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Saubermacher für eine lebenswerte Umwelt

IT Service Desk Mitarbeiter

Jetzt bewerben!

* 8073 Feldkirchen bei Graz
* ab sofort
* Vollzeit (38.5h)
* ab 36.400,-

Deine Aufgaben bei Saubermacher

* Du unterstützt unsere Anwender im First- und Second-Level-Support bei technischen Anliegen und Störungen per Telefon, schriftlich oder auch vor Ort.
* Du betreust Windows-Clients, mobile Endgeräte, Drucker, Telefone und weitere Peripheriegeräte an unseren Standorten.
* Du übernimmst die Verwaltung von Benutzer:innen, Berechtigungen und zentralen IT-Services.
* Du analysierst Fehlerbilder, behebst Störungen eigenständig und stellst durch konsequente Nachverfolgung eine nachhaltige Lösung sicher.
* Du wirkst bei der Optimierung von IT-Services, IT-Infrastrukturprojekten sowie der Pflege von Dokumentationen und Schulungsunterlagen aktiv mit.

Darüber freuen wir uns

* Abgeschlossene technische Ausbildung mit IT-Schwerpunkt (z. B. HTL, IT-Lehre oder vergleichbare Qualifikation)
* Sehr gute Kenntnisse in Windows Server/Desktop, Microsoft Exchange, Microsoft 365 und mobilen Betriebssystemen
* Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
* Erfahrung mit zentralen Verwaltungslösungen wie zB Citrix XenMobile o. Samsung Knox von Vorteil
* Grundkenntnisse in Programmierung und Skriptsprachen wie PowerShell, JavaScript etc. wünschenswert

Deine Entlohnung bei Saubermacher

Das Jahresbruttogehalt bei der Saubermacher IT Service GmbH startet bei EUR 36.400,-- (auf Vollzeitbasis/38.5h gem. Kollektivvertrag IT). Bei entsprechender Erfahrung oder Zusatzqualifikationen ist eine Überzahlung möglich.

Unsere Benefits

* Arbeiten, wie's Sinn macht Bei uns hast Du die Möglichkeit Dir Deine Arbeitszeit gemeinsam mit Deinen Kollegen einzuteilen - unser IT Service Desk ist von Mo-Do von 07:00-17:00 und am Fr von 07:00-15:00 besetzt, innerhalb dieser Zeiten bewegen sich auch Deine Arbeitszeiten.
* Individuell fördern. Gemeinsam wachsen. Wir fördern persönliches Wachstum: Mit interner Personalentwicklung, digitalen Lernmöglichkeiten über EDDI und individueller Unterstützung bei externen Ausbildungen - ob durch Zeit oder finanzielle Förderung.
* Kantine, Kaffee & Obst Für Dein leibliches Wohl ist gesorgt - am Ecoport kannst Du in unserem mEATing Room zu vergünstigten Konditionen Essen, hast in den Kaffeeküchen die Qual der Wahl (Tee, Kakao, Kaffee) und findest täglich frisches Obst zur freien Entnahme.
* Starker Start - starker Mentor Dein Mentor begleitet Dich in der Einschulungszeit - und oft weit darüber hinaus. Als Kulturbuddy zeigt er, wie Saubermacher wirklich tickt, hilft beim Netzwerken und sorgt dafür, dass aus dem Start ein echter Teamanschluss wird.
* Mehr Wert für unsere Saubermacher Exklusive Rabatte & Vorteile - für Shopping, Reisen, Versicherungen und mehr. Weil Mehr Wert bei Saubermacher ganz wörtlich gemeint ist.
* Teamspirit & gemeinsame Erlebnisse Ob beim Feiern, Sporteln oder einfach beim Zusammensein - gemeinsame Erlebnisse stärken unseren Teamgeist. Von Standort- und Weihnachtsfeiern bis zu Lauf- oder Padel-Events: Wir schaffen Momente, die verbinden.

und viele weitere Vorteile!

„Ich führe nicht vom Schreibtisch aus, sondern arbeite aktiv im Tagesgeschäft mit. Deshalb ist mir ein Team wichtig, das Verantwortung übernimmt, mitdenkt und auf das man sich im Alltag wirklich verlassen kann. Wo andere Probleme sehen, sehen wir Lösungen."

Michael Beisteiner, Teamleiter IT Service Desk & Service Management

Wir sind die Saubermacher IT Service GmbH

Als 100%-Tochter der Saubermacher Gruppe sind wir der zentrale IT-Dienstleister für alle Unternehmensbereiche. Unser Auftrag: Moderne, sichere und effiziente IT-Lösungen bereitzustellen und kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Wir übernehmen den technischen Support, sichern die IT-Infrastruktur, betreiben zentrale Anwendungen und treiben die Digitalisierung von Geschäftsprozessen voran. Dabei konzentrieren wir uns auf verlässliche IT-Betreuung innerhalb der gesamten Gruppe, Effizienzsteigerung und Produktivität durch innovative Lösungen und maximalen Schutz sensibler Daten durch modernste Sicherheitsstandards. So schaffen wir die digitale Basis für die Zukunftsfähigkeit der gesamten Saubermacher Gruppe.

Vielfalt und Inklusion sind uns wichtig - unterschiedliche Perspektiven bereichern unser Team und fördern Kreativität. Bei uns zählen Respekt, Wertschätzung und Freude an der Arbeit - entfalte Dich, denn Du stehst als Mensch im Mittelpunkt.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und melden uns innerhalb von 14 Tagen bei Dir.

