Vergleichsliste

Zur Verstärkung suchen wir im Geschäftsbereich Anwendungsentwicklung im Kompetenzcenter Entwicklung Kernsysteme 4 an der Betriebsstätte Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere SAP-Softwareentwickler (m/w/d).

Deine Aufgaben
Im Kompetenzcenter Entwicklung Querschnittsysteme 4 erfolgt die Softwareentwicklung im Umfeld von SAP. Dazu gehören die Analyse der Kundenanforderungen, die Durchführung von Aufwandsschätzungen, die Beratung der Kunden und die Festlegung von Fachkonzepten in Zusammenarbeit mit dem Auftraggeber. Weiterhin erfolgen dort die Konzeption, die softwaretechnische Realisierung sowie die Bereitstellung der Softwareelemente. Darüber hinaus gehören die Durchführung von Qualitätssicherungsmaßnahmen, die Erstellung der vorgeschriebenen Dokumentationen sowie die Erstellung von IT-Sicherheitskonzepten und der Support zu den Aufgaben.

Als SAP-Softwareentwickler (w/m/d) unterstützt Du uns u. a. bei:

* Neu- und Weiterentwicklung von kundeneigenen Anpassungen in SAP-Systemen
* Entwerfen anspruchsvoller technischer Konzepte sowie Analysieren fachlicher und/oder technischer Anforderungen
* Beraten der Kunden bei der Erhebung und Umsetzung ihrer Anforderungen
* Durchführen von Qualitätssicherungsmaßnahmen

Was wir von Dir erwarten
Du verfügst über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Informatik (Bachelor of Science) oder hast einen vergleichbaren einschlägigen Abschluss (z. B. Wirtschaftsinformatik) auf Niveau 6 des Deutschen Qualifikationsrahmens. Berücksichtigt werden können auch Bewerbungen von Personen, die ohne formales Studium z. B. durch die Berufsausbildung als Fachinformatiker (w/m/d) aufgrund nachgewiesener gleichwertiger Fähigkeiten und langjähriger einschlägiger beruflicher Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben können oder die aufgrund ihres Werdegangs nachweislich in der Lage sind, die aus-geschriebene Tätigkeit zu verrichten.

Darüber hinaus kannst Du eine 24-monatige berufliche Tätigkeit in der Anwendungsentwicklung im S/4HANA-Umfeld vorweisen.

Der Umgang mit den S/4HANA-Entwicklungswerkzeugen, dem dort eingesetzten Transportwesen sowie mit relationalen Datenbanken ist Dir geläufig. Weiterhin hast Du agile Entwicklungsmethoden bereits in Deinem Arbeitsalltag genutzt.

Dein Persönlichkeitsprofil:

* analytische Fähigkeiten und Lernbereitschaft
* selbständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
* ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung
* Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
* gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der deutschen Sprache (C1) sowie IT-spezifische Englischkenntnisse

Was wir Dir bieten
* Öffentlicher Dienst
* sicherer Arbeitsplatz
* mobiles Arbeiten
* flexible Arbeitszeiten
* 30 Tage Urlaub
* Vereinbarkeit Familie
* tarifliche Vergütung
* Jahressonderzahlung
* Gehaltserhöhungen
* Altersversorgung
* gezielte Einarbeitung
* Arbeitgeberzuschuss
* Arbeitsatmosphäre
* Gesundheitsmanagement

Fühlst Du dich angesprochen?
Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.

Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.

Deine Einstellung erfolgt bei der Deutschen Rentenversicherung Rheinland. Sie ist ein Träger der gesetzlichen Rentenversicherung in Deutschland mit ca. 3600 Beschäftigten in der Hauptverwaltung in Düsseldorf, zwölf regionalen Service-Zentren im Bereich der Regierungsbezirke Düsseldorf und Köln und fünf Rehabilitationskliniken.

Bist Du interessiert? Dann richte Deine aussagefähigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 28. August 2026 unter Angabe der Kennziffer D-3080-26_99 per Mail an karriere@now-it.de.

Antares-NetlogiX sucht

IT JUNIOR SERVER ENGINEER (M/W/D)

Keinen Bock auf einen langweiligen Job?
Bei uns ist immer was los!

