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Vergleichsliste

Johannes Kepler Universität ● Linz am 10. Aug. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung

Entgelt: 4.105 EUR (brutto monatlich)
Mindestgehalt EUR 4.105,60 brutto (14 x pro Jahr); Überzahlung je nach Qualifikation.

Die Welt ändert sich immer rascher. An der Johannes Kepler Universität Linz arbeiten wir täglich an den Technologien und Ideen von morgen. Und zugleich bereiten wir rund 24.000 junge Menschen auf die Anforderungen des modernen Arbeitsmarkts vor. Kurz: Wir sind Oberösterreichs größte Bildungs- und Forschungseinrichtung. Interesse, an Österreichs wohl schönster Campusuniversität die Zukunft mitzugestalten? Wir suchen:

Frontend Developer (Senior) (w/m/d) im Beschäftigungsausmaß von 30 - 40 Wochenstunden
(unbefristete Einstellung)

Organisationseinheit:

Applikationsentwicklung Administrative Systeme

Eintrittsdatum:

ehestmöglich

Anzeigennummer:

85230-2026-001954

Wir entwickeln individuelle Webapplikationen für Studierende, Lehrende und unsere Administration. Damit sorgen wir für Effizienz in den universitären Abläufen der JKU. Aktuell suchen wir eine*n qualifizierte*n und erfahrene*n Angular Software-Entwickler*in mit folgenden Hauptaufgaben:

Ihre Aufgaben:

* Analyse, Design und Neuentwicklung von innovativen, responsiven und benutzerfreundlichen Web Applikationen
* Konzeption und Umsetzung neuer Frontend-Features in enger Zusammenarbeit mit Product Ownern, UX/UI-Designern und Backend-Entwicklern
* Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Frontend-Architekturen
* Mitgestaltung technischer Standards, Best Practices und Architekturentscheidungen
* Unterstützung und Mentoring von Junior-Entwickler*innen
* Sicherstellung von Code-Qualität durch Clean Code, Code Reviews sowie automatisierte Tests
* Analyse und Behebung von Performance- und Usability-Problemen
* Aktive Zusammenarbeit in einem agilen Software-Team (Scrum/Kanban)

Ihr Profil

* Abgeschlossene, einschlägige Ausbildung wie HTL-EDV, Hochschulstudium, mehrjährige einschlägige Tätigkeit
* Mehrjährige Berufserfahrung in der Frontend-Entwicklung mit Angular
* Sehr gute Kenntnisse in TypeScript, JavaScript, HTML5 und CSS/SCSS
* Erfahrung mit modernen Frontend-Architekturen und State-Management-Lösungen
* Sicherer Umgang mit RESTful APIs und Git
* Erfahrung mit Testing-Frameworks wie Cypress, Vite
* Verständnis für UX/UI-Prinzipien sowie responsive Design
* Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
* Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsskills
* Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Deutsch Niveaustufe C1, Englisch Niveaustufe B2)

Unser Angebot:

* Auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung (40 Wochenstunden) und bei mindestens 3 Jahren anrechenbaren Vordienstzeiten beträgt das monatliche Mindestgehalt EUR 4.105,60 brutto (14 x pro Jahr; KV-Einstufung IVa, Regelstufe 1) Überzahlung je nach Qualifikation
* Stabile Arbeitgeberin
* Attraktiver Campus mit guter Verkehrsanbindung
* Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
* Bezahlte Mittagspause
* Breites kulinarisches Angebot/Gesundes Essen (Bio Mensa)
* Sport und Bewegung (USI)
* Mitarbeiter*innenevents
* u.v.m.

Ende Bewerbungsfrist:
24.08.2026
Im Sinne des Frauenförderungsplans der JKU Linz werden Frauen besonders ermutigt, sich zu bewerben, diese werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen. Menschen mit Beeinträchtigung, welche zum "Kreis der begünstig Behinderten" gehören, werden bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt.

Platz für Ihre Zukunft? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Jobportal. Für inhaltliche Auskünfte steht Ihnen Anita Steiner, T +43 732 2468 3850, E-Mail: anita.steiner@jku.at zur Verfügung.

Ansprechperson:

Nähere Auskünfte erteilt Anita Steiner, T +43 732 2468 3850, E-Mail: anita.steiner@jku.at.

