arbeitsplatz (w/m/d).

Deine Aufgaben
Im Kompetenzcenter IT-Arbeitsplatz wird die Microsoft-Domänengesamtstruktur in Verbindung mit dem Benutzer- und Ressourcenmanagement, dem Zertifikatsmanagement sowie die Infrastruktursysteme für die Arbeitsplatzvirtualisierung betrieben. Den Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen obliegen die Planung, die Weiterentwicklung, die Installation, die Konfiguration und das Monitoring dieser Infrastruktursysteme.

Dein Aufgabengebiet umfasst dabei insbesondere:

* Konzeptionieren, Planen und Bereitstellen einer harmonisierten Domänen-Gesamtstruktur,
* Konzeptionieren, Planen und Bereitstellen von harmonisierten Systemen für die Virtualisierung des Arbeitsplatzes,
* Konzeptionieren, Planen und Bereitstellen der Identitätsdienste (Public Key Infrastructur (PKI), Multifaktorauthentifizierung, Microsoft Active Directory Federation Services (ADFS))
* Erstellen von technischen Lösungskonzeptionen unter Berücksichtigung vorhandener Service Level Agreements,
* Mitwirken bei der Erarbeitung von Kundenangeboten für das Kundenmanagement,
* Planen von Szenarien für den Rollout,
* Konfigurieren, Integrieren, Bereitstellen, Betreiben und Weiterentwickeln der im Kompetenzcenter eingesetzten Systeme sowie
* Mitarbeiten und Leiten von Projekten.

Was wir von Dir erwarten
Du verfügst über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Informatik (Bachelor of Science) oder hast einen vergleichbaren einschlägigen Abschluss (z. B. Wirtschaftsinformatik) auf Niveau 6 des Deutschen Qualifikationsrahmens. Berücksichtigt werden können auch Bewerbungen von Personen, die ohne formales Studium z. B. durch die Berufsausbildung als Fachinformatiker (w/m/d) aufgrund nachgewiesener gleichwertiger Fähigkeiten und langjähriger einschlägiger beruflicher Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben können oder die aufgrund ihres Werdegangs nachweislich in der Lage sind, die ausgeschriebene Tätigkeit zu verrichten.

Darüber hinaus kannst Du eine 24-monatige berufliche Tätigkeit, entweder im Themengebiet der Administration von Windows Domänendiensten oder der Administration von virtuellen Arbeitsplätzen unter Citrix, nachweisen.

Weiterhin verfügst Du möglichst über folgende Fachkenntnisse:

* Kenntnisse mit dem Betriebssystem Microsoft Windows (bestenfalls mit aktuellen Zertifizierungen)
* Erfahrungen in den Themengebieten Arbeitsplatzvirtualisierung unter Citrix oder Windows Domänendienste
* idealerweise Erfahrung in einem oder mehreren der folgenden Programmiersprachen: DOS, PowerShell, VBS
* idealerweise Erfahrung in den fachlichen Themen: Benutzermanagement, Fileservice, B-Siko und V-Siko
* Grundkenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Themen: Public Key Infrastructure (PKI) , Multifaktorauthentifizierung und Single Sign On (SSO)
* Grundkenntnisse über aktuelle Management-Tools zur Systemüberwachung
* Grundwissen in den Bereichen Datenschutz, Datensicherheitsvorschriften und Vorschriften zur IT-Sicherheit (BSI / Kritis).
Dein Persönlichkeitsprofil:

An persönlichen Voraussetzungen bringst Du ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung mit. Des Weiteren erwarten wir konzeptionelle und analytische Fähigkeiten und eine selbstständige Arbeitsweise. Flexibilität und Belastbarkeit gehören ebenso zu Deinen Stärken wie eine hohe Einsatzbereitschaft. Die kontinuierliche Weiterbildung und das selbstständige Einarbeiten in neue Themengebiete werden ebenso erwartet, wie die Bereitschaft zu Dienstreisen. Eine gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache sowie gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.

Was wir Dir bieten
* Öffentlicher Dienst
* sicherer Arbeitsplatz
* tarifliche Vergütung
* Jahressonderzahlung
* Gehaltserhöhungen
* 30 Tage Urlaub
* flexible Arbeitszeiten
* mobiles Arbeiten
* Vereinbarkeit Familie
* Altersversorgung
* Arbeitgeberzuschuss
* Arbeitsatmosphäre
* Gesundheitsmanagement
* gezielte Einarbeitung

Fühlst Du dich angesprochen?
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Deine Einstellung erfolgt bei der Deutschen Rentenversicherung Rheinland. Sie ist ein Träger der gesetzlichen Rentenversicherung in Deutschland mit ca. 3600 Beschäftigten in der Hauptverwaltung in Düsseldorf, zwölf regionalen Service-Zentren im Bereich der Regierungsbezirke Düsseldorf und Köln und fünf Rehabilitationskliniken.

Bist Du interessiert? Dann richte Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 28. August 2026 unter Angabe der Kennziffer D-5050-26_87 per Mail an karriere@now-it.de.