JOB DESCRIPTION

In dieser Position betreust du hochredundante Server-Landschaften inkl. Basisdienste (AD, DNS, PKI, usw.) unserer Managed Service Kunden. Du bist für die Aufnahme, Bearbeitung und Lösung von Störungen zuständig (2nd Level Support). Neue Anforderungen und Verbesserungen, die remote umgesetzt werden können, implementierst du in den Kundenumgebungen. Dabei arbeitest du eng mit unserem Consulting-Team (als 3rd Level Support) zusammen, das dich bei deiner Tätigkeit unterstützt.

DEIN TÄTIGKEITSBEREICH

* Wartung, Aktualisierung und Anpassung von Kundensystemen
* Analyse und Fehlerbehebung von 2nd Level Support-Tickets
* Abwechslungsreicher Mix aus Remote-Implementierung neuer Services und bis zu 2 Tage pro Woche Support/Betreuung beim Kunden vor Ort
* Monitoring und Dokumentation der Kundenumgebungen
* Die eingesetzten Produkte umfassen unter anderem: Hyper-V, VMWare, Microsoft Windows Dienste, HPE Nimble, Netapp, Veeam

DEIN PROFIL

* Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung (Lehre, Fachhochschule oder IT-HTL)
* Du hast Know-how im Microsoft-Umfeld (Active Directory, Microsoft 365, Azure, Windows Server) oder mit Linux-Systemen (Ubuntu, Docker, Kubernetes, etc.)
* Du arbeitest gerne im Team und verfügst über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
* Du arbeitest gerne selbstständig und immer lösungsorientiert.
* Du hast Freude am Troubleshooting

Allgemeine Voraussetzungen: Deutsch/Englisch in Wort & Schrift, abgeschlossener Grundwehrdienst/Zivildienst, einwandfreies Leumundszeugnis

Einstiegsgehalt: 3.104 brutto

Vollzeitbeschäftigung (38,5 h/Woche mit Zeitausgleich), Dienstbeginn nach Vereinbarung, ab sofort möglich. Einstiegsgehalt monatlich EUR 3.104 brutto zuzüglich variabler Gehaltskomponente und attraktivem Prämiensystem. Überzahlung bei entsprechender Erfahrung & Qualifikation.
Sende uns deine Bewerbung (inkl. Lebenslauf) per smart bewerben (z.H.: Fr. Carolin Seitner) | Mehr Infos findest du unter www.netlogix.at/jobs

UNSERE BENEFITS

WIR BIETEN DIR MEHR!

01

Flexible Arbeitszeiten/ Homeoffice

Gestalte deine Arbeitszeit flexibel innerhalb unserer Kernzeiten. Einen Teil deiner Aufgaben kannst du gerne auch im Home-Office erledigen.

02

Engagiertes Team & gutes Betriebsklima

Familiäre und wertschätzende Atmosphäre. Wir verstehen uns auch privat: regelmäßige Mitarbeiterevents, legendäre Weihnachtsfeiern und Grillfeste!

03

Bildung & Weiterbildung

Lernst du für dein Leben gern? Fachwissen oder Persönlichkeitsbildung? Was auch immer deine Lernziele sind, wir unterstützen dich sehr gerne dabei!

04

Topmodernes Arbeitsumfeld

Eigenes Notebook und Smartphone, auch zur privaten Nutzung. Unser klimatisiertes Office wurde erst kürzlich komplett renoviert und modernisiert.

05

Gesundheitsförderung & -fortbildung

Kostenlose Erste-Hilfe-Kurse, Resilienz-Trainings u.v.m. Unsere Mitarbeiter dürfen dieses Angebot auch sehr gerne aktiv mitgestalten.

06

Karenz, Bildungskarenz, Auszeit, Studium

Neben dem Job studieren? Oder eine Auszeit für Weiterbildung oder eine abenteuerliche Reise nehmen? Wir unterstützen außergewöhnliche Lebensläufe!

07

Verpflegung

Frisches Obst, Tee & Kaffee gibt's zur freien Entnahme. Und zu Mittag kostengünstige Menüs. Manchmal kocht sogar der Chef persönlich Pasta für uns. Molto bene!

08

Spiel & Spaß

Unser Antares E-Sports- Team, Zocker-Turniere auf der Konsole oder eine Partie am Wuzzler zwischendurch. Bei uns kommt der Spaß definitiv nicht zu kurz!

Das ist nur ein Teil der Benefits - oder Zuckerl, wie wir im Mostviertel sagen - die dich im Antares-Team erwarten. Mehr dazu findest du auf unserer Homepage.

Feldstraße 13, 3300 Amstetten

07472 / 65 480

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