MED-EL Elektromedizinische Geräte Gesellschaft m.b.H. ● Innsbruck am 24. Nov. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung
Entgelt: 57.785 EUR (brutto jährlich)
RDER_22511
R&D Engineer, Software Development (m/w/d)
Research & Development
Innsbruck, Österreich
Fachkräfte
Vollzeit 38,5 h
Unbefristet
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Ihre Aufgaben
* Entwicklung und Testung von medizinischen Desktop-Softwareanwendungen mit C++ unter Einhaltung von Industriestandards und Best Practices
* Konzeption, Implementierung und Wartung einer cloudbasierten Datenbanklösung für medizinische Bilddaten mit Fokus auf optimierten Zugriff, Stabilität und Skalierbarkeit
* Durchführung umfassender Softwaretests, einschließlich Unit-, Integrations- und Regressionstests zur Validierung der Funktionalität und Einhaltung regulatorischer Anforderungen
* Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen wie Spezifikationen, Benutzerhandbücher und Testpläne zur Unterstützung der Nachvollziehbarkeit und regulatorischen Konformität
* Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Entwicklung innovativer Lösungen für forschungsgetriebene Softwareprojekte
Ihr Profil
* Masterabschluss oder höherer Abschluss (Universität oder FH) in Informatik, Software Engineering, Biomedizinischer Technik oder einem verwandten technischen Fachgebiet
* Sehr gute Kenntnisse in C++ und/oder Python sowie in objektorientierter Programmierung; praktische Erfahrung mit dem Qt-Framework (Qt Widgets und/oder QML) für die Entwicklung von Desktop-Anwendungen ist ein Plus
* Fundierte Erfahrung mit SQL und Datenbankdesign, einschließlich Cloud-Integration und Prinzipien der Datensicherheit
* Kenntnisse gängiger Tools im Softwareentwicklungszyklus, Versionskontrolle (Git) und Workflows zur Fehlerverfolgung; Erfahrung mit medizinischer Bildverarbeitung, KI oder cloudbasierten Softwaresystemen ist von Vorteil
* Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse sind von Vorteil
Ihre Vorteile
* Zentrale Lage
* Mitarbeiterevents
* Flexible Arbeitszeiten
* Weiterbildung
* Internationales Arbeitsumfeld
* Einschulung
Weitere Informationen
Mindestgehalt
Jahresbruttogehalt ab
EUR 57.785,75, abhängig von beruflicher Qualifikation und Erfahrung.
Frühestmögliches Eintrittsdatum
Diese Stelle ist ab sofort zu besetzen.
Ihre Ansprechperson
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Marina Engl.
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Über MED-EL
MED-EL ist ein führender Hersteller von innovativen medizinischen Geräten zur Behandlung verschiedener Arten von Hörverlust. Unser breites Produktportfolio bietet Kindern und Erwachsenen in mehr als 140 Ländern eine an ihre spezifischen Bedürfnisse optimal angepasste Hörimplantatlösung. Als international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Innsbruck beschäftigt MED-EL mehr als 3000 Mitarbeiter*innen weltweit.
Möchten Sie uns dabei unterstützen die Welt des Hörens für Menschen mit Hörverlust wieder zugänglich zu machen? Dann bewerben Sie sich jetzt!
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MED-EL Medical Electronics
Headquarters
Fürstenweg 77a
6020 Innsbruck, Austria
Tel +43 5 7788 7788
jobs.medel.com
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Marina Engl
Telefon: +43 57 788 7788
MELECS EWS GmbH ● Siegendorf am 15. Okt. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung
Entgelt: 48.755 EUR (brutto jährlich)
eine marktgerechte Überzahlung wird nach Erfahrung und Qualifikation geboten
Ab sofort suchen wir für die MELECS EWS GmbH in 7011 Siegendorf oder 1020 Wien einen
Application Engineer SAP (all genders)
Ihre Aufgaben:
* Sie arbeiten im Betrieb und der Wartung unserer SAP-ERP Umgebung mit.
