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Vergleichsliste

zeb.rolfes.schierenbeck.associates GmbH ● Münster am 13. Nov. 2025
Vollzeit – Einsteiger

Deine Benefits
Vielfältige Onboarding-Veranstaltungen
Im Rahmen des Onboardings finden eine Anzahl an Veranstaltungen statt, auf denen du unsere Kultur erleben, sowie weitere Einsteiger:innen und das kleine und große 1x1 deines Arbeitsalltags bei zeb kennenlernen kannst. Bei zeb.start handelt es sich um eine Welcome-Week, die in Münster stattfindet und ein vielfältiges Programm bietet. Außerdem bieten wir bereits vorab Netzwerktreffen und zeitnah nach deinem Start eine virtuelles Starterkit mit allen Informationen, die du für deinen optimalen Einstieg bei uns benötigst.

Versicherung & Altersvorsorge
Sicher unterwegs mit zeb – über eine Gruppenunfallversicherung bist du auch privat in Deutschland versichert. Für Auslandsdienstreisen besteht eine zusätzliche Auslandsversicherung, und für deine Altersvorsorge kannst du über zeb eine betriebliche Altersvorsorge abschließen.

zeb.wellfit
Für mehr Achtsamkeit und Bewegung im (Büro‑)Alltag steht dir standortabhängig ein wechselndes Angebot an unterschiedlichen Gesundheitsprogrammen zur Verfügung (z. B. Yoga-Kurse, Staffellauf).

zeb.life
Dein Leben verändert sich – und wir möchten dich in den verschiedenen Phasen begleiten. Mit zeb.life findest du Unterstützung beispielsweise bei der Kinderbetreuung, im Lebenslagenmanagement und Eldercare oder bei der Suche nach Conciergediensten.

Du hast deine Ausbildung oder dein Studium im Bereich IT oder Wirtschaftsinformatik erfolgreich abgeschlossen und bereits erste praktische Erfahrungen im IT-Umfeld gesammelt? Du möchtest jetzt den nächsten Schritt in deiner Karriere machen und Verantwortung übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Deine Aufgaben:
* Du unterstützt bei der Verwaltung und dem Lifecycle-Management moderner Endgeräte (Windows, iOS, Android, macOS).
* Du arbeitest bei der Erstellung und Pflege administrativer Richtlinien und Applikationen mit.
* Du unterstützt im Second-Level-Support in einer Microsoft-basierten Infrastruktur.
* Du steuerst den Informationsaustausch und arbeitest eng mit internen Ansprechpartner:innen sowie externen Dienstleistern zusammen.
* Du erstellst und pflegst übersichtliche Dokumentationen zu Prozessen, Zuständigkeiten und Schnittstellen und entwickelst diese kontinuierlich weiter.

Deine Skills:
* Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder Bachelorstudium im Bereich IT oder Wirtschaftsinformatik.
* Du hast erste praktische Erfahrungen im IT-Umfeld, idealerweise im Unified Endpoint Management (UEM) gesammelt. Ein Plus: Du hast bereits mit Microsoft Intune gearbeitet.
* Du bringst erste Erfahrungen im Second-Level-Support und mit ITSM-Tools mit und hast ein Verständnis von IT-Infrastrukturen und Serviceprozessen.
* Du bringst Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise mit und überzeugst durch Eigenverantwortung, Engagement sowie Offenheit für neue Technologien und Arbeitsweisen.
* Du hast Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. #LI-LW1

Dein:e Ansprechpartner:in
Lina Wittag
+4925197128202
Lina.Wittag@zeb.de



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Lina Wittag
Telefon: +49 251 97128202

Frauenthal Handel Gruppe AG ● Wien am 13. Nov. 2025
Vollzeit – Berufserfahrung

Entgelt: 2.471 EUR (brutto monatlich)
Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation und Berufserfahrung.

Dienstort: Wien

Arbeitszeit: 38,5 Std./Woche

Gehalt: ab brutto EUR 2471,-

Mitarbeiter:in Infrastruktur & Facility Management(m/w/d)

Sie sind eine kommunikationsfreudiger Allrounder:in und interessieren sich für den Bereich Infrastruktur / Gebäudemanagement und Fuhrpark?

Dann sind Sie bei uns richtig!

DAS ERWARTET SIE BEI UNS:

* Ein wertschätzendes Miteinander in einem kollegialen Team ist für uns selbstverständlich.
* Als Marktführer in Österreich bieten wir Ihnen einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz.
* Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit flexiblen Arbeitszeiten.
* Eine umfangreiche Einschulung, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie Firmenveranstaltungen sorgen für den Wohlfühlfaktor.
* Sie erhalten ein marktkonformes Gehaltspaket inklusive Essenszuschuss und einem Monatsbruttogehalt ab 2.471 EUR mit Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation und Berufserfahrung.

