Otto Austria Group GmbH ● Graz am 17. Dez. 2025
Vollzeit, Praktikum, Teilzeit – Einsteiger
Homeoffice-Anteil bis zu 50%
Entgelt: 2.195 EUR (brutto monatlich)
Mindestgehalt laut KV Handel (BG C, Stufe 1) - Einstufung je nach Berufserfahrung.
Trainee E-Commerce mit Fokus Controlling & Business Analyse (m/w/x)
Graz oder Salzburg, Traineeship
Du möchtest Neues lernen, Dinge ausprobieren, dich weiterentwickeln und verschiedene Unternehmensbereiche kennen lernen? Dann ist unser Traineeship genau das Richtige für dich!
Unsere Traineeprogramme (mind. 20 Wochenstunden bis Vollzeit) sind jedoch alles andere als 0815: Je nachdem wo du deinen Schwerpunkt hast und deine Interessen liegen, hast du die Möglichkeit dir innerhalb eines Jahres Einblicke in unterschiedliche Unternehmens- und Tätigkeitsbereiche zu verschaffen. Genügend Zeit um herauszufinden, für was du brennst und welcher Bereich der Richtige für dich ist!
Wir wachsen weiter und suchen ab sofort einen Trainee E-Commerce mit Fokus Controlling & Business Analyse (m/w/x) am Standort Graz oder Salzburg.
Was dich erwartet
* Deine Homebase im E-Commerce Team ist der Dreh- und Angelpunkt deines vielseitigen und individuellen Ausbildungsprogramms: Märkte, Analysen, Stakeholder, Online Marketing, Sales Channels, Bench Marks, Vertriebsstrategien - all das sind Themen, die du in deinem Arbeitsalltag kennen lernen wirst
* Du übernimmst von Beginn an selbständig Projekte - von der Entwicklung von Reports & weiterführenden Analysen bis hin zur Ableitung von Handlungsempfehlungen für das Online Marketing
* Tech-seitig sind wir state of the art - du lernst die komplette Palette von Standard-Analyse-Tools bis hin zu individuellen Eigenentwicklungen kennen und hast die Möglichkeit diese mit deinem Einsatz weiter zu entwickeln
* Je nach Interesse, hast du durch Job-Rotation die Möglichkeit, weitere Unternehmensbereiche an unseren Standorten Salzburg und Graz kennen zu lernen - wie z.B. Business Intelligence, Controlling, Logistik etc.
* Dein Buddy begleitet und unterstützt dich während deines gesamten Traineeprogramm
Deine Skills
* Du hast ein (fast) abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem Bezug (z.B. BWL, VWL o.Ä.) oder eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. HAK o.Ä.)
* Du hast bereits erste Erfahrung wie Praktika, Werkstudententätigkeit o.Ä. in einem ähnlichen Umfeld und eine grobe Idee, was dich erwartet
* Du denkst analytisch, hast eine hohe Zahlenaffinität und bringst routinierte Kenntnisse in MS Office (v.a. Excel) mit
* Du hast ein offenes Mindset, bist neugierig und arbeitest gern in einem agilen Team
* Du bist eigeninitiativ, flexibel und hast den richtigen Drive dich rasch in neue Themen einzuarbeiten
Du möchtest dein zukünftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? Im Zuge des Bewerbungsprozesses hast du die Möglichkeit bei uns reinzuschnuppern.
Deine Benefits
* Work-Life-Flexibility: 50% Homeoffice sowie flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
* Vergünstigungen: 15% Mitarbeiterrabatte, großzügige Essenszuschüsse und zahlreiche Corporate Benefits wie Massageangebote, vergünstigte Parkplätze uvm.
* Aus- & Weiterbildung: Konzernweite Weiterbildungsangebote wie digitale Lernplattformen, Best Practice Center oder interne Lernevents wie Lunch & Learns, Workshops uvm.
* Offene Kultur: gelebte Feedbackkultur und Raum für deine eigenen Ideen und deren Umsetzung
* Moderne Arbeitsweise: agiles und eigenverantwortliches Arbeiten in dynamischen Teams mit offener DU-Kultur im Kontext des New Work Ansatzes
Das Mindestgehalt für unsere Traineestellen liegt bei EUR 2.195,- brutto lt. KV Handel (BG C, Stufe 1) - Einstufung je nach Berufserfahrung.
Lass uns gerne in einem persönlichen Gespräch über deine Vorstellungen sprechen.
Klingt spannend?
