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AI Solution Engineer (gn) Vollzeit/Teilzeit (hybrid)

DKV EURO SERVICE GmbH + Co. KG ● Ratingen am 18. Mai 2026
Vollzeit, Teilzeit – Berufserfahrung
Homeoffice-Anteil bis zu 60%

AI Solution Engineer (gn) Vollzeit/Teilzeit (hybrid)

Deine Aufgabe bei DKV Mobility? Als Teil einer führenden europäischen B2B Plattform für On-the-Road Paymentlösungen, arbeitest Du in einem spannenden Umfeld. Unsere Aufgaben definieren sich durch unseren Purpose: To drive the transition towards an efficient and sustainable future of mobility. Wir bieten Dir zahlreiche Möglichkeiten, in einem dynamischen und agilen Umfeld die Mobilität von morgen mitzugestalten. Unsere rund 2.700 Mitarbeiter:innen in ganz Europa vereint eine gemeinsame Leidenschaft: für unsere Kunden in mehr als 50 europäischen Ländern jeden Tag ihr Bestes zu geben. Ganz nach unserem Claim: You drive, we care. Werde Teil unseres vielfältigen, engagierten und einzigartigen Teams!

Was Dich erwartet
Du willst aktiv am Wachstum eines Unternehmens mitwirken und große Pläne Realität werden lassen? Dann komm in unser Team! Dich erwarten spannende Herausforderungen, ein inspirierendes Umfeld und eine Arbeitskultur, die Flexibilität und Zusammenarbeit vereint – mit unserer 60/40‑Regelung und modernen Büros in Ratingen als Treffpunkt für Ideen. Als Teil unseres Teams übernimmst du folgende Aufgaben:

* Du arbeitest eng mit KI-Lösungsarchitekten, KI-Ingenieuren und anderen technischen Teams zusammen und unterstützt bei der Entwicklung und Implementierung von KI-Lösungen in die Produkte und Services von DKV Mobility.
* Du hilfst beim Aufbau und der Wartung einer skalierbaren, effizienten Infrastruktur für die KI-Plattform von DKV Mobility und entwickelst dabei kontinuierlich deine Kenntnisse und Fähigkeiten im Bereich Cloud Services weiter.
* Du unterstützt dabei, Geschäftsanforderungen in funktionierende KI-Lösungen zu übersetzen – unter Anleitung erfahrener Teammitglieder und in einem agilen Arbeitsumfeld.
* Du wirkst bei der Entwicklung und Pflege von Integrationen zwischen unserer KI-Plattform (z. B. Conversational AI) und anderen internen Systemen mit, um verschiedenste Geschäftsanforderungen bestmöglich zu unterstützen.
* Du hilfst bei der Erstellung von Demos, die die Möglichkeiten von KI anschaulich zeigen und das Verständnis für KI-Technologien im Unternehmen fördern.
* Du agierst als technischer Experte für unsere Agentic-AI-Plattform (z. B. Conversational AI) und unterstützt andere Teams dabei, die Plattform optimal zu nutzen und eigene Lösungen darauf aufzubauen.

Was Dich auszeichnet
Erforderliche Qualifikationen:

* Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder einem verwandten Bereich und 3+ Jahre Erfahrung in agiler Softwareentwicklung mit Kenntnissen über den gesamten Engineering‑Lifecycle
* Du hast Praktische Erfahrung mit Large Language Models (LLMs), Retrieval-Augmented Generation (RAG), MCP‑Servern, Agentic AI und weiteren fortgeschrittenen AI‑Lösungen – mit nachweisbarer Hands‑on‑Erfahrung im Aufbau und Einsatz solcher Systeme.
* Du hast Vertrautheit mit AI‑Cloud‑Plattformen wie Azure AI Foundry und/oder Conversational‑AI‑Plattformen (z. B. Cognigy), verfügst über Hands‑on‑DevOps‑Skills, idealerweise in der Azure Cloud (ADO), und besitzt Grundkenntnisse in Cloud‑Technologien, bevorzugt in Microsoft Azure.
* Du bist mit den Grundlagen der Programmierung in mindestens einer Hochsprache wie Python, Java oder TypeScript vertraut, idealerweise in der Entwicklung von Microservices mit Frameworks wie Flask, Django oder Spring (Java).
* Du kommunizierst klar und effektiv auf Englisch und Deutsch.
Wir freuen uns über Deine Bewerbung und auf Bewerber:innen, die unsere vielfältige Kultur bereichern! Unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und sexueller Identität und Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Std./ Woche; ausgenommen sind Werkstudenten und explizit in Teilzeit ausgeschriebene Teilzeitstellen*) ausgeübt werden. DKV Mobility sucht die besten Talente und weiß, dass diese nicht immer in Vollzeit zur Verfügung stehen. Viele unserer Mitarbeiter:innen arbeiten in Teilzeit oder in flexiblen Arbeitsmodellen. Bitte sprich im Bewerbungsverfahren mit uns über die Flexibilität, die Du benötigst.

Warum DKV Mobility? Wir nennen Dir fünf gute Gründe...
Beim DKV Mobility sind wir Teamplayer – denn nur zusammen sind wir erfolgreich! #teamofteams
Von Anfang an sollst Du Dich bei uns willkommen fühlen!

Wir sind ein zertifizierter Arbeitgeber
Unsere Mitarbeiter:innen vertrauen uns. Als Arbeitgeber werden wir regelmäßig von unabhängigen Instituten ausgezeichnet, z.B. als Top Employer Deutschland und als Great Place to Work!

Wir schreiben Work-Life-Balance groß
Wir stehen für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf! Deshalb bieten wir flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Arbeitszeitenmodelle. Zudem setzen wir auf eine ausgewogene Mischung aus Vor-Ort-Meetings und Homeoffice.

Wir unterstützen Dich bei Deiner Entwicklung
Wir bieten Dir optimale Voraussetzungen, um Dich einzuarbeiten, damit Du Dich schnell zurechtfindest und ein Teil des Teams wirst! Um Deine persönliche Entwicklung weiter voranzutreiben, bieten wir Dir Zugang zu einer modernen Lernumgebung – selbstständig, zeit- und ortsunabhängig. So kannst Du Dich auch den Herausforderungen von morgen stellen!

Wir verpflichten uns zu einer Netto-Null-Zukunft“
Nachdem wir unser Green Pledge-Klimaziel im Jahr 2023 erreicht haben, indem wir die Kohlenstoffemissionen in unserem eigenen Geschäftsbetrieb um 50,4 % gegenüber dem Basisjahr 2019 reduziert haben, haben wir uns ehrgeizige Netto-Null-Klimaziele gesetzt. Die Ziele wurden von der Science Based Targets Initiative validiert. DKV Mobility verpflichtet sich, bis 2050 über die gesamte Wertschöpfungskette hinweg Netto-Null-Treibhausgasemissionen zu erreichen, ausgehend von einem Basisjahr 2022. Du willst etwas für den Klimaschutz tun? Folge uns auf unserem Weg zu Netto-Null.

Wir wachsen seit rund 90 Jahren
Wir wachsen seit rund 90 Jahren. Wie wir das machen? Wir passen unsere Produkte und unser Geschäftsmodell immer wieder an die sich verändernden Kundenbedürfnisse an. Dadurch bleiben wir mobil und meistern jede Herausforderung, die die Zukunft bereithält.

Darüber hinaus gibt es viele weitere gute Gründe, bei DKV Mobility zu arbeiten. Wir bieten Dir z.B. vermögenswirksame Leistungen, ein betriebliches Gesundheitsmanagement, vergünstigte Konditionen im Fitnessstudio und unterstützen Dich dabei, über unseren Partner Jobrad Dein eBike zu leasen!

Wusstest Du schon, dass wir als Arbeitgeber in den letzten Jahren mehrfach ausgezeichnet wurden?

