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Vergleichsliste

Niederösterreichische Versicherung AG ● St. Pölten am 10. Feb. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung

Entgelt: 3.556 EUR (brutto monatlich)
Mindestentgelt von EUR 3.556,03 brutto pro Monat (Vollzeit); marktorientierteÜberzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung

Leben Sie mit uns den Zusammenhalt als

Prozess- und Digitalisierungsmanager (w/m/d)

Vollzeit | St. Pölten | ab sofort

Ihre Rolle im Team

* Analyse bestehender Prozesse sowie Identifikation von Verbesserungspotentialen
* Modellierung, Dokumentation und Weiterentwicklung der kundenorientierten Prozesslandschaft inkl. der wesentlichen Geschäftsprozesse
* Planung, Koordinierung sowie Steuerung der Implementierung neuer Prozesse
* Zusammenarbeit mit dem Bereich Informationstechnologie bei der Umsetzung von Digitalisierungsmaßnahmen
* Unterstützung der Fachbereiche beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Kennzahlensystemen
* Analyse neuester Trends und Technologien

Sie bringen mit

* Abgeschl. technische und/oder wirtschaftliche Ausbildung wie z.B. (Wirtschafts-) Informatik, Data-Science, Betriebswirtschaft | Hochschulstudium von Vorteil
* Ausgeprägte IT-Kenntnisse | hohe IT-Affinität
* Berufserfahrung im Prozessmanagement und/oder Versicherungsbranche von Vorteil
* Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit | hohes Maß an sozialer Kompetenz
* Proaktive, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise | analytische Fähigkeiten
* Lösungsorientierung | Überzeugungskraft | Verlässlichkeit | Teamfähigkeit

Ihre Zukunft mit uns

* Teamorientiertes und wertschätzendes Arbeitsumfeld Arbeitsplatzsicherheit | flexible Arbeitszeitgestaltung | Homeoffice-Möglichkeit
* Strukturierte Einschulung | Aus- und Weiterbildung
* Moderner Arbeitsplatz im Herzen von Niederösterreich | ausgezeichnete öffentliche Verkehrsanbindung
* Cafeteria | Essenszuschuss | und zahlreiche weitere Benefits
* Mindestentgelt von EUR 3.556,03 brutto pro Monat (Vollzeit) | marktorientierte Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung

Klingt nach Ihrer Zukunft?
Dann bewerben Sie sich direkt über unser Jobportal.
Wir freuen uns darauf!


Über uns

Wir erreichen gemeinsam unsere Ziele. Wir leben Regionalität. Wir schenken uns gegenseitiges Vertrauen und Wertschätzung. Wir haben einen Job mit Zukunft.
Verantwortung, Vertrauen und Zusammenhalt sind unsere Werte.

Unsere Benefits

* Freiwillige Sozialleistungen
* MA-Konditionen
* Kinderzulage
* Gesundheitsvorsorge
* Events
* und noch viele mehr

Sie haben noch Fragen?

Ich bin gerne für Sie da!

Niederösterreichische Versicherung AG
Mag. (FH)
Jennifer Groismaier
Recruiting
Tel. 02742/9013-6606
jennifer.groismaier@nv.at



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Jennifer Groismaier
Position: Recruiting
Telefon: +43 2742 90136606

Accso - Accelerated Solutions GmbH ● Darmstadt am 12. Feb. 2026
Vollzeit – Berufserfahrung

Senior Software Architect*

Das erwartet dich bei uns:
* Du konzipierst Architekturen und das Softwaredesign für diverse Anwendungen und übernimmst Verantwortung in unseren Softwareentwicklungsprojekten
* Gemeinsam mit anderen Accsonaut:innen realisierst du anspruchsvolle und spannende Softwareanwendungen für unsere Kunden
* Als technische:r Ansprechpartner:in im Projekt berätst du unsere Kunden und das Entwicklungsteam
* Du verfolgst die aktuellen Trends und Innovationen (z. B. in Softwarearchitekturen, Frameworks, Tools, Methoden, etc.) und bringst die gewonnenen Erkenntnisse in Kundenprojekte mit ein
* Beispielprojekte findest du unter

