Greentube GmbH ● Wien am 02. März 2026
Vollzeit – Berufserfahrung
Entgelt: 80.000 – 90.000 EUR (brutto jährlich)
Die Gehaltsangabe liegt bei 80.000 - 90.000 EUR brutto jährlich, bezahlt in 14 Gehältern.
Head of Games Compliance (f/m/d)
* Greentube GmbH
* Vienna
* Presence / Mobile
* Fulltime
* Published: 2026-02-19
The Head of Games Compliance leads the Games Compliance function across the Greentube Group, ensuring full regulatory alignment of all B2B operations. The role combines strategic oversight with operational excellence, enabling sustainable market expansion while safeguarding licensing frameworks and regulatory standing.
As a senior partner to management, this position provides expert guidance on regulatory developments, compliance risks, and licensing strategy, ensuring compliance is embedded throughout the game development and delivery lifecycle.
Your tasks
* Lead and develop the Games Compliance team, setting clear objectives, performance standards, and fostering a culture of accountability and collaboration
* Advise senior management on regulatory risks, market entry requirements, and strategic compliance implications
* Oversee regulatory research and analysis for current and new markets, ensuring actionable insights for business growth
* Ensure compliance requirements are embedded early in product development, integration, and launch processes
* Lead the application, maintenance, and reporting of B2B gaming licenses across jurisdictions
* Liaise with regulatory authorities, certification bodies, and industry organizations, representing the company in regulatory matters
* Coordinate compliance audits, and risk assessments, ensuring timely preparation and adherence to regulatory standards
* Establish, review, and enforce compliance-related policies, procedures, and internal controls to ensure ongoing operational compliance
* Monitor regulatory developments and proactively inform relevant stakeholders of changes and implications
* Define and track compliance KPIs, providing structured reporting and transparency to senior management
Your profile
* Extensive experience in a senior compliance role within the gaming industry, in a B2B environment
* In-depth knowledge of gaming regulations, licensing frameworks across multiple jurisdictions
* Strong understanding of game development processes and technical environments, with the ability to translate technical requirements into compliance implications
* Proven leadership experience, including team development and stakeholder management at senior level
* Excellent analytical, risk assessment, and strategic decision-making capabilities
* Structured, pragmatic, and solution-oriented mindset with strong communication skills
Our offer
We believe great work happens when people feel supported, inspired, and balanced. By supporting our employees, we create an environment where everyone thrives and reaches their full potential. That's why we provide:
* Flexible working hours and a hybrid model that fit your lifestyle, backed by a strong culture of work-life balance
* A dedicated training budget to explore new skills, deepen your expertise, and shape your career journey
* A welcoming office atmosphere at our Vienna HQ with daily fresh fruit, a wide range of teas, fair-trade coffee, and meals at our company-subsidized restaurant
* Subsidized public transportation, plus access to pool e-bikes and e-cars -- for both business and personal use
* Plenty of ways to stay active and connected, from our on-site fitness room and MyClubs app points to regular sports and company events
* Attractive local employee discounts and healthcare benefits that make everyday life a little easier
* We are proud to offer a competitive base salary range of 80.000 - 90.000 EUR gross/year (paid in 14 salaries), thoughtfully designed to align with industry standards, taking into consideration the candidate's qualifications, skills, and relevant experience
About Greentube
Greentube GmbH, the global interactive unit of NOVOMATIC, is a leading developer and supplier of iGaming solutions. Greentube is a wholly-owned subsidiary of the NOVOMATIC Group, one of the biggest producers and operators of gaming technologies and one of the largest integrated gaming companies in the world. Greentube's industry leading omni-channel technology allows the convergence of online, mobile and land-based games. The well-diversified product portfolio includes Classic Slots, Table Games, Live Dealer Gaming, AWP Reloaded Slots, Server-Based Gaming, Social Casino Gaming, Bingo and more.
