Vergleichsliste

Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Als Business Analyst (w/m/d) im Bereich Provision übernehmen Sie in einem erfahrenen Team eine wichtige Rolle bei der Pflege und Weiterentwicklung des zentralen Provisionssystems der Debeka. Sie werden Teil unserer IT-Abteilung Provision und helfen uns bei der Entwicklung einer zuverlässigen Softwarelösung für die Entlohnung unserer vertrieblich tätigen Mitarbeitenden.

Ihr Beitrag für das WIR
* fachliche und organisatorische Betreuung des zentralen Provisionssystems
* Mitwirkung an der Weiterentwicklung und Modernisierung unserer Anwendungen im Bereich Provision
* Erhebung, Analyse und Dokumentation von Anforderungen aus den Fachbereichen Vertrieb und Personal, sowie die Erarbeitung von Umsetzungsmöglichkeiten
* zentrale Schnittstelle für die Kommunikation zwischen den Entwicklern, Anwendern (w/m/d) und den Fachbereichen
* Ausarbeitung von Fachkonzepten, Anforderungsbeschreibungen und Entscheidungsgrundlagen
* Erstellung von Testkonzepten sowie selbstständige Durchführung und Dokumentation fachlicher Tests
* Erhebung, Gestaltung und Optimierung von Geschäftsprozessen
* Begleitung von Softwareprodukten über den gesamten Lebenszyklus – von der Konzeption über die Umsetzung bis zur Einführung, Schulung und kontinuierlichen Weiterentwicklung

Das wünschen wir uns
* Ausbildung oder Studium mit IT-Background oder eine entsprechende Berufserfahrung bei einem Finanzdienstleister
* Kenntnisse im Umfeld der Softwareentwicklung und ein gutes technisches Verständnis
* große Kommunikations- und Organisationsstärke
* ausgeprägtes analytisches Denkvermögen sowie eine schnelle Auffassungsgabe
* sehr gute Fähigkeit zur Strukturierung und verständlichen Darstellung komplexer Sachverhalte
* Teamfähigkeit und Offenheit auf andere zuzugehen

Das bieten wir Ihnen
* Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit (aktuell bis zu 60% Homeoffice möglich) und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute
* Onboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige „Brain Snacks“
* attraktive Vergütung:14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
* moderne Arbeitsumgebung:New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen
* Sport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage
* Familie:Betriebseigene Kita „Die blauen Zwerge“ und bezuschusste Ferienfreizeiten für Kinder
* weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:
Kristina Philippsen

Telefonnummer:

+49 (261) 4984805

E-Mail-Adresse:

Kristina.Philippsen@debeka.de

Summary
* Location: Koblenz
* Type: Full time

Debeka – Since we were founded in 1905, we are living a sense of community. Our culture is characterized by personal closeness, cooperation and mutual support. We ensure the future of more than 7 million people in Germany – and take care of a quick return to normal life in the event of an emergency. Each of us is an important part of a strong community. Together we make a meaningful contribution to the common good. For your ideal entry we will support you depending on your individual needs, for example by offering language courses. If you are interested in becoming part of something great, we are looking forward to getting to know you.

Your responsibilities
* Weiterentwicklung der EAM-Datenbasis
* Entwicklung von übergreifenden Bebauungsplanungen
* EAM Reporting für das IT-Management
* Unterstützung von Großprojekten in Bezug zur EA
* Entwicklung der EAM-Governance

Your profile
* abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbares Studium
* mehrjährige Berufserfahrung im EAM oder einer zugehörigen Architekturdisziplin
* sehr gute Kenntnisse in der Anwendung von einschlägigen Tools, Methoden und Frameworks des EAM
* ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Abstraktionsvermögen
* hohe Kommunikationskompetenz, insb. komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht aufzubereiten

