Technische Anforderungen
Betriebssysteme, Plattformen
- Microsoft 365 (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Programmiersprachen, Frameworks, Datenbanken
- MATLAB (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- Python (Fortgeschrittene Kenntnisse)
- QGIS (Fortgeschrittene Kenntnisse)
Anwendungen, DevOps
- (keine Angabe)
Erwartet werden IT-Kenntnisse insbesondere in Microsoft 365; Python/MATLAB/QGIS sind als zusätzliche Kenntnisse für Auswertungen/Planungsunterstützung relevant.
Sonstige Anforderungen
Positionsebene
Einsteiger
Schulabschlüsse
Bachelorstudium in Elektrotechnik, Energietechnik, Physik oder vergleichbar (abgeschlossene Ausbildung).
Sprachkenntnisse
Deutsch B2; Englisch B1 (nice-to-haves). Kommunikationsstark, teamorientiert und verantwortungsbewusst.
Reisetätigkeit
k.A.
Kundenkontakt erforderlich
k.A.
Weitere Anforderungen
k.A.
Monetär
Entgelt: 3.984 EUR (brutto monatlich)
Kollektivvertragliches Mindestgrundgehalt: 3.984,53 Euro brutto im Monat bei Erfüllung der obigen Anforderungen; zuzüglich einer leistungsorientierten Entlohnung.
Erfolgsbeteiligung am Unternehmen: k.A.
Bonuszahlungen: k.A.
Überstunden werden ausbezahlt: k.A.
Mindestgrundgehalt (kollektivvertraglich) 3.984,53 Euro brutto im Monat; zuzüglich leistungsorientierter Entlohnung.
Sachleistungen
Firmenauto: k.A.
Eigener Parkplatz: k.A.
Lademöglichkeit elektro: k.A.
Eigenes Notebook: Ja
Eigenes Smartphone: Ja
Mitarbeiterrabatte: Ja
Jahreskarte für öffentlichen Stadtverkehr: k.A.
iPhone & Laptop (Dell) zzgl. Bildschirmen, Tastatur, Webcam, Headset; Rabatte, Gutscheine, Sonderkonditionen
Arbeitszeitsregelung
Flexible Arbeitszeiten: k.A.
Gleitzeit: k.A.
Geringe / keine Überstunden: k.A.
Vertrauensarbeitszeitregelung: k.A.
Sabbaticalregelung: k.A.
Attraktives Zeitmodell mit größeren Freizeitblöcken
Möglichkeiten der Weiterbildung
Fachvorträge: k.A.
Seminare: k.A.
Sprachkurse: k.A.
Messen: k.A.
Kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterbildung sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
Verpflegung und Getränke
Mittagessen Gutscheine: k.A.
Kostenfreie Snacks: k.A.
Kostenfreies Obst: k.A.
Kostenfreie Getränke: k.A.
Eigene Kantine: k.A.
Gefördertes Mittagessen.
Sozialleistungen und Gesundheit
Kinderbetreuung im Büro: k.A.
Zusatzversicherungen (z.B. Unfall): Ja
Zusätzliche Pensionsvorsorge: Ja
Betriebsarzt: Ja
Gesundheitschecks im Unternehmen: k.A.
Anonyme therapeutische Unterstützung: k.A.
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