Das zeichnet dich aus:
* Du hast ein Studium in Informatik oder in einer vergleichbaren Disziplin erfolgreich abgeschlossen
* Du verfügst über einschlägige Berufserfahrung in Software Engineering, Software Architektur, Architekturbewertung, Server- oder Client-Entwicklung
* Du hast Erfahrung mit Anforderungs­analysen, Erstellung technischer Konzepte sowie Implemen­tierung von Lösungs­architekturen und ggf. schon Erfahrung in Sales
* Du hast ein besonderes Talent dafür, dich in die Problematik eines Kunden einzufühlen und ad hoc tragfähige Lösungsideen zu generieren
* Du hast eine Begabung dafür, andere Menschen zu überzeugen und zu begeistern
* Du sprichst fließend Deutsch (mindestens C1 Level)

Unser Angebot an dich:
* Fairer Umgang, Wertschätzung, flache Hierarchien und offene Kommunikation auf Augenhöhe
* 12 Weiterbildungstage pro Jahr
* Interne Communities von Machine Learning, über Cloud bis IoT
* Familienfreundliche Arbeitszeiten
* New Work: hybrides Arbeiten im erstklassigen Büro mit individuell gestaltbarem Homeoffice-Anteil
* Natürlich gibts auch Jobrad, Gesundheitsprogramme, Altersvorsorge, etc.

Das ist Accso:
Wir sind digitale Maßschneider - Expert:innen für individuelles Softwareengineering & IT-Consulting.​

Mit unseren Softwareprojekten verfolgen wir dabei ein Ziel: Die Welt ein bisschen besser zu machen. Von der Förderung erneuerbarer Energie, der Verlagerung des Verkehrs auf die Schiene bis zur Unterstützung der Abwicklung der Organspende.​

Wir begeistern uns für anspruchsvolle Aufgaben und lösen diese am liebsten in einem partnerschaftlichen Miteinander, in das jede:r seine und ihre speziellen Stärken einbringt. So entstehen beste Ergebnisse auf eine für alle angenehme und inspirierende Art und Weise.​

Bei uns kannst du dich so einbringen wie du bist und dich stetig weiter entwickeln.​

Deine Bewerbung:
Es ist uns nicht so wichtig, dass du die Stellenanforderungen zu 100% erfüllst, sondern dass du unser Team mit deinen Talenten, deinem Wissen und deiner Art bereicherst und wir gemeinsam wachsen.

* Für uns ist dein Talent entscheidend, nicht dein Geschlecht, deine Herkunft, Glaubensrichtung, sexuelle Orientierung oder eine eventuelle Behinderung.​

Kontakt
Nadja Scherr
Talent Manager
Mobil: +49 1514 0230948
Email:



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Irina Kurbatov
Position: Talent Manager
Telefon: +49 1514 0230948

NÖ Landesgesundheitsagentur ● St. Pölten am 27. Feb. 2026
Vollzeit – Einsteiger

Entgelt: 3.554 – 4.198 EUR (brutto monatlich)
monatl. Bruttogehalt zwischen EUR 3.554,- und EUR 4.198,- (14malig auf Basis Vollzeit)

Die NÖ Landesgesundheitsagentur ist das gemeinsame Dach für alle NÖ Klinikstandorte sowie für die NÖ Pflege-, Betreuungs- und Förderzentren. Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen kennzeichnen alle unsere Standorte. Gemeinsam garantieren wir die beste Versorgung der Menschen in allen unseren Regionen - von der Geburt bis zur Pflege im hohen Alter.