Das bieten wir Ihnen
* Eine familienfreundliche Unternehmenskultur
* 30 Tage Urlaubsanspruch
* Gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten und die Kombination von Arbeit vor Ort und Homeoffice
* Überdurchschnittliche Sozialleistungen: vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung
* Übertarifliche Weihnachts- und Urlaubszuwendung
* Einen sicheren Arbeitsplatz mit einer unbefristeten Anstellung
* Eine umfassende Einarbeitung sowie Onboarding-Veranstaltungen für den idealen Einstieg ins Unternehmen
* Unterstützung bei der Entfaltung Ihres Potenzials durch individuelle Förderung und Weiterbildungsangebote der Debeka-Akademie
* Vielfältige Karrieremöglichkeiten
* Mitarbeiterparkplätze
* Zahlreiche Angebote rund um das Thema Sport und Gesundheit
* Attraktive Mitarbeiterangebote und -rabatte (wie z.B. JobRad)
Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:

Jana Kneib

Telefonnummer:

+49 (261) 4985667

E-Mailadresse:

Jana.Kneib@debeka.de

Summary
* Location: Koblenz
* Type: Full time

Fachbereichsleitung Game & Mixed Reality / Senior Lecturer (w/m/x)

* Campus Urstein

Die FH Salzburg beschäftigt an ihren vier Standorten - Campus Urstein, Campus Kuchl, Campus Uniklinikum Salzburg, Campus Schwarzach - rund 450 Mitarbeiter＊innen. In 21 Bachelor- und 16 Masterstudiengängen werden 3.400 Studierende in den Departments Angewandte Sozialwissenschaften, Business and Tourism, Creative Technologies, Gesundheitswissenschaften, Design and Green Engineering und Information Technologies and Digitalisation ausgebildet. Mehr auf www.fh-salzburg.ac.at.

Für die hauptberufliche Mitarbeit in Lehre und Forschung im Bachelor- und Masterstudiengang Code & Interactive System im Department Creative Technologies schreiben wir folgende Position in Vollzeit aus. Gesucht wird eine Persönlichkeit mit mehrjähriger Berufserfahrung als Game Developer, Software Engineer oder Technical Lead in der Games- oder Interactive-Media-Industrie, die aktuelle technologische Entwicklungen in den Bereichen Software Engineering, Echtzeitgrafik, Game Engines und Extended Reality in Lehre und Forschung einbringt.

Fachbereichsleitung Game & Mixed Reality / Senior Lecturer (w/m/x)

Aufgaben

Aufgaben Fachbereichsleitung:

* Koordination aller Lehrveranstaltungen sowie der internen und externen Lehrenden am Fachbereich in enger und konstruktiver Abstimmung mit den Studiengangsleitungen
* Planung und Organisation des Personaleinsatzes im Fachbereich in Abstimmung mit Departmentleitung, Studiengangsleitungen und Head of Research
* Umsetzung der Qualitätsziele des Fachbereichs in der Lehre, insbesondere Optimierung und Evaluierung der Lehre und Unterstützung der Studiengangsleitungen bei der Optimierung der Lehrqualität
* Fachbezogene Mitarbeit an der Aktualisierung und Weiterentwicklung der Curricula in den Studien- und Lehrangeboten im Department (ggf. auch departmentübergreifend)
* Förderung von Interdisziplinarität
* Unterstützung bei der Positionierung der Studiengänge am Department sowie Mitarbeit bei Marketingaktivitäten der Studiengänge

Aufgaben Senior Lecturer (w/m/x):

* Lehre in den technischen Kernbereichen Game Development, Computer Graphics, Game Engines und Mixed Reality im Bachelor und Masterstudiengang Code and Interactive Systems im Ausmaß von bis zu 16 SWS (auch in englischer Sprache)
* Mitarbeit in der Koordination und Entwicklung von Lehrveranstaltungen und Lehrunterlagen im Fachbereich Game und Mixed Reality
* Betreuung von wissenschaftlichen Arbeiten und studentischen Projekten
* Mitwirkung bei Akquise und Durchführung von (Forschungs-)Projekten am Studiengang
* Akademische und organisatorische Mitarbeit im Studiengang bzw. Mitwirkung bei der qualitativen Weiterentwicklung der Bachelor- und Masterstudiengänge
* Entwicklung und Pflege von Unternehmens- und Wirtschaftskontakten (Kooperationen, Projekte, Praktika)