Greentube GmbH
Wiedner Hauptstraße 94, 1050 Wien
www.greentube.com
Karolina Polak
Team Leader Talent Acquisition and Employer Branding
+43190171
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Karolina Polak
Position: Team Leader Talent Acquisition and Employer Branding
Telefon: +43 1 90171
Anexia Cloud Solutions GmbH ● Klagenfurt am 23. Feb. 2026
Lehre, Vollzeit, Praktikum – Einsteiger
Entgelt: 929 EUR (brutto monatlich)
Lehrlingsentschädigung laut Kollektivvertrag (1. LJ = EUR 929EUR)
Wir bei Anexia übernehmen jeden Tag Verantwortung für alle Herausforderungen der digitalen Welt. Denn wir verstehen uns als die „Digital Transformation Engine". Wie uns das gelingt? Ganz einfach. Wir sind eine Familie von Möglichmacher:innen und Neu-Denker:innen. Wir können, wir wollen und wir dürfen auch. Und das macht uns einzigartig! Willst Du ein Teil unserer digitalen Revolution werden und mit uns gemeinsam Geschichte schreiben? #joinourrevolution
Lehre Informationstechnologie - Systemtechnik (m/w/d)
Klagenfurt | Vollzeit
Du bist motiviert, stets nach der besten Lösung zu streben und technologisch ganz vorne mit dabei zu sein? Du punktest mit Genauigkeit und deine Verlässlichkeit zeichnet dich aus? Du schreckst nicht davor zurück, Neuland zu betreten und aus deinen Fehlern zu lernen? Dann ist diese Lehrstelle bei Anexia genau das Richtige für dich!
#Profile
* Ausbildung Informationstechnologie - Systemtechnik mit Schwerpunkt Netzwerktechnik
* Du lernst, wie man Netze richtig designt, und den korrekten Umgang mit den neuesten und gängigsten Technologien
* Konfiguration, Wartung und Reparatur von Serversystemen und Netzwerkgeräten
* Bearbeitung von Kundenanfragen und firmeninternen Anliegen
* Mitarbeit bei der Inbetriebnahme, Instandhaltung und Wartung unserer Netzwerktechnik
* Pflege und Mithilfe bei Dokumentationen sowie Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen
#Wanted
* Abgeschlossene Ausbildung
* Interesse an IT Systemen, Rechenzentren, Serverlandschaften
* Handwerkliches Geschick sowie Verantwortungsbewusstsein
* Motivierte:r Teamplayer:in, hohe Eigeninitiative und Lernbegeisterung
* B-Führerschein vorhanden oder Bereitschaft zu Beginn der Lehre die Führerscheinausbildung zu absolvieren (Kosten werden übernommen)
* Ausgezeichnete Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse
#REWARD
Anexia wurde als Familie groß und das soll auch in unserer Wachstumsstrategie so bleiben. Wir übernehmen gerne Verantwortung, respektieren einander und wir wissen, dass wir alles schaffen können. Wir schauen gut auf Anexia und Anexia schaut auch gut auf uns. Begeisterung, Erfahrung und Kompetenz zählen, daher kannst Du ein faires Gehalt und zahlreiche Benefits erwarten.
Gehaltsspanne
Lehrlingsentschädigung laut Kollektivvertrag (1. LJ = EUR 929EUR)
Unsere Benefits
Wir sind mehr als ein Arbeitsplatz. Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen (teils abhängig von Deiner Position und Deinem Standort) viele Benefits: Gute Verkehrsanbindung, flexible Arbeitszeiten, Aus- und Weiterbildung, Mentoren-Programm, kostenlose Parkplätze, Arbeitshandy- und -notebook, Snacks und Getränke, Firmenwagen, Mitarbeiter:innen-Events, Fun-Corner, u.v.m.
#JOINOURREVOLUTION
Bewerben
About
Anexia bietet hochwertige und individuelle Lösungen im Bereich Web- und Managed Hosting, sowie Individualsoftware- und App Entwicklung. Das 2006 gegründete Unternehmen mit Sitz in Klagenfurt und weiteren Standorten in Wien, Graz, Karlsruhe, Nürnberg und New York betreut zahlreiche internationale Kunden.
Über 350 Mitarbeiter:innen an mehr als 5 Bürostandorten in Österreich, Deutschland und den USA
Wir sind ISO-zertifiziert und haben seit Jahren eine „Sehr gute Bonität".
Auf diese Qualität vertrauen Kunden wie Lufthansa, McDonalds, TeamViewer, u.v.m.
Du hast noch Fragen?
Marina MAROS | Telefon: +43-50-556 | E-mail: career@anexia-it.com
Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Marina MAROS
Telefon: +43 50 556
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- (keine Angabe)
Die Position erfordert umfassende Kenntnisse über die regulativen Aspekte der Spieleentwicklung und die Einhaltung von Lizenzanforderungen.
Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- (keine Angabe)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- (keine Angabe)
Anwendungen, DevOps
- Netzwerktechnik (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Serversysteme (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Der Fokus der Ausbildung liegt auf Netzwerktechnik und Serversystemen, es werden keine speziellen Programmiersprachen oder Frameworks genannt.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Berufserfahrung
Umfassende Erfahrung in einer leitenden Compliance-Rolle in der Gaming-Branche, im B2B-Umfeld.