DAS SIND IHRE AUFGABEN:

* Kommunikation: Betreuung der Telefonanlage und zuständig für Mobilanbindungen sowie Mobiltelefonie (SIM-Anlagen, Ummeldung,...)
* Security: Betreuung der Zutrittssysteme, Administration der Videoüberwachung
* Gebäude/Projekte: Abwicklung von Störungen und Instandhaltungen sowie Begleitung von Behördenverfahren
* Fuhrpark: Beschaffung von Staplern und LKW´s von der Bedarfserhebung bis zur Anlieferung

DAS BRINGEN SIE MIT:

* abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Lehre) und 3 Jahre Berufserfahrung
* geübt und sicher im Umgang mit Planungssoftware (AutoCAD o.ä.) und MS Office Programmen, SAP von Vorteil.
* Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Teamfähigkeit zeichnen Sie aus.
* hohe Kundenorientierung bringen Sie mit
* Gewisse Stressresistenz setzen wir in dieser Branche voraus

Frauenthal Handel Gruppe AG
Ansprechpartner: Desiree Epstein
jobs@fthg.at
Dienstort: Oberlaaer Straße 250, 1230 Wien
www.frauenthal-jobs.at

▶ smart bewerben

Bei uns, in der Frauenthal Handel Gruppe, verbinden wir eine familiäre Atmosphäre und ein tägliches Miteinander auf Augenhöhe mit der Konzernstärke von knapp 1.600 Mitarbeiter:innen in ganz Österreich. Unzählige Möglichkeiten warten auf Sie bei der österreichischen Nummer 1 im Großhandel für Sanitär, Heizung und Installationstechnik.



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Desiree Epstein

Wirtschaftsagentur Wien ● Wien am 26. Nov. 2025
Vollzeit – Unternehmensführung
Homeoffice-Anteil bis zu 80%

Entgelt: 110.000 EUR (brutto jährlich)
Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation möglich.

Der Auftrag der Wirtschaftsagentur Wien ist die Stärkung und Entwicklung des Wirtschaftsstandortes Wien. Das vielfältige Portfolio erstreckt sich von der zielgerichteten Vergabe finanzieller Förderungen, professioneller Beratung, der Bereitstellung geeigneter Grundstücke und Spezialimmobilien bis zum weltweiten Standortmarketing für den Wirtschaftsstandort Wien.

Unsere neu gegründete Abteilung „Digitalwirtschaft" beschäftigt sich mit dem Thema der Digitalisierung als entscheidenden Wettbewerbsfaktor für die Zukunftsfähigkeit des Wirtschaftsstandorts Wien. Einerseits unterstützt sie die Wiener Unternehmen dabei, konkrete Digitalisierungsschritte zu setzen und andererseits richtet sie den Blick auf Zukunftstechnologien, wie Künstliche Intelligenz, Quantentechnologien, Cybersecurity und Dateninfrastrukturen und positioniert Wien als europäischen Hotspot für digitale Innovation und Deep Tech.
Ziel ist, Wien im internationalen Standortwettbewerb zu stärken, innovative Unternehmen gezielt zu unterstützen und bei ihrer Wachstums- und Skalierungsphase zu begleiten. Gleichzeitig soll durch die gezielte Erweiterung eines dynamischen Ökosystems und die Vernetzung von Wirtschaft, Forschung und Verwaltung der Nährboden für digitale Innovation und Kooperation gestärkt werden.
Wir suchen eine innovative, technologie- und digitalaffine sowie führungserfahrene

Leitung der Abteilung Digitalwirtschaft & Digitale Technologien (all genders)

Jetzt bewerben!

AUFGABEN:

* Du bist für die operative Führung und inhaltlich-strategische Ausrichtung der Abteilung zuständig.
* Die Konzeption und stetige Weiterentwicklung von passgenauen (Förder-)Instrumenten und Serviceangeboten liegt in deinem Verantwortungsbereich. Der laufende Dialog mit den zahlreichen Stakeholder*innen der Wirtschaftsagentur Wien unterstützt dich dabei.
* Du bist bestens in der Wiener Digitalwirtschaft, der Stadt Wien und der Forschung vernetzt und erkennst Chancen, den Digitalstandort Wien zukunftsfit zu machen - sei es durch Förderinstrumente, Infrastrukturen, Beratungen, Pilotprojekte, Trend-Scouting, Community-Management oder die Vernetzung mit europäischen Digitalisierungsinitiativen.
* Gemeinsam mit deinem erfahrenen Team an Technologieexpert*innen berätst und begleitest du Wiener Unternehmen bei der digitalen Transformation. Mit der Umsetzung von Maßnahmen treibt ihr die Positionierung Wiens als europäischen Digital Hub voran.
* In Abstimmung mit der Kommunikationsabteilung sorgst du für eine gezielte Bekanntmachung der Serviceangebote der Abteilung und repräsentierst diese nach innen und außen.
* Du verantwortest die Budgetplanung, die Qualität der Leistungserbringung sowie das Wirkungsmonitoring.
* Du führst und entwickelst ein Team und förderst deren fachliche & methodische Qualifikation.