Profil

* Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom, Master oder PhD) in Informatik, Software Engineering, Computer Science, Games Engineering, Media Informatics oder einem vergleichbaren technischen Studiengang
* Mind. 3-jährige facheinschlägige Berufserfahrung als Game Developer, Software Engineer oder Technical Lead in der Spieleindustrie, verwandten Bereichen der interaktiven Softwareentwicklung oder in der anwendungsnahen Forschung (Games, Computergrafik, Mixed Reality) nach Hochschulabschluss (mind. 50 % Vollzeitäquivalent)
* Fundierte praktische Erfahrung in der Entwicklung komplexer Software- und Game-Systeme sowie in professionellen Entwicklungsprozessen
* Vertiefte Kenntnisse in mehreren der folgenden Bereiche:
* Game Engineering & Software Development:
* Entwicklung von Spielen und interaktiven Echtzeitanwendungen mit Unity, Unreal Engine oder vergleichbaren Game Engines
* Objektorientierte Programmierung und Softwarearchitektur in C++, C# oder vergleichbaren Programmiersprachen
* Engine-Programmierung, Gameplay-Programmierung, Tool-Entwicklung und Build-Pipelines
* Computer Graphics & Rendering:
* Echtzeitgrafik, Shader-Programmierung und Rendering-Technologien
* Computergrafik (z.B. OpenGL, Vulkan, DirectX, CUDA)
* Moderne Rendering-Verfahren, Neural Rendering und Gaussian Splatting
* Interactive Technologies:
* Virtual Reality, Augmented Reality und Mixed Reality
* Generative KI und Machine Learning für Games und interaktive Anwendungen
* Mehrjährige Lehrerfahrung im Hochschlbereich
* Forschungserfahrung und Publikationen von Vorteil
* Pädagogisch-didaktische Kompetenz
* Ausgezeichnete praktische Kompetenzen und Fähigkeit zur Zusammenarbeit in multidisziplinären Aufgabenstellungen
* Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse
* Sensibilität und Achtsamkeit im Umgang mit Diversität
* Hohe kommunikative und soziale Kompetenz

Angebot

Stundenausmaß: 40 Wochenstunden / Lehrdeputat bis zu 16 Wochenstunden
Dienstort: Campus Urstein
Beginn: ehestmöglich / nach Vereinbarung
Dotierung: ab EUR 69.258,- Gesamtbruttojahresgehalt (Dotierung unter Berücksichtigung der Qualifikation und Berufserfahrung)
Zulage Fachbereichsleitung: EUR 350,- 12x pro Jahr
Professur: Die Funktionsbezeichnung FH-Professor＊in wird in einem vom Dienstvertrag unabhängigen akademischen Verfahren durch das FH-Kollegium verliehen. Vorausgesetzt wird die Erbringung der geforderten Nachweise in den Bereichen Lehre und Forschung.
Bewerbungsschluss: 04.10.2026
Bewerbungskennzahl: ct-26-63
-kat

Crew Campus bedeutet ...

... eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit an einer dynamischen Hochschule in einem interdisziplinären Umfeld mit zahlreichen Vorteilen und Benefits.

* Flexible Arbeitszeiten (ohne Kernzeit)
* Vereinbarkeit von Familie und Beruf
* Möglichkeit zum Homeoffice
* Arbeitsplatzsicherheit
* Förderung öffentliche Mobilität (Jobticket)
* Optimale Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel sowie beste Erreichbarkeit mit dem Fahrrad
* Betriebliche Gesundheitsförderung & Sportprogramm
* Firmenevents
* Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
* Umfangreiches Hochschuldidaktik Programm & eLearning
* International Staff-Mobility
* Strukturierter Onboardingprozess mit Buddy Programm

Die FH Salzburg lebt Diversität und Gleichbehandlung. Bei entsprechender Eignung werden Menschen mit Behinderung bevorzugt berücksichtigt. Für diese Position laden wir besonders Frauen＊ ein, sich zu bewerben.

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte online. Bereiten Sie dafür ein Bewerbungsschreiben, Ihren persönlichen Lebenslauf, relevante Zeugnisse sowie ein Portfolio eigener Praxisprojekte vor, die Sie am Ende der Onlinebewerbung hochladen.

* Magdalena Resch
* Team Human Resources
* +43(0)50 2211 1064

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