Direkt bewerben
Über Uns
OTTO Österreich, Universal, Quelle, Lascana, Ackermann - kennst du diese Katalogversender noch? Auch wenn die Katalog-Ära schon lange vorbei ist, haben sich diese Versandhändler zu erfolgreichen Online-Shops gewandelt. Dafür verantwortlich sind wir: Die Otto Austria Group oder besser gesagt unsere rund 350 Kolleg*innen, die täglich ihr Bestes geben und uns zu Österreichs größten E-Commerce Player gemacht haben.
Unser Mindset: Ideen einbringen und Projekte vorantreiben, dich für dein Herzensthema engagieren und unsere Unternehmenskultur aktiv mitgestalten.
Du hast Fragen?
Melde dich gerne direkt bei mir.
Johanna Vieider
+43 662 4489 52524 | johanna.vieider@ottoaustriagroup.at
Otto Austria Group GmbH
Alte Poststraße 152, 8020 Graz | Alte Bundesstraße 2A, 5071 Wals
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Johanna Vieider
Telefon: +43 662 448952524
JobRad GmbH ● Freiburg im Breisgau am 17. Dez. 2025
Vollzeit, Teilzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 20%
Benötigtes Sprachniveau: Deutsch Grundkenntnisse (B2), Englisch Fortgeschritten (C1)
Arbeitszeit: Voll-/Teilzeit
Das erwartet dich
Du möchtest mitgestalten, wie moderne Leasingprozesse digital funktionieren? Bei JobRad Leasing entwickeln wir unsere eigene Leasingsoftware – maßgeschneiderte Lösungen, die unsere Geschäftsprozesse abbilden, automatisieren und stetig verbessern.
Damit schaffen wir die technologische Basis, auf der unsere Leasingabwicklung stabil, effizient und compliant läuft.
Wir stehen mitten in einer großen technologischen Transformation: Bestehende Systeme werden modernisiert oder komplett neu gedacht – mit dem Ziel, eine skalierbare, wartbare und zukunftssichere Plattform aufzubauen.
Als Fullstack Software Engineer arbeitest du in einem interdisziplinären Team, das eng mit DevOps, SecOps und den Fachbereichen zusammenarbeitet, um innovative und robuste Softwarelösungen zu entwickeln.
Deine Aufgaben
* Entwicklung und Weiterentwicklung unserer internen Leasingsoftware
* Analyse und Behebung von Fehlern sowie kontinuierliche Verbesserung bestehender Module
* Aktive Teilnahme an Code-Reviews und Sicherstellung der Code-Qualität im Release-Prozess
* Umsetzung fachlicher Anforderungen in performante, wartbare Anwendungen
* Pflege von Dokumentationen und technischen Konzepten
* Enge Abstimmung mit Product Ownern, QA, DevOps und den Fachabteilungen
Das bringst du mit
* Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
* Mindestens 5 Jahre Erfahrung in moderner Softwareentwicklung, idealerweise im SaaS-Umfeld
* Gute Kenntnisse in unserem Tech-Stack: Kotlin, Node.js, React, PostgreSQL, MongoDB oder Vergleichbares
* Erfahrung mit CI/CD-Prozessen und automatisiertem Testing
* Analytisches Denken, Qualitätsbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise
* Freude an Teamarbeit, Wissensaustausch und kontinuierlicher Verbesserung
* Deutsch und Englisch mindestens C1
Wir bieten dir
Gestalte mit uns die Mobilität von morgen – in einer Kultur, die von zwischenmenschlichem Interesse, Offenheit und Respekt lebt. Bei uns zählen deine Ideen und wer du bist. Wir bieten dir Raum zum Entfalten, ein flexibles Arbeitsumfeld und sinnvolle Benefits. Wachse in einem vielfältigen Miteinander, in dem Mitgestaltung und Austausch wirklich gelebt und gewünscht werden.
Ich begleite deinen Bewerbungsprozess.
Peter Wolter
Alles, was du brauchst, um dich zu entfalten.
Flexibilität
Arbeite, wie, wann und wo du kannst: An einem Standort, hybrid und bis zu 20 Tage im Jahr aus Ländern im EU-Ausland. Flexibilität in Voll- und Teilzeit wird bei uns gelebt – auch in Führungspositionen.
Rückhalt
Verlass dich auf uns: mit einer Erfolgsbeteiligung, betrieblicher Altersvorsorge, Kitazuschuss und an Kita-Belegplätzen geben wir dir Sicherheit.
Gesundheit
Bleib fit! Mit Hansefit, Gesundheitschecks, Bewegungsraum und diversen Sportangeboten sowie -Events unterstützen wir dich dabei.