Einsatzadresse

Altenberger Straße 69 4040 Linz

BEWERBEN



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Anita Steiner
Telefon: +43 732 24683850

Wienerberger AG ● Wien am 18. Sept. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung

Entgelt: 3.417 EUR (brutto monatlich)
Minimum salary: EUR 3.417,26 per month based on full-time employment (38.5 h/week). Higher and market conform remuneration depending on experience and qualification; besides attractive employee benefits.

IT Connectivity Engineer

At wienerberger we are committed to a better future. With innovative and sustainable building materials, we strive to improve people's lives and create a world in which future generations have the same opportunities as we do today. Guided by trust, respect, passion and creativity, we shape a better future.

Our shared vision: We improve people's quality of life and create a better world for future generations by offering innovative and sustainable solutions for new construction, renovation and infrastructure projects

* For the planet: We actively protect the environment by focusing on carbon reduction, circular economy and biodiversity
* For the people: Diversity is important to us. We offer a supportive work environment and diverse career opportunities that meet the needs of our employees, customers and partners
* For convenience: We listen to our customers and offer tailor-made solutions that combine products and services into seamless systems

Working at wienerberger offers exciting challenges every day. We are looking for people who share our values and take new paths with us. Apply now and let's shape the future together!

Your Tasks

* Design, build and operate enterprise network infrastructure with a focus on stability, scalability and compliance
* Act as internal service provider and subject matter expert for connectivity-related topics
* Serve as central point of contact for network and connectivity requests, managing tickets in line with ITIL processes
* Maintain network documentation and ensure transparent communication of changes and updates
* Coordinate between local IT teams, internal stakeholders and external service partners
* Collaborate with Security, Cloud, Datacenter and Plant Solutions teams to drive network governance and standardization
* Manage and govern external partners and vendors to ensure high-quality, efficient network services
* Contribute to international IT projects, including new site rollouts, M&A activities and connectivity implementations

Your Profile

* Strong technical background in IT infrastructure and enterprise networking
* Solid knowledge of modern IT architectures, networks, servers, databases and applications
* Hands-on experience with firewall operations, routing (L3), VPN solutions, LAN management (L2), switching and Wireless LAN (WLAN)
* Experience troubleshooting complex, enterprise-scale connectivity environments
* Analytical and solution-oriented mindset with the ability to balance technical, business and security requirements
* Good understanding of IT security, compliance, connectivity standards and best practices
* Strong communication and stakeholder management skills
* Ability to explain complex technical topics clearly to non-technical audiences
* Team player with experience working in cross-functional, international and multicultural environments Proactive, collaborative and comfortable working with internal teams, external partners and vendors

Our Offer

An attractive workplace in a dynamic environment with development opportunities of an internationally acting group is awaiting you. Due to legal reasons we are obliged to disclose the minimum salary for this position, which is EUR 3.417,26 per month based on full-time employment (38.5 h/week). We offer a higher and market conform remuneration depending on experience and qualification, besides attractive employee benefits including:

* Flexible working hours & home office days
* Parking or Job Ticket for public transportation
* Opportunities for professional development and career growth
* Meal allowance at the restaurant in the office building
* Variety of share programs, providing our employees with the opportunity to become stakeholders in the company's success
* Occupational health promotion: company doctor, discount on supplementary health insurance, fitness classes on site
* Various employee discounts

Are you ready to join us in creating a better future? Then please submit your application (CV + letter of motivation) exclusively online.
Trust, respect, passion and creativity: these values shape the employees of wienerberger. We are committed to a better future by developing innovative and sustainable building materials and improving people's quality of life. Are you creative, do you enjoy responsibility and are you ready for a new challenge? Then become part of our vision and apply now!

Wienerberger AG
Wienerbergerplatz 1
A-1100 Wien
Corporate Human Resources
Gerald Pühringer
Senior Recruiter
www.wienerberger.com

We are looking forward to getting to know you!

Apply now

Passion, entrepreneurship and individual responsibility: These are the values that characterize Wienerberger employees. Take this career opportunity and apply now!

Wienerberger AG
Wienerbergerplatz 1
A-1100 Wien
Gerald Pühringer
Corporate Human Resources
www.wienerberger.com



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Gerald Pühringer
Position: Senior Recruiter

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • Angular (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • CSS/SCSS (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • HTML5 (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • Javascript (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • TypeScript (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • Cypress (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • RESTful APIs (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Vite (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • GIT (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Wir legen Wert auf Erfahrung in der Frontend-Entwicklung, insbesondere mit modernen Frameworks und Testing-Tools.