Für das Universitätsklinikum Wiener Neustadt suchen wir mit sofortiger Wirkung

eine Informationstechnologin bzw. einen Informationstechnologen für den Bereich Field-Services

Als Teil des Teams der IKT-Abteilung sind Sie für die selbständige Analyse und Bearbeitung von IT-Problemen, eigenständige Betreuung von abgegrenzten Bereichen der IT Infrastruktur des Klinikums sowie des Logistikzentrums, Betreuung der Anwender am Arbeitsplatz, Backupfunktion der Telefonie, sowie für den Second Level Support für alle Mitarbeiterinnen bzw. Mitarbeiter des Universitätsklinikums zuständig.
Unser Angebot:

* Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftssicheren Unternehmen
* Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen
* Ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung
* Vielfältige Entwicklungs- und Karrierechancen an 77 Standorten
* Maßnahmen zur Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (z.B. Betriebskindergärten, Kinderzuschuss)
* Flexible Arbeitszeitmodelle

Ihre Qualifikationen:

* HTL-Matura oder einschlägige Berufsbildende höhere Schule oder vergleichbare Ausbildung
* Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
* Gute Kenntnisse in Netzwerktechnik
* Hohes Verantwortungsbewusstsein
* Wirtschaftlichem Denken und Handeln
* Persönliches Engagement
* Organisationsfähigkeit
* Zielstrebigkeit und Durchsetzungsvermögen
* Interdisziplinäres Kommunikations- und Kooperationsvermögen, vernetztes Denken
* Konflikt- und Problemlösungsvermögen
* Belastbarkeit u. Stressbewältigung, Flexibilität
* Führerschein

Voraussetzung für eine Tätigkeit beim Land Niederösterreich sind Unbescholtenheit und ein medizinischer Impf-/ Immunitätsnachweis.

Ihre erforderlichen Bewerbungsunterlagen:

* Bewerbungsschreiben
* Lebenslauf
* Relevante Ausbildungsnachweise

Wir bieten Ihnen ein vertragliches Dienstverhältnis nach den Bestimmungen des NÖ Landes-Bedienstetengesetzes (NÖ LBG) und ein attraktives Vergütungspaket mit einem monatlichen Bruttogehalt zwischen EUR 3.554,- und EUR 4.198,- (14malig auf Basis Vollzeit). Unser konkretes Angebot berücksichtigt sowohl Ihre berufliche Qualifikation und Erfahrung als auch individuell anrechenbare Vordienstzeiten. Als einer der größten Gesundheitsdienstleister Österreichs bietet die NÖ Landesgesundheitsagentur außerdem zahlreiche Sozialleistungen und weitere Benefits.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter: karriere.noe-lga.at

Gleichbehandlung ist für uns selbstverständlich (www.noe.gv.at/gleichbehandlung). In Bereichen mit einem Frauenanteil unter 45% ist Frauenförderung geboten.
Die NÖ Landesgesundheitsagentur setzt sich für die Gleichbehandlung aller Menschen ein. Daher laden wir alle qualifizierten Menschen unabhängig von ihren persönlichen Merkmalen ausdrücklich zur Bewerbung ein.
Sie haben noch Fragen? Wir beantworten sie gerne!
Fachliche, betriebsorganisatorische Auskünfte & Fragen zum aktuellen Stand Ihrer Bewerbung:
Frau Katarina Kutscha-Lissberg - Leitung IKT
Tel.-Nr.: +43 2622/9004 19999
Fragen zum Bewerbungsprozess:
NÖ LGA Recruiting & Bewerbermanagement
Tel.-Nr.: +43 2742/9009 19100
Informationen zur Betriebsführung erhalten Sie unter www.landesgesundheitsagentur.at
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 31. März 2026.

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www.noe-lga.at

Eine entgeltliche Einschaltung der NÖ LGA



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Katarina Kutscha-Lissberg
Position: Leitung IKT
Telefon: +43 2622 900419999

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
  • (keine Angabe)

Der Fokus liegt auf Prozessmanagement und Digitalisierungsmaßnahmen in einem teamorientierten Umfeld.