QUALIFIKATIONEN:

* Du verfügst idealerweise über ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium.
* Du hast mehrjährige Berufserfahrung in leitender Funktion im Bereich Digitalisierung.
* Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Spezialgebieten wie IT-Security, Künstliche Intelligenz, Quantencomputing und /oder Big Data.
* Kenntnisse über die Wirkungsweisen von Förderinstrumenten, nationale & internationale Förderungen und ein ausgeprägtes Interesse an Wirtschaftspolitik zeichnen dich aus.
* Du zeigst großes Interesse für gesellschaftliche Trends und deren Auswirkungen auf den Wirtschaftsstandort Wien und hast ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse von Unternehmen und Gründer*innen.
* Du bist mit der Wirtschafts- und Unternehmensstruktur Wiens sowie dem Wiener Digital-Ökosystem vertraut.
* Dein Handeln orientierst du an den Themen Innovation, Klimaschutz & Diversität.
* Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
* Ein repräsentatives Auftreten, eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und eine hohe soziale Kompetenz zeichnen dich aus.
* Als lösungsorientierte, resiliente Persönlichkeit mit Teamgeist bist du offen für Neues.
* Du arbeitest und gestaltest gerne in und mit deinem Team und zeigst Führungskompetenz.

Wenn du dich für die digitale Transition einsetzen und einen anspruchsvollen Aufgabenbereich sowie ein tolles Team übernehmen möchtest, dann freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung inklusive Motivationsschreiben. Da Frauen in leitenden Funktionen in der Digitalbranche noch zu selten vertreten sind, freuen wir uns besonders über ihre Bewerbungen.
Für diese unbefristete Vollzeitstelle ist ein Bruttojahresgehalt ab EUR 110.000,-- vorgesehen. Eine Überzahlung ist je nach Erfahrung und Qualifikation möglich.
Aus datenschutzrechtlichen Gründen werden keine Bewerbungen per E-Mail angenommen. Die Bewerbungsunterlagen daher bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal einreichen.

Benefits

Du findest bei uns einen sicheren Arbeitsplatz mit Mehrwert und Sinn, arbeitest an spannenden Projekten und gestaltest die wirtschaftliche Entwicklung unserer Stadt mit. Natürlich investiert die Wirtschaftsagentur Wien in ein gutes Arbeitsumfeld, in professionelle Arbeitsmittel, bietet ein umfangreiches Angebot an Aus- und Weiterbildungen. Wir schätzen das ausgesprochen gute, kollegiale und wertschätzende Arbeitsklima bei uns.

* Job mit Sinn

Egal, in welcher Rolle Du bei uns tätig bist. Wir haben alle das gleiche Ziel: die Stärkung und Entwicklung des Wirtschaftsstandorts Wien. Gemeinsam arbeiten wir an spannenden Projekten und Aufgaben. In der Wirtschaftsagentur Wien erleben wir die kontinuierliche Weiterentwicklung der Stadt erste Reihe fußfrei.

* Zentrale Bürolage mit guter öffentlicher Anbindung

Unser Bürostandort auf der Mariahilfer Straße liegt zentral und bietet neben einer optimalen Infrastruktur auch eine ausgezeichnete öffentliche Erreichbarkeit. Fahrradfahrer*innen finden bei uns einen absperrbaren Fahrradraum und - für alle Mitarbeiter*innen- eine Duschmöglichkeit.

* Gesundheitsangebote

Unsere körperliche und mentale Gesundheit ist wichtig. Angebote wie Informations- und Beratungsgespräche, Vorträge, Impfungen, Seh- und Hörtests, Gesundenuntersuchungen sowie Unterstützung bei psychosozialen Krisen können daher kostenlos in Anspruch genommen werden.

* Klimaschutz

Die Wirtschaftsagentur Wien unterstützt die Wiener Wirtschaft mit vielfältigen Maßnahmen und Projekten dabei , einen Beitrag zur Erreichung der Klimaneutralität Wiens 2040 und zur Förderung einer klimaresilienten Stadt zu leisten. Unseren Mitarbeiter*innen bieten wir ein umfangreiches Schulungsprogramm, damit wir alle an der Klimaneutralität mitarbeiten können.