Mobilität
Dein individuell nutzbares Mobilitätsbudget in Höhe von 135 € monatlich (z.B. für ein eigenes JobRad®, ÖPNV-Tickets etc.)
Lernkultur
Raum zum Wachsen: ob neue Challenge, Workshop oder eine unserer vielen Weiterbildungen. Hier lernst du täglich Neues.
Wachstum
Innovation steht bei uns im Zentrum – das bietet dir unzählige Chancen, dich fachlich und persönlich einzubringen, weiterzuentwickeln und dein Wissen stetig zu erweitern.
Agilität
Agiles, crossfunktionales Arbeiten ist unser tägliches Geschäft. Das gibt dir Freiraum, eigenverantwortlich kund:innenzentrierte Ideen zu entwickeln und kreative Lösungen zu finden.
Über JobRad Leasing GmbH
Tritt ein in die Welt des innovativen Radleasings! Bei JobRad Leasing verbinden wir Finanzexpertise mit digitalem Fortschritt und Nachhaltigkeit. Als wachsendes, Bafin-reguliertes Unternehmen bieten wir dir die Chance, Teil einer 100% digitalen Erfolgsgeschichte zu sein. Gestalte mit uns die Zukunft der Mobilität!
Software Development
Wir sind mutig, innovativ und umsetzungsstark – und genau das macht unsere Arbeit in der Softwareentwicklung so besonders. In unserer Organisation entwickeln wir nicht nur Software, wir gestalten nachhaltige Innovationen von morgen. Unser Team treibt neue Technologien voran, denkt über den Tellerrand hinaus und setzt Ideen in die Tat um.
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Peter Wolter
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- Analyse-Tools (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Excel (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- MS Office (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Technologische Kenntnisse im Umgang mit analytischen Tools sind Voraussetzung.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- Kotlin (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- MongoDB (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- Node.js (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- PostgreSQL (Ausgezeichnete Kenntnisse)
- React (Ausgezeichnete Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- Automatisiertes Testing (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- CI/CD (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Technologische Klarstellungen zielen auf Kenntnisse in modernen Softwareentwicklungsmethoden ab.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Einsteiger
Schulabschlüsse
(fast) abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem Bezug oder abgeschlossene kaufmännische Ausbildung.
Sprachkenntnisse
k.A.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Schulabschlüsse
Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
Sprachkenntnisse
Deutsch Grundkenntnisse (B2), Englisch Fortgeschritten (C1)
Reisetätigkeit
Ja
bis zu 20 Tage im Jahr aus Ländern im EU-Ausland
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 2.195 EUR (brutto monatlich)
Mindestgehalt laut KV Handel (BG C, Stufe 1) - Einstufung je nach Berufserfahrung.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Monetär
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: Ja
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Erfolgsbeteiligung, betriebliche Altersvorsorge, Kitazuschuss und an Kita-Belegplätzen
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
15% Mitarbeiterrabatte, großzügige Essenszuschüsse und zahlreiche Corporate Benefits wie Massageangebote, vergünstigte Parkplätze.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Individuell nutzbares Mobilitätsbudget in Höhe von 135 € monatlich (für JobRad®, ÖPNV-Tickets etc.)
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Work-Life-Flexibility: 50% Homeoffice sowie flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Voll-/Teilzeit, flexibles Arbeiten, hybrid und bis zu 20 Tage im Jahr aus Ländern im EU-Ausland möglich.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 50%
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 20%
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: Ja
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Konzernweite Weiterbildungsangebote wie digitale Lernplattformen, Best Practice Center oder interne Lernevents wie Lunch & Learns, Workshops.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Wir bieten dir Raum zum Wachsen: ob neue Challenge, Workshop oder eine unserer vielen Weiterbildungen. Hier lernst du täglich Neues.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Großzügige Essenszuschüsse.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Individuell nutzbares Mobilitätsbudget in Höhe von 135 € monatlich (z.B. für ein eigenes JobRad®, ÖPNV-Tickets etc.).
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Unser Team wächst weiter und sucht einen E-Mail Marketing Manager.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Moderne und sichere Arbeitgeber mit langfristiger Mission und Raum zum Entfalten.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Agiles und eigenverantwortliches Arbeiten in dynamischen Teams mit offener DU-Kultur im Kontext des New Work Ansatzes.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
Corporate Benefits wie Massageangebote, vergünstigte Parkplätze und zahlreiche Mitarbeiterrabatte.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
30 Tage Urlaub, Homeoffice sowie flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis.