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • Cloud (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • iot (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • machine learning (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Erfahrung in Software Engineering und Software Architektur ist notwendig.

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
  • Netzwerktechnik (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Second Level Support (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Gute Kenntnisse in Netzwerktechnik und Erfahrungen im Second Level Support sind erforderlich.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

Abgeschlossene technische und/oder wirtschaftliche Ausbildung wie z.B. (Wirtschafts-) Informatik, Data-Science, Betriebswirtschaft; Hochschulstudium von Vorteil

Sprachkenntnisse

Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit | hohes Maß an sozialer Kompetenz

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

Schulabschlüsse

Studium in Informatik oder vergleichbarer Disziplin erfolgreich abgeschlossen.

Sprachkenntnisse

Fließend Deutsch (mindestens C1 Level).

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Einsteiger

Schulabschlüsse

HTL-Matura oder einschlägige Berufsbildende höhere Schule oder vergleichbare Ausbildung

Sprachkenntnisse

k.A.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Entgelt: 3.556 EUR (brutto monatlich)
Mindestentgelt von EUR 3.556,03 brutto pro Monat (Vollzeit); marktorientierteÜberzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Monetär

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

Monetär

Entgelt: 3.554 – 4.198 EUR (brutto monatlich)
monatl. Bruttogehalt zwischen EUR 3.554,- und EUR 4.198,- (14malig auf Basis Vollzeit)

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

attraktives Vergütungspaket mit Berücksichtigung von Qualifikation und Erfahrung sowie anrechenbaren Vordienstzeiten

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Jobrad, Gesundheitsprogramme, Altersvorsorge

Sachleistungen

Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.

Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Flexible Arbeitszeitgestaltung | Homeoffice-Möglichkeit

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: k.A.
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: Ja
Sabbaticalregelung: k.A.

Familienfreundliche Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten im erstklassigen Büro mit individuell gestaltbarem Homeoffice-Anteil.

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Flexible Arbeitszeitmodelle.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

Moderner Arbeitsplatz im Herzen von Niederösterreich | ausgezeichnete öffentliche Verkehrsanbindung

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

erstklassiges Büro

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.

Führungskraft

k.A.

Führungskraft

k.A.

Führungskraft

k.A.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Strukturierte Einschulung | Aus- und Weiterbildung

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

12 Weiterbildungstage pro Jahr und interne Communities von Machine Learning über Cloud bis IoT.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: Ja
Seminare: Ja
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Regelmäßige Aus-, Fort- und Weiterbildungen sowie ein umfangreiches Bildungsprogramm und gezielte Förderung der Weiterqualifizierung.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: Ja

Cafeteria | Essenszuschuss

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel

Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Team und Teambuilding

Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.

Standort

Anschrift:
Niederösterreichische Versicherung AG
Neue Herrengasse 10
3100 St. Pölten, Österreich

Standort

Anschrift:
Accso - Accelerated Solutions GmbH
Hilpertstraße 12
64295 Darmstadt, Deutschland

Standort

Anschrift:
NÖ Landesgesundheitsagentur
Stattersdorfer Hauptstraße 6/C
3100 St. Pölten, Österreich

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

k.A.

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Wir sind digitale Maßschneider - Expert:innen für individuelles Softwareengineering & IT-Consulting. Mit unseren Softwareprojekten verfolgen wir dabei ein Ziel: Die Welt ein bisschen besser zu machen und begeistern uns für anspruchsvolle Aufgaben.

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Ein innovatives Arbeitsumfeld, langfristige Job-Perspektiven sowie Top-Ausbildung und Karrierechancen

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Sozialleistungen und Gesundheit

Kinderbetreuung im Büro: Ja
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.

Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche Sozialleistungen.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

k.A.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

k.A.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

Zukunftssicheres Unternehmen mit einem hausinternen Fitnessstudio.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.