* Diversität und Inklusion

Wir fördern Vielfalt in der Wirtschaft und setzen uns zum Ziel, ebenso divers zu sein wie die Unternehmer*innen, mit denen wir zusammenarbeiten. Daher arbeiten wir erfolgreich in diversen Teams und freuen uns über Bewerbungen von Personen mit diversen Hintergründen.

* Team-Events

Betriebsausflug, ein Teamtag mit allen Kolleg*innen der Wirtschaftsagentur Wien, Weihnachtsfeier, Themen-Flashmobs und die mehrmals im Jahr stattfindenden Teamfrühstücke sind fixe Bestandteile unserer Teamkultur und bieten weitere Möglichkeiten für Austausch und Vernetzung untereinander.

* Aus- und Weiterbildung

Unsere persönliche Weiterbildung wird durch unterschiedliche Kurs- und Seminarangebote unterstützt. Unsere eigene eLearning-Plattform „WAcademy" ermöglicht das Lernen im selbstbestimmten Tempo und abgestimmt auf den individuellen Bedarf. Neben einfachen Sicherheitsunterweisungen finden sich hier auch themenspezifische Vertiefungen.

* IT-Ausstattung

Unsere moderne IT-Ausstattung ermöglicht uns ein professionelles, flexibles sowie mobiles Arbeiten. Je nach Arbeitsbedarf gehören Mobiltelefon, zweiter Bildschirm am Arbeitsplatz, Cloud-Lösungen, Fernzugang, Laptop, Tablet und sonstiges Zubehör zu Deiner IT-Ausstattung.

* Flexible Arbeitszeiten und Home-Office

Arbeits- und Privatleben miteinander verbinden zu können, ist uns wichtig. Im Rahmen unserer Gleitzeitvereinbarung bieten wir eine flexible Gestaltung der Arbeitszeit an, ebenso führt eine bezahlte Mittagspause zu einer 37,5 Stundenwoche. Tageweises Home-Office ist für die meisten von uns selbstverständlich und mobiles Arbeiten aufgrund unserer IT-Ausstattung jederzeit möglich.

* Zusätzliche Urlaubstage

Es braucht auch Auszeiten vom Job. Neben dem gesetzlichen Urlaubsanspruch erhältst Du nach Vollendung des ersten Arbeitsjahres einen weiteren Urlaubstag, nach weiteren drei Jahren kommt wieder ein Tag hinzu. Der 24. und 31. Dezember sind arbeitsfrei, Allerseelen und Karfreitag sind halbe Arbeitstage.

* Essenszuschuss

Für jeden Arbeitstag bekommen wir einen steuerfreien Essenszuschuss in Form von Restaurant- und Lebensmittelkarten. Diese können in vielen Restaurants und Supermärkten eingelöst werden. Kaffee, Tee und Mineralwasser wird kostenlos im Büro zur Verfügung gestellt.

* Vorsorge

Die Zukunft unserer Mitarbeiter*innen ist uns wichtig. Die Wirtschaftsagentur Wien leistet daher freiwillig Beiträge in eine betriebliche Lebensversicherung zur Zukunftsvorsorge.

* Ehrenamtliches Engagement

Wir unterstützen unsere Mitarbeiter*innen bei ihrem gesellschaftlichen Engagement und stellen für gesetzlich notwendige Schulungen im Rahmen von ehrenamtlichen Tätigkeiten zusätzliche Freistellungstage zur Verfügung. Dein Einsatz wird bei uns wertgeschätzt und wir bieten die Flexibilität, ehrenamtliche Arbeit mit dem Beruf in Einklang zu bringen.

Jetzt bewerben!

Dein Kontakt für diese Stelle

Julia Kniescheck

HR & Organisation

kniescheck@wirtschaftsagentur.at

+43 1 25200 901

Profil anzeigen



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Julia Kniescheck
Position: HR & Organisation
Telefon: +43 1 25200901

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • Microsoft Intune (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Windows (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Android (Grundkenntnisse)
  • iOS (Grundkenntnisse)
  • MacOS (Grundkenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
  • ITSM-Tools (Grundkenntnisse)

Wir suchen einen Kandidaten mit Erfahrung im Unified Endpoint Management und Microsoft Intune, sowie Kenntnissen im Second-Level-Support in einer Microsoft-basierten Infrastruktur.