Haben wir Dich neugierig gemacht? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Wenn Du noch offene Fragen hast, dann melde Dich gerne unter Kai.Westerhof@dkv-mobility.com bei Kai Westerhof.



Ansprechperson für diese Stellenanzeige:
Name: Kai Westerhof

Technische Anforderungen

Betriebssysteme, Plattformen
  • Azure cloud (Grundkenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
  • Django (Grundkenntnisse)
  • Flask (Grundkenntnisse)
  • Java (Grundkenntnisse)
  • Python (Grundkenntnisse)
  • Spring (Grundkenntnisse)
  • TypeScript (Grundkenntnisse)
Anwendungen, DevOps
  • Agentic AI (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Azure AI Foundry (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Cognigy (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Large Language Models (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • MCP-Server (Fortgeschrittene Kenntnisse)
  • Retrieval-Augmented Generation (Fortgeschrittene Kenntnisse)

Der Fokus liegt auf der Entwicklung und Implementierung von KI-Lösungen, insbesondere im Bereich Conversational AI, unter Nutzung moderner Cloud-Technologien und DevOps-Praktiken.

Sonstige Anforderungen

Positionsebene

Berufserfahrung

3+ Jahre Erfahrung in agiler Softwareentwicklung mit Kenntnissen über den gesamten Engineering-Lifecycle.

Schulabschlüsse

Abgeschlossenes Studium der Informatik oder einem verwandten Bereich.

Sprachkenntnisse

Du kommunizierst klar und effektiv auf Englisch und Deutsch.

Reisetätigkeit

k.A.

Kundenkontakt erforderlich

k.A.

Weitere Anforderungen

k.A.

Monetär

Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.

null

Arbeitszeitsregelung

Flexible Arbeitszeiten: Ja
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.

Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Std./Woche), flexible Arbeitszeiten und eine ausgewogene Mischung aus Vor-Ort-Meetings und Homeoffice.

Arbeitsplatz und Büro

Arbeitsplatz im Großraumbüro: Ja
Fläche: k.A.
Anzahl Arbeitsplätze: k.A.

Kleine Büroeinheit: k.A.
Barrierefrei: k.A.
Homeoffice-Anteil: bis zu 60%

Moderne Büros in Ratingen als Treffpunkt für Ideen.

Möglichkeiten der Weiterbildung

Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.

Zugang zu einer modernen Lernumgebung – selbstständig, zeit- und ortsunabhängig.

Verpflegung und Getränke

Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.

null

Standort

Anschrift:
DKV EURO SERVICE GmbH + Co. KG
Balcke-Dürr-Allee 3
40882 Ratingen, Deutschland

Entwicklung des Standorts / des Unternehmens

Wir wachsen seit rund 90 Jahren. Wie wir das machen? Wir passen unsere Produkte und unser Geschäftsmodell immer wieder an die sich verändernden Kundenbedürfnisse an. Dadurch bleiben wir mobil und meistern jede Herausforderung, die die Zukunft bereithält.

Gemeinschaftszone(n) und Ausstattung

Mitnutzbare Gemeinschaftszone: k.A.
Fläche: k.A.
Genutzt von: k.A.

Tischfußball: k.A.
Tischtennis: k.A.
Raucherbereich: k.A.
Gemütliche Sitzgelegenheiten: k.A.
Gemeinschaftsküche: k.A.
Kühlschrank mit Getränken: k.A.

null

Infrastruktur um Standort bzw. Freizeit und Urlaub

Rund um den Standort

Wir verpflichten uns zu einer Netto-Null-Zukunft. Nachdem wir unser Green Pledge-Klimaziel im Jahr 2023 erreicht haben, haben wir uns ehrgeizige Netto-Null-Klimaziele gesetzt.

Freizeitangebote seitens des Unternehmens

k.A.

Spezielle Urlaubsangebote

k.A.

Automatisch angelegt, Fehlangaben und Irrtümer vorbehalten. Sollten Sie als Arbeitgeber Fragen haben, schicken Sie bitte eine Nachricht an office@itjobsgermany.de.