* Sie unterstützen die Entwicklung aufgrund von CRs.
* Sie führen strategische und technologische Anpassungen durch.
* Der Schutz von personenbezogenen Daten zählt ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
* Sie führen die technische Dokumentation durch.
* Sie sind 2st Level Support für User.
* Die Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und die Mitarbeit bei der Prozessgestaltung runden die Position ab.
Ihr Profil:
* Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
* Sie haben mind. 2 Jahre Berufserfahrung im SAP Consulting oder SAP Support.
* Sie haben Kenntnisse in SAP-ERP Programmierung: ABAP, Fiori, UI5, SAPScript, Smart Forms, Adobe Forms.
* Sie verfügen über gute betriebswirtschaftliche sowie SAP Applications-Kenntnisse.
* Sie bringen Projektmanagement-Know-how mit.
* Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
* Sie arbeiten strukturiert und lösungsorientiert und bringen eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit mit, um effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten.
Wir bieten:
* Wir nehmen uns Zeit für eine umfassende und strukturierte Einschulung, damit Sie unser Unternehmen von Grund auf kennenlernen.
* Wir bieten persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem global agierenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
* Uns zeichnet ein kollegiales Umfeld mit offener Kommunikation, echtem Teamzusammenhalt und Unterstützung auf Augenhöhe aus.
* Darüber hinaus bieten wir umfassende Zusatzleistungen zur Nutzung im privaten und beruflichen Umfeld (z.B. Jobrad, Essensstützung sowie Mitarbeiterrabatte).
Wir bieten Ihnen die Chance in einem dynamischen, hoch motivierten Team mitzuarbeiten, die Möglichkeit Ihre eigenen innovativen Ideen einzubringen sowie sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wenn Sie unsere Zukunft aktiv mitgestalten wollen, dann bewerben Sie sich bitte über unser Online-Bewerbungstool auf unserer Homepage/Jobbörse oder senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an bewerbung@melecs.com.
Für diese Position beträgt das Bruttojahresgehalt mind. EUR 48.755,84. Eine marktgerechte Überzahlung wird nach Erfahrung und Qualifikation geboten.
Melecs EWS GmbH, Birgit Vokaty, MA, 7011 Siegendorf | GZO - Technologiestrasse 1
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Jobs entdecken:
melecs.com/jobs
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Birgit Vokaty
Position: MA
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- C++ (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Python (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- QT (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SQL (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- GIT (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Wir suchen einen R&D Engineer mit starken Kenntnissen in C++ und Cloud-Datenbanklösungen für medizinische Anwendungen.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- ABAP (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Adobe Forms (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Fiori (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SAP-ERP (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- SAPScript (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Smart Forms (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- UI5 (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- (keine Angabe)
Fokus auf Kenntnisse in SAP-ERP Programmierung und Erfahrungen im Support.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Masterabschluss oder höherer Abschluss in Informatik, Software Engineering, Biomedizinischer Technik oder einem verwandten technischen Fachgebiet.
Sprachkenntnisse
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (HTL, FH, Universität) mit Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Sprachkenntnisse
sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 57.785 EUR (brutto jährlich)
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Monetär
Entgelt: 48.755 EUR (brutto jährlich)
eine marktgerechte Überzahlung wird nach Erfahrung und Qualifikation geboten
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Zusätzliche Leistungen wie Jobrad, Essensstützung und Mitarbeiterrabatte werden angeboten.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible Arbeitszeiten.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: k.A.
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Vollzeit.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
Zentrale Lage.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
Das Büro befindet sich in einem kollegialen Umfeld mit offener Kommunikation.
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Weiterbildungsmöglichkeiten werden erwähnt, jedoch keine spezifischen Details aufgeführt.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Wir bieten persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten in einem global agierenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Essensstützung wird angeboten.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.