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • SAP (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • AutoCAD (Ausgezeichnete Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • MS Office (Ausgezeichnete Kenntnisse)
  • Telefonanlage (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Videoüberwachung (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Zutrittssysteme (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Gesucht wird eine Person mit technischer Ausbildung und Erfahrung im Umgang mit relevanten Softwarelösungen im Infrastruktur- und Facility Management.

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • Big Data (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Künstliche Intelligenz (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • IT-Security (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Quantencomputing (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Wir suchen eine Führungspersönlichkeit mit fundierten Kenntnissen in IT-Security, Künstlicher Intelligenz, Quantencomputing und Big Data, um den Digitalstandort Wien zu stärken.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Einsteiger

Schulabschlüsse

abgeschlossene Ausbildung oder Bachelorstudium im Bereich IT oder Wirtschaftsinformatik

Sprachkenntnisse

Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Lehre) und 3 Jahre Berufserfahrung

Sprachkenntnisse

hohe Kundenorientierung

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Unternehmensführung

Führung der Abteilung und strategische Ausrichtung.

Schulabschlüsse

Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder technisches Studium.

Sprachkenntnisse

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Monetär

Entgelt: 2.471 EUR (brutto monatlich)
Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation und Berufserfahrung.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

marktkonformes Gehaltspaket inklusive Essenszuschuss.

Monetär

Entgelt: 110.000 EUR (brutto jährlich)
Überzahlung je nach Erfahrung und Qualifikation möglich.

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

marktkonformes Gehaltspaket inklusive Essenszuschuss.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: Ja
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Moderne IT-Ausstattung (Mobiltelefon, Laptop, Tablet), Essenszuschuss in Form von Restaurant- und Lebensmittelkarten.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: k.A.
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Es erwartet Sie ein abwechslungsreiches und eigenverantwortliches Aufgabengebiet mit flexiblen Arbeitszeiten.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: Ja
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Flexible Arbeitszeiten im Rahmen einer Gleitzeitvereinbarung, mobiles Arbeiten und tageweises Home-Office sind möglich.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.

Kleine Büroeinheit: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.

Barrierefrei: Ja
Homeoffice-Anteil: bis zu 80%

Zentrale Bürolage mit guter öffentlicher Anbindung, absperrbarer Fahrradraum und Duschmöglichkeit.

Führungskraft

k.A.

Führungskraft

k.A.

Führungskraft

k.A.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Eine umfangreiche Einschulung sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten werden angeboten.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Umfangreiche Angebote an Aus- und Weiterbildungen, einschließlich Kurs- und Seminarangeboten sowie einer eigenen eLearning-Plattform „WAcademy“.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.

Essenszuschuss ist im Gehaltspaket enthalten.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: k.A.

Steuerfreier Essenszuschuss in Form von Restaurant- und Lebensmittelkarten, kostenloser Kaffee, Tee und Mineralwasser im Büro.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Standort

Anschrift:
zeb.rolfes.schierenbeck.associates GmbH
Hammer Straße 165
48153 Münster, Deutschland

Standort

Anschrift:
Frauenthal Handel Gruppe AG
Gurkgasse 7-9
1140 Wien, Österreich

Standort

Anschrift:
Wirtschaftsagentur Wien
Mariahilfer Straße 20
1070 Wien, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

zeb ist ein innovatives Unternehmen und bietet Raum für persönliche und berufliche Entwicklung. Wir legen Wert auf eine offene und inklusive Arbeitskultur.

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

k.A.

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Die Wirtschaftsagentur Wien hat den Auftrag, den Wirtschaftsstandort Wien zu stärken und zu entwickeln.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Zahlreiche Events fördern den Austausch untereinander und Networking-Möglichkeiten wie die Christmas Party und andere Veranstaltungen.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: Ja
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: Nein
Tischtennis: Nein
Raucherbereich: Nein
Gemütliche Sitzgelegenheiten: Ja
Gemeinschaftsküche: Ja
Kühlschrank mit Getränken: Ja

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: Nein
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): Nein
Zusätzliche Pensionsvorsorge: Nein
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: Ja
Anonyme therapeutische Unterstützung: Nein

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Unsere körperliche und mentale Gesundheit ist wichtig. Angebote wie Informations- und Beratungsgespräche, Vorträge, Impfungen, Seh- und Hörtests, Gesundenuntersuchungen sowie Unterstützung bei psychosozialen Krisen können daher kostenlos in Anspruch genommen werden.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

k.A.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

S-Bahn, U-Bahn, Spar, Billa, Bipa

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

Unser Bürostandort auf der Mariahilfer Straße liegt zentral und bietet neben einer optimalen Infrastruktur auch eine ausgezeichnete öffentliche Erreichbarkeit.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.