Schulabschlüsse
null
Sprachkenntnisse
null
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Einsteiger
Schulabschlüsse
abgeschlossene Ausbildung
Sprachkenntnisse
Ausgezeichnete Deutschkenntnisse sowie Englischkenntnisse
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 80.000 – 90.000 EUR (brutto jährlich)
Die Gehaltsangabe liegt bei 80.000 - 90.000 EUR brutto jährlich, bezahlt in 14 Gehältern.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
null
Monetär
Entgelt: 929 EUR (brutto monatlich)
Lehrlingsentschädigung laut Kollektivvertrag (1. LJ = EUR 929EUR)
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Faires Gehalt und zahlreiche Benefits erwarten Dich.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: k.A.
Eigenes Smartphone: k.A.
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: Ja
Subsidized public transportation, access to pool e-bikes and e-cars for business and personal use, attractive local employee discounts.
Sachleistungen
Firmenauto: Ja
Firmenauto auch für private Nutzung: k.A.
Eigener Parkplatz: Ja
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: Ja
Mitarbeiterrabatte: k.A.
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
Arbeitshandy- und -notebook, kostenlose Parkplätze.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Flexible working hours and a hybrid model that fit your lifestyle, backed by a strong culture of work-life balance.
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Gute Verkehrsanbindung, flexible Arbeitszeiten.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.
Kleine Büroeinheit: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
A welcoming office atmosphere at our Vienna HQ with daily fresh fruit, a wide range of teas, fair-trade coffee, and meals at our company-subsidized restaurant.
Arbeitsplatz und Büro
Arbeitsplatz im Großraumbüro: k.A.
Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: k.A.
Das Büro bietet eine gute Verkehrsanbindung.
Führungskraft
k.A.
Führungskraft
k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: Ja
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Ausbildung in Informationstechnologie - Systemtechnik mit Schwerpunkt Netzwerktechnik, einschließlich des Designs von Netzwerken, Konfiguration und Wartung von Serversystemen und Netzwerkgeräten sowie Mitarbeit bei Dokumentationen.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: Ja
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: Ja
Tägliches frisches Obst, eine breite Auswahl an Tees, fair-trade Kaffee und Mahlzeiten in unserem firmeneigenen, subventionierten Restaurant.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: Ja
Kostenfreie Snacks: Ja
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: Ja
Eigene Kantine: k.A.
Snacks und Getränke werden bereitgestellt.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Unterstützung des zukünftigen Mitarbeiters bei Wohnortwechsel
Kostenübernahme für Anreise zum Vorstellungsgespräch: k.A.
Unterstützung bei der Wohnungssuche: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Team und Teambuilding
Anzahl der Mitarbeiter:
Durchschnittsalter: k.A.
Durchschnittliche Mitarbeiterfluktuation: k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
k.A.
Entwicklung des Standorts / des Unternehmens
Anexia wurde als Familie groß und das soll auch in unserer Wachstumsstrategie so bleiben. Wir übernehmen gerne Verantwortung, respektieren einander und wir wissen, dass wir alles schaffen können.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung
Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.
Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): k.A.
Zusätzliche Pensionsvorsorge: k.A.
Betriebsarzt: k.A.
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
k.A.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, Homeoffice innerhalb Österreichs und eine gesunde Work-Life-Balance-Kultur. Es gibt ein Trainingsbudget zur Unterstützung des persönlichen und beruflichen Wachstums, täglich frisches Obst, eine große Auswahl an Tee, fair gehandelten Kaffee und eine hauseigene Kantine. Zudem werden Unterstützung bei der Umsiedlung aus dem Ausland und die Erstattung von Reisekosten für ein Vorstellungsgespräch angeboten. Es gibt ein Bürogymnastikstudio, wöchentliches Yoga sowie Freeletics-Training, um fit zu bleiben. Darts und Tischfußball sorgen für Spaß. Eine breite Palette von lokalen Mitarbeiterermäßigungen, Angeboten und Gesundheitsleistungen wird ebenfalls geboten.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.
Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub
Rund um den Standort
Das 2006 gegründete Unternehmen mit Sitz in Klagenfurt und weiteren Standorten in Wien, Graz, Karlsruhe, Nürnberg und New York betreut zahlreiche internationale Kunden.
Freizeitangebote seitens des Unternehmens
k.A.
Spezielle Urlaubsangebote
k.A.

