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Wild GmbH ● Völkermarkt am 30. Juli 2026
Vollzeit – Berufserfahrung

WIR SIND DIE WILD GRUPPE:

Wir entwickeln und fertigen für unsere Kunden anspruchsvolle optomechatronische Systeme und Komplettgeräte. Und das mit größter Leidenschaft. Um weiter zu wachsen, suchen wir qualifizierte Mitarbeiter:innen, die mit ihrem Innovationsgeist, ihrer Flexibilität und Begeisterung Spitzenleistungen entstehen lassen.

WIR SUCHEN:

9100 VÖLKERMARKT

IT SYSTEMADMINISTRATOR:IN (W/M/D)

DEINE ROLLE BEI WILD:

* Du verwaltest und wartest Microsoft Cloudsysteme, Server vor Ort und Arbeitsstationen
* Du unterstützt uns im Support der Anwender:innen im Bereich Applikationen und Dienste
* Du überwachst die Systemleistung, identifizierst Engpässe und führst entsprechende Optimierungen durch
* Du entwickelst unser Enterprise IT Monitoring weiter
* Du beschäftigst dich mit der Installation, Konfiguration und Aktualisierung von Betriebssystemen und Anwendungen über unser zentrales Management Tool
* Du stellst die Systemsicherheit durch Implementierung von Sicherheitsrichtlinien und Patches sicher

DIESE SKILLS BRINGST DU MIT:

* Abgeschlossene bzw. laufende Ausbildung oder Studium in Informatik, IT-Systemadministration oder vergleichbare Qualifikation
* Kenntnisse bzw. Interesse im Bereich Server und Storage
* Erfahrung in der Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen und -richtlinien
* Kenntnisse im Bereich Virtualisierung und Cloud-Technologien von Vorteil
* Lösungsorientierte Denkweise und Freude an der Zusammenarbeit mit internen Kund:innen im Sinne einer ausgeprägten Serviceorientierung
* Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch, gute Englischkenntnisse von Vorteil
* Teamplayer mit Freude daran, in einer dienstleistungsorientierten Rolle in einem Industriebetrieb mitzu- wirken

WORAUF DU DICH BEI UNS IN DER WILD GRUPPE FREUEN KANNST:

Wir bieten ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum sowie Homeoffice-Möglichkeit. Du arbeitest in einem modernen und sehr kollegialen Arbeitsumfeld mit umfassenden fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Es erwartet dich selbstverständlich ein auf dem anzuwendenden Kollektivvertrag basierendes Gehalt (Metallindustrie | Beschäftigungsgruppe E), welches je nach individueller Qualifikation und Berufserfahrung überbezahlt wird. Näheres zur Position, zum Team und zu den Rahmenbedingungen erzählen wir gerne in einem persönlichen Gespräch.

* 500 Mitarbeiter:innen
* 4 Standorte
* Internationale Kundenprojekte
* Flexible Arbeitszeit
* Firmenkantine, Essenszuschuss
* Gesundheits- und Sportangebote
* Teamaktivitäten
* Homeoffice
* Weiterbildungsmaßnahmen
* Karriereperspektiven
* Firmenparkplatz
* Moderne Arbeitsplätz
* Benefits
* Flache Hierarchien
* Strukturiertes Onboarding

WILD Gruppe | Claudia Reiterer | Wildstraße 4 | 9100 Völkermarkt | smart bewerben



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Claudia Reiterer

Octapharma ● Wien am 22. Sept. 2026
Vollzeit – Einsteiger

Entgelt: 4.355 EUR (brutto monatlich)
Minimum gross salary gemäß Kollektivvertrag (chemische Industrie): EUR 4,355.55 brutto basierend auf 38 Stunden pro Woche (full-time); Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Profil und Qualifikationen.

Group Expert (m/f/d) - Quality Management IT - Track & Trace

Job-ID: 63998
Location: Wien, AUT
Job Level: Entry Level
Category: Production
Employment Type: Permanent position

Become part of a vital chain and contribute to our common goal of making people's lives better. Octapharma is one of the largest human protein manufacturers in the world, developing and producing medicines sourced from human plasma and human cell lines. We are a privately-owned company, where the warmth of family meets the scale of a global organisation.

With over 1700 employees, the Octapharma site in Vienna is the largest production site, and successful research and development location.

As Group Expert - Quality Management IT within the MSAT / Track & Trace team, you will play a key role in managing IT compliance across this area. You will provide expert guidance and support projects and changes within the Track & Trace / MSAT environment. Working closely with our IT teams, you will also act as a Business Partner to IT. Ensuring the required quality of our continuously evolving IT systems will be a key focus of this role.

Join us in shaping our vision of providing new health solutions advancing human life.