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • ITIL (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • IT Security / Governance (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Fokus auf Enterprise-Networking inkl. Firewall, Routing (L3), VPN, LAN Switching (L2) sowie WLAN; Tickets und Change-Kommunikation nach ITIL-Prozessen und Zusammenarbeit mit Security/Cloud/Datacenter/Plant Solutions.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Senior Frontend Developer mit mehrjähriger Berufserfahrung.

Schulabschlüsse

Abgeschlossene, einschlägige Ausbildung wie HTL-EDV, Hochschulstudium.

Sprachkenntnisse

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Deutsch Niveaustufe C1, Englisch Niveaustufe B2).

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Act as internal service provider and subject matter expert for connectivity-related topics; strong communication and stakeholder management skills; ability to explain complex technical topics clearly to non-technical audiences.

Schulabschlüsse

k.A.

Sprachkenntnisse

k.A.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 4.105 EUR (brutto monatlich)
Mindestgehalt EUR 4.105,60 brutto (14 x pro Jahr); Überzahlung je nach Qualifikation.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Monetär

Entgelt: 3.417 EUR (brutto monatlich)
Minimum salary: EUR 3.417,26 per month based on full-time employment (38.5 h/week). Higher and market conform remuneration depending on experience and qualification; besides attractive employee benefits.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: Ja
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Minimum salary EUR 3.417,26 per month (full-time, 38.5 h/week); higher market-conform remuneration depending on experience and qualification; variety of share programs providing employees with the opportunity to become stakeholders in the company's success.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Job Ticket für öffentliche Verkehrsmittel; Parkplatz (oder Job Ticket)

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: k.A.
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

im Beschäftigungsausmaß von 30 - 40 Wochenstunden

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Flexible working hours & home office days

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

Führungskraft

k.A.

Führungskraft

k.A.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Opportunities for professional development and career growth.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja

Breites kulinarisches Angebot/Gesundes Essen (Bio Mensa), bezahlte Mittagspause.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.

Meal allowance at the restaurant in the office building.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Standort

Anschrift:
Johannes Kepler Universität
Altenberger Straße 69
4040 Linz, Österreich

Standort

Anschrift:
Wienerberger AG
Wienerbergerplatz 1
1100 Wien, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Die Welt ändert sich immer rascher. An der Johannes Kepler Universität Linz arbeiten wir täglich an den Technologien und Ideen von morgen. Und zugleich bereiten wir rund 23.000 junge Menschen auf die Anforderungen des modernen Arbeitsmarkts vor. Kurz: Wir sind Oberösterreichs größte Bildungs- und Forschungseinrichtung.

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

k.A.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: Ja
Fläche: 350 m²
Genutzt von: 30 Mitarbeitern

Tischfußball: Ja
Tischtennis: Ja
Raucherbereich: Ja
Gemütliche Sitzgelegenheiten: Ja
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: Ja

Der JKU Campus im Stadtteil Linz-Auhof ist aus vielen Gründen einfach praktisch: Du läufst keine „leeren“ Kilometer, denn alle wichtigen Gebäude liegen am Campus nah beieinander. Nutze die vielen gemütlichen Plätze für entspannte Chats, konzentriertes Arbeiten und Info-Austausch mit deinen Kolleg*innen. Gleichzeitig ist der Campus auch Sport- und Freizeitpark (Beachvolleyball-, Fußballplatz, Keppler Hall (mit Fitnesscenter und Sauna)). Es gibt viele Mitarbeiter-Sportmannschaften, wo man mitmachen kann. Gezielte Gesundheitsförderung vom Arbeitgeber - jeder Mitarbeiter kann pro Woche 1 Stunde während der Arbeitszeit das umfangreiche Sportangebot nutzen (u.a. Yoga).

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: Ja
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): Nein
Zusätzliche Pensionsvorsorge: Ja
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: Ja
Anonyme therapeutische Unterstützung: Ja

Kinderbetreuung Kidsversity (flexible Kinderbetreuung bis 19 Stunden) und Krabbelstube am Campus. Im Sommer gibt es die JKU Science Hall für Kinder von 6 bis 14 Jahre mit Ferienbetreuung (bis zu 600 Kinder im Sommer). https://www.jku.at/schule/scienceholidays/

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

Straßenbahn, Bus, Krabbelstube, Kindergarten, Schulzentrum, Ärzte, Sparmarkt am Campus, mehrere Restaurants und andere Geschäfte in der Nähe des Standortes der Universität.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

Universitätssportinstitut mit Fitnessstudio und Beachvolleyballplätze.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

k.A.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.