Noch offene Fragen?
Deine Ansprechsperson

Nathalie Wagner

Mein LinkedIn
+43 664 80598 1323

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Hier findest Du Infos & Tipps zu Deiner Bewerbung und dem Bewerbungsprozess!

Jobnummer:
R00263321

Standort:
Lannach

Specialist Digitalization

What we offer:

At Magna, you can expect an engaging and dynamic environment where you can help to develop industry-leading automotive technologies. We invest in our employees, providing them with the support and resources they need to succeed. As a member of our global team, you can expect exciting, varied responsibilities as well as a wide range of development prospects. Because we believe that your career path should be as unique as you are.

In dieser Rolle gestaltest du die digitale Transformation in unseren operativen und indirekten Unternehmensbereichen aktiv mit. Du identifizierst Verbesserungspotenziale, analysierst und optimierst End-to-End-Prozesse und überführst sie in wertschöpfende digitale Lösungen. Deine Aufgaben sind:

* Geschäftsprozesse in operativen und indirekten Bereichen analysieren, modellieren und optimieren sowie Potenziale für Digitalisierung, Automatisierung und Standardisierung identifizieren
* Fachbereiche bei der Auswahl geeigneter digitaler Technologien beraten und Anforderungen in Prozessmodelle, User Stories und Lösungskonzepte übersetzen
* Projekte von der Idee und Business-Case-Erstellung über Planung, Implementierung und Test bis zu Rollout und Übergabe verantworten
* Implementierung digitaler Lösungen: Konzeption, Konfiguration und Umsetzung gemeinsam mit internen und externen Partnern koordinieren - inklusive Low-Code-Lösungen mit der Microsoft Power Platform
* Change-Prozesse begleiten, Dokumentationen und Trainingsunterlagen erstellen, Key User und Endanwender schulen und die Übergabe in den Betrieb sicherstellen

Wonach wir suchen__:__

* Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation in Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, IT, Betriebswirtschaft, Prozessmanagement oder einem verwandten Fachgebiet
* Relevante Berufserfahrung in Digitalisierung, Geschäftsprozessmanagement, Business Analyse, Consulting, Projektmanagement oder der Implementierung digitaler Lösungen
* Gutes Verständnis operativer und administrativer Geschäftsprozesse sowie die Fähigkeit, End-to-End-Prozesse zu analysieren, zu modellieren und zu optimieren
* Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte, lösungs- und kundenorientierte Arbeitsweise
* Hohes Maß an Eigenverantwortung, Proaktivität, Zuverlässigkeit und Umsetzungsstärke
* Sehr gute Kommunikations-, Beratungs-, Moderations-, Präsentations- und Trainingsfähigkeiten sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Deine Qualifikationen:

* Erfahrung in der Leitung funktionsübergreifender Projekte inklusive Steuerung von Umfang, Terminen, Risiken, Stakeholdern, Dokumentation und Projektbudget
* Gutes Verständnis digitaler Technologien, Datenmanagement, Systemintegration und Low-Code-Plattformen, vorzugsweise Microsoft Power Platform
* Fähigkeit, geschäftliche Anforderungen in funktionale und technische Anforderungen zu übersetzen und zwischen Fachbereich und IT zu vermitteln
* Veränderungs- und Transformationskompetenz sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen und Entscheidungen herbeizuführen
* Erfahrung im industriellen Umfeld bzw. in der Produktion von Vorteil (z.B. MES, ERP/SAP, Reporting- und Datenplattformen)
* Projektbezogene Reisebereitschaft zwischen den Standorten Lannach, Ilz und Albersdorf

Worauf du dich freuen kannst__:__

Es ist uns wichtig, ein faires und attraktives Vergütungspaket anzubieten. Das Bruttojahresgehalt (für 38,5 Stunden) nach dem Kollektivvertrag der Fahrzeugindustrie beträgt für diese Position mindestens EUR 3.802,93. Das tatsächliche Gehalt wird abhängig vom tatsächlichen Stundenausmaß (gewünscht 25 Std./Woche) berechnet. Eine Überzahlung ist aufgrund von entsprechenden Erfahrungen und Qualifikationen gelebte Praxis.

Darüber hinaus bieten wir folgende Benefits:

* Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten, 24.12. und 31.12. sind arbeitsfrei und es müssen keine Urlaubstage dafür verbraucht werden, Remote Work (bis zu 20% der Arbeitszeit), verschiedene Karenzmodelle
* Bonus and financial benefits: Fahrradleasing über firmenradl.at, Mitarbeitergewinnbeteiligung, Betriebsrat (Rabatte, Gutscheine, Zuschüsse)
* Health: Sport- und Teamveranstaltungen, Gesundheitschecks, Unterstützung durch Fitnesstrainer, Physiotherapeuten und Arbeitspsychologen
* Training and development: umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, spannende interne Entwicklungsmöglichkeiten, attraktive Karrierewege (Führungskarriere, Fachkarriere)
* Work environment: Kantine mit frisch gekochten Mahlzeiten, moderne IT- und Arbeitsmittel, Parkplätze für Zwei-, und Vierräder sowie Elektrofahrzeuge, offene Unternehmenskultur

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