Your main tasks and responsibilities

* Drive and support IT Quality Management and manage all IT Compliance aspects
* Manage the validation of computerized systems
* Support and oversee all IT changes and projects
* Act as a Business Partner to IT
* Write and train GxP documents
* Support software lifecycle and planning
* Improve and maintain the Quality Framework within the department
* Collaborate with cross-functional teams and international partners

Your expertise and ideal skill set

* University degree in a relevant field
* At least 2 years of pharmaceutical industry experience, ideally with an IT compliance focus
* Practical experience with track & trace is beneficial
* Proficient in English; German, French or Swedish is a plus
* Goal-oriented and hands-on, with a high level of self-responsibility and a strong focus on quality and efficiency

Your department - where you make an impact

* Our primary mission is to support production by providing scientific and technical expertise, optimizing processes, and ensuring that manufacturing runs efficiently, safely, and in compliance with regulatory requirements.
* We, the Manufacturing Science and Technology department, are structured into the following areas: Group Active Pharmaceutical Ingredient Production, Group Fill & Finish, Group Manufacturing Intelligence, Group Pilot Production, Group Process Qualification & Validation and Group Material Qualification.

Thrive with us

* Company restaurant & meal subsidy
* Training & further education
* Health promotion
* Parking spaces and good public transport connections
* Company and team events

Enjoy these attractive benefits! You can find all offers here: Benefits
The minimum gross salary according to the collective agreement (chemical industry) is EUR 4,355.55 based on 38 hours per week (full-time). As we strive to offer a salary that reflects your individual profile and qualifications, there is a willingness to pay above the minimum salary.

It´s in our blood

We live diversity and stand for equal opportunities as an employer! We therefore look forward to receiving your application - regardless of age, gender, origin, sexual orientation, and religion.

Do you have any questions? Then get in touch with your contact person.

Larissa Amling

Octapharma Pharmazeutika Produktionsges.m.b.H.

Oberlaaer Straße 235, 1100 Wien

T: +43 664 789 53 728

Want to find out more about us?

Visit our website Octapharma Career and follow us daily on LinkedIn.

About Octapharma

Octapharma is one of the largest human protein manufacturers in the world, developing and producing human proteins from human plasma and human cell lines. We employ more than 11,000 people worldwide to support the treatment of patients in 120 countries with products across three therapeutic areas: Immunotherapy, Haematology and Critical Care. With seven R&D sites and five state-of-the-art manufacturing facilities in Austria, France, Germany, and Sweden, Octapharma also operates over 200 plasma donation centres across Europe and the US. With four decades of experience, we are committed to advancing patient care worldwide.

Apply now



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Larissa Amling
Telefon: +43 664 78953728

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • Arbeitstationen (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Microsoft Cloud (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
  • Enterprise IT Monitoring (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Server (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Sicherheitsrichtlinien (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Zentrales Management Tool (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Fokus auf Verwaltung und Optimierung von IT-Systemen sowie Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen.

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
  • Computerized System Validation (CSV) (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • GxP-Dokumentation (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • IT Compliance / IT Quality Management (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Software-Lifecycle / Planung (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Track & Trace (IT-Systeme) (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Fokus auf IT-Compliance, Validierung und Change-/Projektbegleitung im Track-&-Trace/MSAT-Umfeld sowie Erstellung und Schulung von GxP-Dokumenten.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

Abgeschlossene bzw. laufende Ausbildung oder Studium in Informatik, IT-Systemadministration oder vergleichbare Qualifikation.

Sprachkenntnisse

Sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch, gute Englischkenntnisse von Vorteil.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Einsteiger

Job Level: Entry Level.

Schulabschlüsse

University degree in einem relevanten Bereich.

Sprachkenntnisse

Proficient in English; German, French or Swedish ist ein Plus.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Monetär

Entgelt: 4.355 EUR (brutto monatlich)
Minimum gross salary gemäß Kollektivvertrag (chemische Industrie): EUR 4,355.55 brutto basierend auf 38 Stunden pro Woche (full-time); Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von Profil und Qualifikationen.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Minimum gross salary nach Kollektivvertrag (chemische Industrie): EUR 4,355.55 brutto monatlich (38 Stunden/Woche, full-time); Überzahlung möglich.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Anspruchsvolles Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum, Homeoffice-Möglichkeit, modernes Arbeitsumfeld, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, Firmenparkplatz.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Flexible Arbeitszeit, Homeoffice-Möglichkeit.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: k.A.
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.

Kleine Büroeinheit: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.

Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

Modernes und sehr kollegiales Arbeitsumfeld.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

Führungskraft

k.A.

Führungskraft

k.A.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Umfassende fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Training & further education.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja

Firmenkantine, Essenszuschuss.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja

Company restaurant & meal subsidy.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Standort

Anschrift:
Wild GmbH
Wildstraße 4
9100 Völkermarkt, Österreich

Standort

Anschrift:
Octapharma
Oberlaaer Strasse 235
1100 Wien, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Wir entwickeln und fertigen für unsere Kunden anspruchsvolle optomechatronische Systeme und Komplettgeräte. Und das mit größter Leidenschaft. Um weiter zu wachsen, suchen wir qualifizierte Mitarbeiter:innen, die mit ihrem Innovationsgeist, ihrer Flexibilität und Begeisterung Spitzenleistungen entstehen lassen.

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Als Teil der Octapharma-Gruppe, die weltweit in 118 Ländern tätig ist, befindet sich Octapharma auf Expansionskurs. Das Unternehmen betreibt sieben Forschungs- und Entwicklungsstandorte sowie fünf hochmoderne Fertigungsstätten in verschiedenen Ländern und betreibt über 180 Plasmaspendezentren in Europa und den USA.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

k.A.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

k.A.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.